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「テレワーク東京ルール」実践企業として認定されました

こんにちは。フルリモート&フルフレックスのWEBマーケティング会社メディアファーストの採用担当です。

弊社では2018年から、ワークライフバランス支援の一環としてスタッフ全員のテレワーク勤務制度を開始しています。

そしてこのたび、東京都が推進している「テレワーク東京ルール」実践企業として宣言を行い、弊社の取り組みが登録されました。


全スタッフがリアルで会ったことないのに、どうやってチームとして仕事してるの??と気になる方は、こちらの記事もご覧ください。


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完全リモートの会社のコミュニケーション術〜座談会〜 | 株式会社メディアファースト
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こんにちは。メディアファーストの採用担当です。メディアファーストでは、全員がリモートワークなので、直接お話しする機会は多くはないのですが、選考過程の提出物やWillCanMustシートから共通点...
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