こんにちは、パスクリエイトHR事業部 採用担当のえがちです！

今回は、HR事業部でエンジニアとして活躍するHさんをご紹介します。
IT研修で専門知識を学び、現在は保険会社の端末基盤の運用管理を担当しています。
研修で身につけた知識や「自分で考えて進める力」を現場で活かしながら、着実に経験を重ねながらステップアップしているHさんに、仕事のやりがいや今後の目標について伺いました。

プロフィール

• 2024年 パスクリエイト株式会社 HR事業部入社
• 専門職向けのIT研修を受講
• 2025年よりインフラエンジニアとして生保向けWindows端末および端末基盤の運用を担当

――これまでの経緯を教えてください

「2024年にパスクリエイトに入社しました。入社後は専門職向けの研修でITの基礎をしっかり学びました。
2025年からはエンジニアとして現場に立ち、生保向けのWindows端末や端末基盤の運用を担当しています。
研修で身につけた知識を活かしつつ、少しずつ経験を積んで成長しているところです。」

――どんなお仕事をしているのか教えてください

「現在は、保険会社で使われている端末基盤の運用管理がメインです。
具体的には、グループポリシーの依頼や適用の確認、仮想マシンの構築などを行っています。」

――研修で学んだことは業務でどのように役立っていますか？

「研修で学んだ基礎知識は今の現場でも活かせているので、一通り学んでおいて良かったと思っています。
現場ではゴールだけが示され、やり方は自分で考えることが多いのですが、研修でも同じように自分で調べながら進める経験をしたので、取り組み姿勢や考え方の面で非常に役立っています。
『研修でできたから、現場でもできる』という自信にもつながっています。」

――入社前のイメージと実際の現場で違ったところは？

「外部とのコミュニケーションが意外に多いことはギャップに感じました。
ベンダーさんや他のチームの方との会話も多く、専門的な理解を持った方々と話すことが意外に多いんです。
しかも口頭だけでなく、メールでのやり取りも頻繁に発生します。」

――業務をする上で大変だと感じることはありますか？

「外部の方とやり取りする際は、こちらも最低限の知識を持って会話する必要があります。
作業のためだけでなく、相手に分かりやすく伝えるための知識も求められるので、大変だと感じることがあります。
その場合は、知識を整理したうえで重要な箇所を抜粋し、端的に伝えることを意識しています。」

――もっと学んでおけばよかったことはありますか？

「やはり、現場でよく使うWindows関連の知識は、もう少し深く学んでおけば良かったと思います。
それから、OSI参照モデルやネットワーク系の用語も現場でよく使われるので、基礎を押さえておくと安心ですね。」

――これから研修を受ける方にアドバイスをお願いします

「勉強を続けるにはモチベーションも大事ですが、それ以上に『モチベーションがなくても最低限何ができるか』を理解することが大切だと思います。
自分の最低限できることをクリアすることを目標にすると、毎日コツコツ勉強を続けやすくなります。
つまずくこともありますが、とにかく毎日続けることが大切です。」

――今後挑戦したいことは何ですか？

「学びたいことはたくさんありますが、今はAWSのSAA資格取得に向けて勉強しています。これからも学びを続けて、さらにスキルを伸ばしていきたいと思っています！」

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HR事業部では、未経験からIT・Web業界を目指す方に向けて、マンツーマンのオンライン研修を通じた丁寧なサポートを行っています。
スキルを身につけることはもちろん、

「なりたい自分」に向けて一緒に考え、寄り添い、伴走していくこと。
それが、私たちの研修スタイルです。
この一歩が、あなたの新しいキャリアのスタートになりますように。

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