金融業界以外の経験者が活躍！DX化を加速する人材をWanted！

野村ホールディングス株式会社内の「デジタル・カンパニー」は、2022年4月に新しく設立された部門横断の社内カンパニーです。デジタルを活用した金融サービスで豊かな社会の創造を目指し、様々なプロジェクトが進行する今、キャリア採用を強化しています。

風通しの良い組織でプロジェクトをリード

　デジタル・カンパニーでは多くの中途入社者が活躍しており、金融業界以外からの転職者も多数います。役員や部長と直接コミュニケーションがとれる風通しの良さがあり、ボトムアップのカルチャーがある組織です。自分が持つスキルを活かしながら新しいことに挑戦できる環境が整っています。

　デジタル・カンパニー内には様々な職務がありますが、共通のミッションとして、野村證券に口座を保有いただいている富裕層を中心とした方々と潜在的な顧客に対して、プライベート（個別の顧客）にカスタマイズされたサービスやソリューションを提供していくことを掲げています。そのミッションに向け、一人ひとりが野村グループ内でデジタル活用の推進や、新しい事業領域の企画立案・ビジネス開発、野村グループ以外との提携・出資を含む戦略策定・調査、グループ内でそれらを実行するにあたって必要となるリソースマネジメント（主にIT専門領域の人材）などを担っています。これらの取り組みを更に加速させるため、主体的にプロジェクトをリードしていける人を募集しています。

デジタル活用を推進し、ゼロから生み出す

　現在募集している職種の一つに「新規事業　アーキテクト」があります。野村グループのお客様に対してどのような価値をデジタルで提供できるか、ゼロから考えて構築する中で、アーキテクトはIT担当者としてシステム設計からサービスローンチまで一貫して関わります。一般的にIT部門とビジネス部門が分かれている会社が多いですが、デジタル・カンパニーは同じ部署内にIT担当者とビジネス担当者がいるため、コミュニケーションの壁がないというメリットがあります。

　お客様層や利用人数、どのようなシーンを想定しているかなどをビジネス担当者と話を詰め、社内のプロダクトが使えるのか、それともSaaS等の外部クラウドサービスを活用し、ベンダー企業と協業して新しくプロダクトを作るのか、試行錯誤を繰り返しながらシステム構築を進めます。すべての人にベストなサービスを構築するのは難しいかもしれませんが、ゼロから考えたものが形になった瞬間の喜びや達成感はとても大きなものです。

　デジタル・カンパニーは今、スピードを上げて事業を進めています。そのためアジャイル開発やプロトタイプ開発の内製化など、開発スピードを上げて、お客様の価値提供を早めるための体制作りをしています。新規サービスかつクラウドサービスを利用したアプリケーションのアーキテクチャー設計経験や、エンタープライズ（業務）システム構築の経験はもちろんですが、「自分が何をやりたいか」を持っていることが大切になります。指示ベースではなく、自分で課題を見つけ、自分で考えてアプローチをするという姿勢で、プロジェクトを遂行できる人を求めています。

デザインでお客様と野村グループの絆を作る

　「UIデザイナー」は野村グループ内の横断組織の一人として、UXデザイナーと一緒にチームで協働してプロジェクトを企画・実行します。現在はベンダー企業に依頼していますが、今後はデジタル・カンパニー内にノウハウを蓄積しながら内製できる体制を整えていきます。

　お客様の中には、金融や投資について学び始めたばかりの方々も多くいます。そんな方々にわかりやすく情報を理解してもらえるか、UIデザイナーの腕の見せ所です。様々な部署と「一人のお客様に向き合う」ためにペルソナを作り、カスタマージャーニーマップを作ります。お客様と野村グループの橋渡しとなるデザインを設計し、お客様との絆を強くします。

　スキルとして、Sketch、Figma、Photoshop、Illustrator、XDなどを使用したウェブサイトやアプリのUIデザイン業務の経験は必須です。加えて、ITを利用した企画や実装の経験がない社員と一緒にどうプロジェクトを進めるのか、コンプライアンスの厳しい環境下で思い描いたデザインの意図を伝えられるか、高いコミュニケーションスキルが求められます。

変化の激しいデジタル・アセット領域でビジネス開発

　「デジタル・アセット新規事業開発」では、デジタル・アセットに関するビジネスの推進を行っています。世界的な金融ドメインのメガトレンドとして存在しているデジアル・アセットは非常に幅広いものですが、デジタル・カンパニーではデジタル証券やセキュリティ・トークンと呼ばれる新しい類型のプロダクト開発や、暗号資産関連のビジネス開発、デジタル通貨やメタバース、NFTなどと言った幅広い領域のプロダクト開発とリサーチを行っています。

　デジタル・カンパニーではデジタル・アセットビジネスを拡大させ、野村グループの一事業領域に育てることを目指しています。日々のビジネス開発の現場では、常に新しい課題が出てきます。それらに対処し、解決していくことで、私たち自身もビジネス領域の広がりを実感しています。

　業務にあたり、暗号資産を含む金融領域の業務経験や、分散型金融や暗号資産領域への興味・基本知識は業務において必須です。加えて、デジタル・アセット領域は半年先が想像できないぐらい変化が激しいため、しなやかで柔軟な発想と対応が求められます。多面的なアプローチで物事に対処しつつ、長期的な視座を持って根本的な解決を図る、という姿勢が大事です。また、プロジェクトには0to1のように自分たちで道を作って進まなければならないこともあれば、1to10のように速度を増すための改良など、両方の側面があります。いずれにせよ、自分の殻に閉じこもることなく、チームの協力を得つつ、自ら切り開いていかなければなりません。

　デジタル・カンパニーでは上記以外にも様々な職種でキャリア入社者を募集しています。締め切りを明記していませんが、定員に達し次第、募集は打ち切りとなります。新しい挑戦を、ぜひ一緒に進めていきましょう。