こんにちは！Ragate（ラーゲイト）株式会社の採用担当です。

私たちは、企業のDX推進、ITコンサルティング、そしてシステム開発を一気通貫で手がけるプロフェッショナル集団です。

Wantedlyで私たちのことを知ってくださった皆さんへ向けて、今回は「ラーゲイトがどうやって生まれ、今どんな働き方で、どこを目指しているのか」という創業ストーリーとリアルな社内の様子をお届けします！

「最先端の環境で成長したい」「技術をビジネスの武器にしたい」と考えているエンジニアやPMOの皆さん、ぜひ最後までお付き合いください。

■ すべては「サーバーレス」との衝撃的な出会いから始まった

代表の益子がAWS（Amazon Web Services）の技術に本格的に向き合ったのは、2015〜2016年頃のこと。当時22歳で、フリーランスエンジニアとして某インターネットTVの広告配信システム開発に携わっていた時でした。

当時は日本で「サーバーレス」という言葉すらほとんど知られておらず、サーバーを自分たちで管理・スケールさせるのが当たり前の時代。しかし、益子はAWS Lambdaに触れた瞬間、強烈な直感を覚えました。

「これは絶対に、未来のソフトウェア開発のデファクトスタンダードになる」

インフラの概念を根本から変える革命に賭けたい。「サーバーレス技術でお客さんの課題を解決する会社を作りたい」というシンプルな情熱から、翌年の2017年、23歳でラーゲイトを立ち上げました。

当時は勢いと若さだけで突き進んだ無計画な道のりでしたが、このとき黎明期のトレンドを見極めて動いたことが、現在のラーゲイトの強力なDNAとなっています。

■ 変化を恐れない。「サーバーレス」から「AI駆動」の最先端へ

それから約9年。ラーゲイトはサーバーレスの領域で確固たる実績を積み上げてきました。直近の第9期では過去最高益を達成。さらに、クラウド大手の株式会社サーバーワークスとの戦略的資本提携を発表するなど、SI市場における「次の勝ち筋」を取りに行くための強固な基盤を築いています。

私たちがここまで成長を続けられた理由は、常に「本物のトレンド」を見極め、完璧に理解するのを待つのではなく、まず自ら小さく試して思考を更新してきたからです。

そして今、私たちが最も熱量を注いでいるのが「AI駆動（AI-Driven）」な働き方です。

「実際に触ってもいないのに、難しそうだと決めつけない」というスタンスのもと、AIコードエディタ『Cursor』を全社導入。さらに、OpenClawを活用した「仮想従業員」構想を掲げ、実験的にAIを正社員採用するような試みまで行っています。

最新技術をいち早くキャッチアップし、業務の生産性を何倍にも引き上げる。このスピード感と圧倒的なテクノロジーへの投資こそが、ラーゲイトの日常です。

■ 私たちが挑むのは、日本の未来を変える大きな社会課題

私たちが目指しているのは、単にクライアントに言われた通りの便利なシステムを作るだけの会社ではありません。

今の日本が直面している「少子高齢化」「人口減少」「GDP低迷」という深刻な社会課題に対し、最先端のテクノロジーと、MBAで培った戦略眼を掛け合わせて本質的な解決策を提示することです。

AIを道具として使いこなし、圧倒的な高生産性を実現する「テクノロジー思考のPMOやエンジニア」が集まることで、日本のビジネスインフラを底上げしていく。これが、ラーゲイトが掲げる大きな夢です。

■ 大人でありながら、冒険心を忘れないチームへ

ラーゲイトには、年功序列の古い文化は一切ありません。高い専門性を持つ優秀なメンバーが揃い、お互いに継続的なフィードバックを送り合いながら成長しています。

何より私たちが大切にしているのは、技術力（IQ）だけでなく、クライアントや仲間の想いに寄り添う「人間力（EQ）」です。心理的安全性が高く、困ったときは互いのナレッジを惜しみなく共有し合う文化があります。

• 「言われた仕様書をこなすだけの開発に飽き飽きしている」
• 「最先端のAI技術やクラウド環境に触れながら、市場価値をアップデートしたい」
• 「ただの進捗管理ではない、本当に信頼されるPMOとしてプロジェクトを牽引したい」

そんな想いを持つあなた。 私たちと一緒に、最先端のテクノロジーを乗りこなし、まだ見ぬ未来のカタチを共創しませんか？

少しでもワクワクしてくださった方、まずはカジュアルにお話ししましょう。あなたからの「話を聞きに行きたい」をお待ちしています！