キャリアアドバイザーAgent | キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタントに特化した転職エージェント
キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント職に特化した転職支援サービス。徹底した伴走型の支援とキャリアアドバイザー職の魅力ある求人を保有し、ミスマッチのない求人を提案
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はじめまして、9E代表の大日向です。
当社は「新たなキャリアを見いだす1番の伴走者になる」をコンセプトに、求職者の利益を第一に考える伴走型の転職エージェントです。
弊社は、インサイドセールス職特化の人材紹介サービスをはじめ、カスタマーサクセス職特化、IT/SaaS業界営業職、キャリアアドバイザー職、未経験営業職特化など、複数の特化型人材紹介サービスを提供しています。
これらのサービスに共通するコンセプトは、
「新たなキャリアを見いだす一番の伴走者になる」
というものです。
転職という人生の中でも重要な意思決定において、求職者様に「最も頼って良かった」と感じていただけるようなサービス、そしてキャリアアドバイザーでありたいという思いを込めています。
そのためには、求職者様に「一番の伴走者である」と感じていただけるよう、組織全体と各キャリアアドバイザー個人が以下の3つを日々高めていく必要があると考えています。
「求職者ファースト」は弊社の社内でも頻繁に登場する言葉で、特に浸透している考え方です。実際に、求職者ファーストに共感し、入社を決めていただく方も多くいらっしゃいます。採用過程においては「ホスピタリティの高さ」を重視し、面接時にもそのポイントを確認しています。その結果、求職者様に役立ちたいという思いが強いキャリアアドバイザーの集まりになっています。
人材紹介サービスでは、求職者様が紹介先に入社してから売上が生まれるため、短期的な利益に偏りすぎると、強引な転職推奨や無理な応募を促してしまう可能性があります。
もちろん、事業として利益を確保し、再投資を通じてサービスを向上させていくことが目指すべきことですが、弊社は「求職者ファースト」を貫き、短期的な利益を追求するのではなく、長期的な信用と信頼を築くことを最も重視しています。
その結果、中長期的に最も選ばれ、繁栄する事業を築いていけると信じています。
選べるキャリアの選択肢が多ければ、望む環境に移ることがしやすくなり、現在の会社に無理にしがみつく必要もなくなるため、精神的にも安定し、仕事に裁量を持ちやすくなります。
キャリアの選択肢を増やすためには、20代のうちにどこに身を置くか、そして自分の強みを活かせる環境に身を置くことが極めて重要です。
求人ニーズが高まる領域に身を置けば、常に求職者が足りない状態になるため、選択肢の中から最適な環境を選ぶことができます。
30歳を過ぎると職種や業界を跨いだキャリアチェンジが難しくなるため、早い段階で求人ニーズの高い領域に入ることが望ましいと考えています。
弊社では、今後求人ニーズが高まるであろうと考えられる領域に特化したサービスを展開しており、提案する求人が将来的に需要が高い経験のできる環境である可能性が高いです。そのため、目の前の転職成功だけでなく、中長期的に転職して良かったと思ってもらえるような提案ができるのです。
また、自分の強みを活かせる環境で働くことで、求人ニーズが高まる領域で活躍でき、選択肢や待遇を向上させることができます。
キャリアアドバイザーとして、求職者様の強みを発見し、言語化する能力が極めて重要だと考えています。この能力により転職をご支援することで、求職者様自身も気づいていなかった強みに気づき、より良い軸で転職活動を進めることができ、面接でも高く評価されることとなります。
求職者様がキャリアアドバイザーに求めることは、「求人の量と質」と「転職支援の質」、この2点だと考えています。
転職支援の質は、上記のように「求職者ファースト」のマインドを持ち、求職者に最適な環境を提供し、強みを見つけ言語化する能力を磨くことで向上できます。
求人の量と質については、求職者様が自力では出会えない、または見つけるのに非常に多くの時間と労力がかかる求人を、プロフェッショナルからピンポイントですぐに提供してほしい、というニーズに応えるものです。
そのため、弊社のキャリアアドバイザーは特定の領域に特化し、求人理解を深める体制を取っています。さらに、採用コンサルティングサービスを立ち上げ、企業様の採用改善を通じて求人理解の精度を高める取り組みも今後取り組んでいく予定です。
上記のコンセプトに共感できるキャリアアドバイザー職志望の方からのご応募、ぜひお待ちしております!
※弊社では、自己分析や自己アピール準備をしっかりと行い、また弊社以外にも多くの選択肢を知ってもらう、その上で選考に臨んでいただきたいと考えています。
上記を行うため、弊社が運営するキャリアアドバイザー職特化の転職支援サービス「キャリアアドバイザーAgent」を通じて弊社選考に進んでいただくことを推奨しています。
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