株式会社友竹ホールディングス

東京都

日本を代表する企業を創る

「SNSを事業の基盤に」私たちの情熱とSNSの専門知識を結集し、お客様の売上UP/成功を自分たちの成功と考え、共に成長していくことを誓います。私たちの使命は、お客様の夢と目標を共に実現することです。

Values

友竹ホールディングスでは、**「失敗は挑戦の証」**という考え方が根付いています。新しいプロジェクトや施策は、まず「やってみる」ことからスタート。大事なのは「行動することを楽しめるかどうか」。

成果を出した人が、年次に関係なくどんどん昇格していく環境です。実際に入社半年でマネージャーへ昇格し、活躍しているメンバーもいます。経験やスキル以上に、行動力と挑戦する姿勢が評価されます。また、「やってみたい」と声を上げれば、新規プロジェクトのリーダーや事業責任者など、重要なポジションを任されるチャンスが広がっています。若手でも裁量権を持って仕事を進められるので、成長スピードが非常に早いのが特徴です。

友竹ホールディングスでは、平均年齢が25歳で若手が中心の職場のため、年齢や役職に関わらず意見を出しやすく、成果が評価に直結するフラットな環境が特徴です。自由に挑戦し、自分の力を試したい人にはぴったりの環境です。

友竹ホールディングスには、各分野で活躍してきた優秀なメンバーが集まっています。 SNSマーケティングのプロや、クライアントの課題解決をリードする営業担当など、多様なスキルを持つ仲間が在籍。

友竹ホールディングスでは、「個人の成長が会社の成長につながる」という考えを大切にしています。会社の枠にとらわれず、自分の可能性を広げていける場です。

新しいアイデアを積極的に取り入れ、常に革新を追求する環境です。現状に満足せず、自ら考え行動することで、事業も自分も成長していきます。