こんにちは🐶💕
SMHC採用・広報担当のぽりちゃんです🌷

このたびSMHCは、「Wantedly Awards 20225「Best Team NOMINATION」にて、
40,000社を超える企業の中からTOP100社としてノミネートされました！

この賞は、エントリー数などの定量指標だけでなく、
採用ブランディングや共感採用の実践といった、定性的な側面も含めて
“チームの採用力”を総合的に称える賞です👏

私たちは、ただ「人を採用する」のではなく、
「想いに共感し、一緒に未来をつくっていける仲間」を迎えることを大切にしてきました。

・Wantedly記事やSNSでの情報発信
・社員インタビューによるカルチャーの可視化
・選考でのフラットな対話や、“ありのまま”を伝える姿勢

これらすべては、「ギャップのない採用」「安心して飛び込める環境づくり」のために行っています。
その姿勢が評価された今回のノミネートは、私たちにとってとても嬉しい出来事です。

若手社員が語る、SMHCの魅力って？

ノミネートの理由は、私たちの言葉だけでなく、実際に働くメンバーの声が何よりの証拠。
ここでは、若手社員を中心としたリアルな声を紹介します。

🧑‍🤝‍🧑「人がいい」「話しやすい」「フラットな関係性」

• 「社長や役員とも距離が近く、気軽に話せる」
• 「社員の人柄がよく、相談もしやすい」
• 「部署間の壁がなく、上下関係もフラット」

🚀「やりたい」に応える文化

• 「若手でもチャンスをもらえる」
• 「手を挙げたらチャレンジさせてもらえる」
• 「社歴に関係なく、リーダー経験もできる」

💼成長できる環境

• 「未経験スタートでもフォロー体制が万全」
• 「1on1やミキワメなど、“人を大事にする仕組み”がある」
• 「多国籍なメンバーとの文化交流や社内イベントが刺激的」

🌈カルチャーと働き方

• 「優しくて温かい空気感。ギスギスした感じがない」
• 「忙しいけど、やりがいがある。風通しが良い」
• 「“今があって未来がある”と思える成長段階の会社」

「人」がつくるチームの強さ

こうした声の積み重ねが、私たちSMHCの魅力であり、
“採用はブランディングであり、カルチャーそのもの”という信念にもつながっています。

今後も、ありのままの私たちを発信しながら、
「この会社で働いてよかった」と思える仲間を増やしていきます！

このノミネートはゴールではなく、あくまでスタート。
これからも、社員一人ひとりが主役となって未来を切り拓ける組織を目指していきます。

もし、少しでも「気になる」「面白そう」と感じていただけたら、
ぜひお気軽にカジュアル面談にお越しください😊

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