新サービスについて

2025年3月4日(火)、企業の採用活動を支援する「伴走型採用ピッチ資料制作」サービスの提供を開始いたしました。本サービスは、企業が優秀な人材を獲得するために欠かせない採用ピッチ資料を、企業に合わせて設計・制作し、採用活動における発信力向上を支援するものです。

サービス提供の背景

採用市場は「企業が人材を選ぶ時代」から「企業が候補者に選ばれる時代」に変化しました。少子化が進み、地方から首都圏や関西圏への転出超過の背景もあり、地方企業が人材採用することは、毎年難易度が高まっております。総務省「住民基本台帳人口移動報告(2024)」によると、広島県の転出は5万4100人と4年連続で全国最多となり、地方の人材流出が深刻化しています。

「転出超過」広島県が4年連続で全国最多

転出超過の人数は、昨年よりおよそ700名減っていますが、1万人を上回ったのは実は、広島県だけ。
4年連続で全国最多の転出超過となっているのです。

このような背景の中、企業が従来の採用手法を続けるだけでは、優秀な人材を確保することはますます難しくなっています。さらに、コロナ禍を経てオンライン採用が一般化したことで、求職者は首都圏やグローバル企業も含め、より幅広い選択肢の中から就職先を選ぶようになりました。そのため、より良い人材を確保するには、企業の魅力を的確に伝え、求職者に選ばれるための「採用力の強化」が不可欠です。

しかし、多くの企業では、採用専任の担当者が不在であり、労務や給与計算などの他業務と兼務しているケースが少なくありません。創業以来、広島県を中心とした瀬戸内エリアの企業様の採用支援を行う中で、以下のような課題が多く寄せられています。

• 「学生にどのように企業の魅力を伝えればよいのか分からない」
• 「採用資料をアップデートしたいが、手が回らない」
• 「オンライン説明は、対面よりも手ごたえを感じることが少なく、学生に魅力が伝わっているか不安」

このような企業の課題を解決するため、当社は、ターゲット人材に響く採用メッセージを明確化し、企業の魅力を最大限に伝える「伴走型採用ピッチ資料制作」サービスを開始しました。

「採用ピッチ資料制作」サービス概要

ーこんな企業におすすめ

• 今年の採用活動に向け、採用資料をアップデートしたい
• 学生に響く企業の魅力を再設計したい
• 母集団形成が難しく、より効果的なアプローチを模索している
• 地方ならではの採用課題を理解したパートナーがほしい

ー本サービスの特徴

• 人材業界のプロが企画を担当し、企業の強みを引き出しながらターゲットに刺さるメッセージを設計します。
• デザイナーが企画段階から参画し、単なる資料作成ではなく、視覚的に魅力を伝えるデザインを提案します。
• 企業ごとの強みやブランドに合わせた完全オリジナル資料を制作します。
• 作成した資料を効果的に活用できるよう、ロールプレイング（模擬説明会など）を実施し、運用支援まで徹底サポートします。

作って終わりではなく、作成した資料を活用していただけるようになるまでを徹底サポートさせていただきます！

アトモニは、企業様の採用力を高めるパートナーとして、今後も様々な企業様の採用活動を支援してまいります。

【本件に関するお問合せ先】
株式会社アトモニ　 代表：栗田康二
電話：07015079687
メールアドレス：kurita@atomoni.co.jp

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