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謎解きで深まるチームビルディング

社長も参加!みんなで挑む脱出ゲーム

みなさん、こんにちは!Zenoffice人事部です。
だいぶ朝晩は涼しく、秋らしくなってきましたね。
秋が一番好きな季節というメンバーが多いZenofficeです。

今月のテーマ:謎解きで深まるチームワーク

実は今、Zenofficeでは あるメンバー間で脱出ゲームがブーム。
そこで、岩瀬社長も一緒に「サークル活動支援制度」を 利用して、
リアル脱出ゲームに挑戦してきました!


まず・・・脱出ゲーム成功に必要なものとは?

たった1時間で脱出するためにはチームワークが大切。
リアル脱出ゲームで脱出成功の秘訣のふたつは
①情報共有
②役割分担

今回は9名で参加し、部屋の一室に閉じ込められスタートと同時に役割分担!


役割分担には何がある?

その中でも自然と役割分担ができてきます。
・指示出し:全体を把握できているリーダー的存在
・問題を解く:率先して行動できるプレイヤー
・謎集めやヒント集め:観察力から成功のカギを導く分析タイプ

謎を解くために自然と担当を見つけチームに分かれ脱出するために謎解き。

凝り固まった部分から抜け出し、みごとな推理力を発揮する生駒くんや、
観察力があり頭の回転の速い鈴木さん。
そして岩瀬社長も、みんなと一緒にフレキシブルに活躍してくださいました!

このイベントを通じて、いつもの部署のメンバーは もちろん、
普段あまり接点のない他部署との 交流が深まりました!

(残念ながらもう少しという所で脱出失敗という結果 笑)


制限時間が迫ると・・・見える本質

時間が迫ってくると人それぞれの行動があり本質が見える気がしました!
・どうにか解こうと諦めない人
・諦めモードに入る人
・焦ってイライラしだす人 など

最後まで諦めずに前向きに謎と向き合うメンバーはキラキラしてました!♡
ちなみに私は物理的に無理だと諦めモード満載でした(反省)

<脱出ゲームで得られたもの>

  • 自然と社員のコミュニケーションが促進
  • 謎解きを行ううえで自分の役割を果たす経験が積める
  • 楽しく取り組めるためモチベーションを維持できる

次はチーム対抗戦!目指せ脱出!

今回のイベントが大好評だったため、 次回はチーム対抗戦を企画中です。
このように、仕事以外での交流も 大切にしているのがZenofficeの特徴。

みなさんも、秋の夜長に謎解きなんていかがですか?
頭も心も柔らかくなって、きっと新しい発見があるはずです。

「サークル活動支援制度」を利用することで、 社員の自主的な活動をより活発に。
社内イベントを通じて、 部署や役職を超えた交流を大切にしています。

これからも楽しみながら、仕事もプライベートも充実した職場環境づくりを目指していきます。

#社内イベント #チームビルディング #脱出ゲーム #働き方改革 #Zenoffice

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