カミナシnote編集部です！

本社のある東京でも明け方の気温がマイナスを記録するようになり、いよいよ本格的な冬到来を感じています。
ただ、そんな寒さに負けず、熱い気持ちで過ごしていきたいですね！

さて、カミナシはどんな1ヶ月を過ごしたのでしょうか。早速1月を振り返ってみましょう！

今月のお客さま

コスト削減や従業員の業務負担軽減を推進するためカミナシを導入され、温泉のお湯の温度管理をデジタル化し、業務効率化や記録漏れ防止などを実現されたとのこと。
今後はカミナシの活用範囲をさらに拡大され、調理場の法令対応業務やナイトフロント業務、客室清掃などのデジタル化を進めるほか、マニュアル共有のプラットフォームとしても利用していく方針とのことです！

今月のメンバーたち

チームごとの1ヶ月を紹介します！

エンジニアリングチーム

この1年で人数も増え、チーム編成も変わっていく中で、エンジニアチームは『Engineering All-Hands』と銘打ってオフサイトMTGを実施！

技術的なトークや懇親の時間を過ごしていたみたいです。

外部会場を借りての実施。おしゃれですね。

また採用活動でカジュアル面談も担当いただいている坂井さんが、普段の面談で意識されていることを発信。
「こうすれば上手くいくんじゃないかな？」というご自身なりの工夫を紹介してくれています。

またエンジニアの鈴木さん（すずけんさん）は、ウォンテッドリーさん、Tebikiさんと共に技術勉強会に登壇！
エンジニアリングにおける改善活動や技術選択など、いくつかのトピックについてのトークセッションを行いました。

イベントレポートもありますので、ぜひご覧ください！

デザインチーム

みなさん、「カミナシ背景ジェネレーター」をご存知ですか？

カミナシでは、新メンバーがすぐに名前入りのカミナシ版オンラインMTG背景を入手できるように、デザインチーム主導でジェネレーターを用意しています。

詳細はこちら↓

今回、新年、かつ、うさぎ年ということで、それぞれのモチーフの新デザインが３つ公開されました！

作成時に自分の名前や肩書などを差し込めます

プロダクトや事業向けのお仕事も当然ガッツリとやりつつ、こういった遊び心が溢れる社内向けのワクワクな取り組みも色々仕掛けてくれるデザインチーム、とても素敵です😍

PMチーム

PMチームの取り組みはリリース前の探索や検証などの取り組みも多く社外にお伝えできないことも多いのが心苦しいのですが、、今月はPMチームからプロダクトレターの発信がありました！

プロダクトレターとは、開発中のプロダクトや機能について、PMに限らずエンジニアやデザイナーも含めてレターにしたためて全社に共有する素晴らしい取り組みです。

開発中の機能についての内容のため一部モザイクとなっております🙇

開発中の機能について、現段階のリリースでできるようになっていることや、今後のスケジュールについて図やデモ動画なども交え解説していました。

別日には実際に手元で触れるデモ会も催されており、色々なメンバーが進捗を知れる機会を作られているのは素晴らしいですね！

セールス＆マーケティングチーム

セールスマネージャーの富澤が12月に登壇したイベント『お金、やりがい、スキル？SaaS営業で得られるものとは？-人材業界出身者が語るSaaS転職のリアル-』のイベントレポートが公開されました！

人材業界の経験が活きた場面や逆に苦戦した場面、企業フェーズによる役割の違いい・特徴、キャリアなどについて、セレブリックスさん、Leaner Technologiesさん、Ubieさんのメンバーと共に語っています。

また、マーケティングチームを中心に、今月も展示会への参加・お客様とのご縁づくりに邁進しています！

1月に出展しているスマート物流EXPOのブース。光ってる！かっこいい！

ごーとんがお出迎え。大活躍です！

カスタマーサクセス&カスタマーサポートチーム

年の始まりということで、CSチームでは新年の抱負を述べる会が催されたようです。CSチームは毎回いろいろなテーマや手法でチームビルディングの取り組みをしており、素晴らしいなと感じます！

また、開始から１年近く続いている、ご契約ユーザー向けのメールマガジン『おしえてカミナシ！（略して、おしカミ）』の社内共有もありました！

ユーザーさんにとって価値を届けられている素晴らしい取り組みですね！（改めて）

カスタマーセールスチーム

カスタマーセールスチームは、塩田のインタビューを公開しました！

カスタマーサクセスとして入社してから、カスタマーセールスとなり取り組んでいることや、今後のキャリアなどについて語ってくれています。

コーポレートチーム

コーポレートチーム主導で制作を進めていた『カミナシ Year Book 2022』が完成！おつかれさまでした！

2022年の出来事を総ざらいしたり、経営陣の対談企画や社員ごとの2023年の抱負などなど、コンテンツもりもりです！

写真は2021年ver.との並びで。2022年ver.のテーマは『ガムシャラ！』とのこと。

そして、コーポレートITの小林さんは『Business Technology Conference Japan 2023』で登壇！この2年でチャレンジしてきたことについて語っています。

HRチーム

今月は、CSやインサイドセールス、PMなどいろいろな職種の方の入社が決まった月でした。

採用チームが社内に共有してくれるのですが、最後に添えられている『入社後、暖かく迎えましょう。』という一言がとてもホスピタリティを感じられて好きです。

また、採用関連の取り組みとして、採用選考の数値データを（ほぼ）リアルタイムに全社員が閲覧・分析できる簡易的なレポートを社内公開しました！

スプレッドシートのいろいろな関数を駆使しながらレポーティングをほぼ自動化。個人情報を含まず安全に、かつ全社員が主体的に採用数値と向き合える土台を作成できました。全員で採用をやっていくぞ！という気持ちの後押しになりそうですね！

広報PRチーム

幅広く施策を進めている広報PRチームですが、とある施策のため社員の協力をしてもらい、動画撮影をしていたりしました！

どんなものになるのでしょうか？今から楽しみです。

おまけ

１月といえば、お正月！初詣！

ということで、カミナシでは昨年に続き有志で本社最寄りの神田大明神に初詣にいきました。

今年も、みなさまにとって良い１年となりますように！

それでは！