こんにちは、株式会社ISSUE人事部飯田です。

弊社の求人の中で断トツ人気NO１のインターン求人。その求人によって採用されたインターン生のインタビューをシリーズでお伝えします。

シリーズ：ISSUEのインターン生の『生声』（１）～坂本くん～

【質問１】
過去に経験したインターンはありますか？
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ありません！ガクチカのために国会議員について回ったことはあります。
その経験をもとに、議員インターンを紹介するNPOを運営しました。
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【質問２】
ISSUEのインターンに応募したきっかけは？
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2024年4月から、大手コンサルティングファームに内定が決まっています。コンサルタントになるための準備をしたくて、アソシエイト系の業務ができるインターンを探していました。
Wantedlyでこの求人を見つけて、アソシエイトとして必要な知識とスキルが身につくのではないかと思って応募しました。
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コンサルタントになるための準備を、リサーチや資料作成といった実践を通して身に付けることができています。

【質問３】
インターンを開始する前に感じていたご自身の課題は？
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エクセルやパワーポイントを初めてするOffice系の使い方から、ビジネスの基本やアソシエイトとして必要な基本を身に着けたいと思っていました。
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【質問４】
インターンをやってみて、どうだった？
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まさに！期待していた業務ができ、持っていなかったスキルが付いたと思っています。
エクセルの使い方、議事録の取り方、質問・報告の仕方なども含めて身に付いたと思います。インターン開始前の課題感は解消されつつあるし、課題に沿った業務をいいタイミングで提供してくれるので、流れの中で無理なく身についたと思います。
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【質問５】
この先、インターンで経験/挑戦したいことは？
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①案件のリード獲得も経験したい。案件化する前の行動や商談を経験したい。
②生成ＡＩのジャンルのリサーチをやりたい。今注目のジャンルなので、いち早くリサーチ業務をしながらクライアントが見ている将来像をイメージしてみたい。
③リサーチよりも上流の論点設定を経験したい。
④クライアントや関係者とのコネクションを作りたい。
⑤社会人になったときの横のつながりとして、同期インターン生との交流を深めたい。
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自身の売りであるソフト面を活かせるポジションに就くために、アソシエイト業務に必要な力を伸ばしていきたいです！

【質問６】
どんな社会人になりたいですか？
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①同期よりも抜きん出たスキル
短期的には同期に負けないくらい、食らいつける強さを持った社会人になりたいです。
同期入社が200名程度いるので、その上位に入っていたい。内定時の自分の実力は、下位グループだと思っています。インターンで経験をしたスキルをもって、短期的に上位グループに入って活躍したいです。

②自身の強みを活かせるポジションへの到達
自分自身は論理的思考力が強くないと思っているので、論理的思考はコンサルタントとして売りではないです。自分の売りはソフト面で、関係性構築やクライアントコミュニケーション/キャッチアップ能力/受け止め力/計画性が強みと思っています。
以前は論理的思考力と効率化が得意と思っていましたが、優秀な周りと比較して、相対的に自分はソフト面が強いと感じました。だからこそ、この強みを生かしていきたいですが、この点が行かせるのはマネージメント領域からとも思っています。まずは経験と知識で勝負して、少しでも早く自分の強みであるソフト面が活かせる領域にたどり着きたいです。

③仕事もプライベートも大事にしたい
稼げるコンサルタントになりたい！幸せな家庭を築きたいです！
それを実現したうえで、プロボノ活動をしたいし、そういった余力を持った社会人になりたいと思っています。
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【質問７】
理想に掲げる社会人になるために、ISSUEのインターンは役に立っている？
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めちゃくちゃ役に立っていると思います！アソシエイト業務をめちゃくちゃ経験させてもらっています。自分の強みであるソフト面はマネージャー以上で発揮できると思うので、早くマネージャーに駆け上がりたいです。アソシエイト業務は現在のインターンで経験できているので、将来の近道に繋がると確信しています！
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【質問８】
内定先企業について、どこに魅力を感じている？
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外資企業であるところ。社会人になる上で絶対条件としている給与面も魅力です。
あとは年功序列じゃないところ。若くても結果を出せば評価される組織である事も魅力的だと思っています！
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【質問9】
インターンを検討している人に一言お願いします。
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コンサルタントを目指している人、コンサルに内定をもらっている人には超おすすめです！コンサルティングのリアルな業務ができます。「こんなに任せてくれるの？」というほど任せてくれて、嬉しいです！
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【インタビュー後記】
坂本君は2023インターンの一人目として参加してくれました。学生時代にNPO活動や学生団体での活動など幅広い活躍をしつつ、24卒として超大手コンサルティングファームの内定を勝ち取りました。そんな彼でも、同期との実力の差、論理的思考が弱いかもしれないという気づき、その気づき（課題）に対して、インターンでの経験を実力に変え、自己の成長を日々かみしめている姿は、見ていてすがすがしいです。

同期インターンが増えていくと、その持ち前のリーダーシップを発揮し、業務進捗を把握したり、会社への報告や相談を率先したり、みんなをまとめ上げる姿をよく目にするようになりました。

本人も認めているソフト面に関して、本当に魅力的な力を持っていると思うので、ぜひ、マネージメント層まで一気に駆け上がり、坂本君らしいコンサルティング方法で、社会課題を解決してほしいと思います。

素敵な社会人になって下さいね！