FLAGSグループ採用担当の知花です。
「経理の悩みに、もっと寄り添える存在でありたい。」
その想いを出発点に、2023年5月、FLAGSアウトソーシングは誕生しました。57年の歴史を持つ税理士法人グループの経験と信頼を土台に、企業の経理DXを“実務レベルで支える”ためにスピンアウトした専門チーム——。
私たちが掲げる目標は、2030年までに黒字企業1,000社を生み出すこと。
その大きな挑戦の中心で、日々お客様の経理に寄り添い続けているのが、今回お話を伺う経理BPOメイン担当・大島さんです。彼女がどのような想いで仕事に向き合い、どんな価値を届けているのか。ぜひ最後までご覧ください。
PROFILE|
Fuka Oshima 株式会社FLAGSアウトソーシング 経理BPOコンサルタント
スタートアップなど多様な環境でキャリアを築き、月次決算、監査法人対応、会計システム導入といった 経理の内製化を経験。経理・財務・人事まで 管理部門全体を担当し「組織を支える仕組みづくり」にやりがいを見出す。在宅型BPO企業で経理支援に従事。経営支援に特化した FLAGSアウトソーシングへ参画し、仕組み化に挑戦している。現在、経理を軸としたバックオフィス改善とDX推進に取り組み、顧客企業の成長を支えるパートナーとして活躍中。
目次
ーーー前職の在宅型BPO企業では、どんな業務を担当していましたか。
ーーーほかのリモートワークメンバーと、交流はありましたか?
ーーー転職を考えた時の正直なお気持ちを、聞かせてください。
ーーーFLAGS以外にも、上場企業からオファーがあり、悩んだと聞きました。
ーーーFLAGSを選ばれた理由を教えてください!
ーーーFLAGSアウトソーシングでのお仕事について、入社後印象的だった出来事があれば、教えてください。
ーーー経理DXならではの面白さって、どんなところですか?
ーーーFLAGSで働く魅力は何だと思いますか?
ーーー最後に、応募を考えている方へメッセージをお願いします!
編集後記
ーーー前職の在宅型BPO企業では、どんな業務を担当していましたか。
経理(ACC)と人事労務(HR)を代行するBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を、フルリモートで複数社担当しました。クラウドシステムを使った記帳と試算表作成や支払処理の代行など、経理に関わるバックオフィス全般を、幅広くサポートすることができました。対面で会えない分、チャットでの報連相やタスク管理を徹底して 「離れていても安心して任せてもらえる状態」を意識していました。
ーーーほかのリモートワークメンバーと、交流はありましたか?
すぐ動くことを意識していました。チャットでも音声でも、必要だと思ったらすぐに繋いで情報共有をする。そして、そのやり取りをクローズにせずオープンにしておく。そうした“透明性のあるコミュニケーション”と“密な連携”を大切にしていました。
ーーー転職を考えた時の正直なお気持ちを、聞かせてください。
フルリモートでも「一人で黙々とやる」というより、チームで働く文化を経験したことで、自分のスキルをもっと伸ばしたい、という気持ちが大きくなっていました。もちろん、これまでの働き方でも成長はありましたが、もっと誰かの役に立ちたい!と、自然に思うようになり、転職を考えました。
ーーーFLAGS以外にも、上場企業からオファーがあり、悩んだと聞きました。
安定的な大きな組織で働く選択肢も、魅力でした(笑)。 研修制度や職種の幅もあり、キャリアとしては王道だと思っていて。ただ一方で FLAGSは、自分の実力を早い段階で試せる環境だと感じて。誰かの役に立てる実感がある働き方と、どちらが自分の理想に合うのかを考えました。
ーーーFLAGSを選ばれた理由を教えてください!
森本マネージャーや和真代表と面接でお話しした時に、「ここなら誤魔化しなく正面から成長できる」と感じた瞬間がありました。おふたりとも入社後は、直接意見を交わせる関係性です。経営層とフラットに話せることは、すぐ隣で伴走してくれるような距離感なので、FLAGSのメンバーは、自分からどんどん発信するのがすごく自然です。
ーーーFLAGSアウトソーシングでのお仕事について、入社後印象的だった出来事があれば、教えてください。
みんな優しくて、入社直後の私が無理に輪に入ろうとしなくても、自然に声をかけてくれました!気づけばチームに溶け込めていたことがすごく嬉しかったです。同じフロアで働く税務メンバーは、未経験や異業種から挑戦してきた方も多く、いろんな業界のプロフェッショナルと話せる環境だと感じました。税理士法人・コンサルティング・アウトソーシングと部門は違っても“みんなでお客様を支えている”という一体感があり、組織全体が一つのチームのように動いています。
ーーー経理DXならではの面白さって、どんなところですか?
ツールに詳しくなるほど「お客様の業務がどんどん軽くなる」「チーム全体が動きやすくなる」という変化が見えるところです。
ーーーFLAGSで働く魅力は何だと思いますか?
「挑戦させてくれる環境」です。年齢や経歴ではなく、取り組む姿勢や結果をきちんと見てくれます。私は入社後すぐに、フロントとしてお客様との折衝や業務フローづくりに関わることができました。さらに、社内には税理士有資格者や不動産・金融・SEなど、幅広いバックグラウンドを持つ方が多く、 困ったときにすぐ相談できる仲間がいるのも大きな魅力です。
ーーー最後に、応募を考えている方へメッセージをお願いします!
FLAGSは、お客様想いの人が多いです。どうすればもっと良くなるかを本気で考えて動く仲間ばかりいて、スピード感とそれをやり切る実行力があります。私自身、課題を言語化する力もついて「成長したな」と感じています(笑)。
仕事の場面だけでなく、普段から気さくに声をかけてくれる人ばかりで、困ったときにはすぐに相談できる関係性があります。そんな安心できる雰囲気のおかげで、自然体の自分でいられるようになりました。
「誰かの役に立ちたい」という想いがあれば、FLAGSはきっと心地よい場所になると思います。一緒に働ける日を楽しみにしています。
編集後記
面接では控えめな印象だった大島さん。しかし入社初日、オフィスの扉を開けたその瞬間から、驚くほど自然に輪の中へ溶け込んでいきました。気さくさと温かさが滲み出るその姿に、「このチームに来てくれて良かった」と感じました。確かな存在感で周囲を支えていく大島さん。これからの活躍がますます楽しみです。