リアルマーケティングを通じて、心豊かな社会を実現する
私たちの仕事は、単にモノを届けることではありません。AIには代替できない「リアルな対話」の力で、お客様一人ひとりの隠れた課題を見つけ出し、心からの「ありがとう」をいただくこと。 この人間ならではの温かい繋がりの輪を広げていくことこそ、私たちの目指す「心豊かな社会」の姿です。 便利さだけではない、信頼と安心に満ちた社会を、私たちと一緒に創りませんか。
Values
Opportunities to grow for juniors
「成長したい」という気持ちに、経験や年齢は一切関係ありません。
私たちは、その熱意こそが最も尊い才能だと信じています。だからこそ、未経験からでも安心して挑戦し、最速でプロフェッショナルへと駆け上がれる環境を本気で創り上げました。毎週の研修、先輩からの手厚いフィードバック、そして失敗を恐れずに挑戦を称賛する文化。
その「できるようになりたい」という熱意こそが、あなたを、そしてチームを動かす最大のエネルギーです。
Welcoming interns
「インターンって何から始めたらいいんだろう?」
そんな、最初の一歩を踏み出すあなたの気持ちを、私たちは心から歓迎します。なぜなら、経験よりも「本気で変わりたい」「成長したい」という熱意こそが、人を最も成長させると知っているからです。だから私たちは、皆さんを「学生さん」としてではなく、未来を創る大切な「仲間」「パートナー」としてお迎えします。
共に挑戦し、成功体験を掴み取る。そのためのステージが、ここにはあります。
Promotes from within
ダブルエースの人事評価制度は3ヶ月に1度(年4回)、昇進制度は半年に1度の期間で行っております。全社員が目標の役職やポジションを目指し毎日切磋琢磨しております。
さらに社員だけではなく、インターン生や業務委託などのパートナーのスタッフも実績・評価に応じて4段階の昇進制度を採用しています。そのため全スタッフが高いエンゲージメントで最上位役職を目指して取り組んでいます。
Open communication
社員の平均年齢が25歳で創業11期目の若い会社であるため、社風は明るく元気でユーモアに溢れており、誰もが意見をオープンに言える環境づくりを徹底し実践しています。
Take responsibilities from start to finish
業界トップの案件数を獲得できていることは、クライアントの期待以上の価値提供を常に考えているからです。
また、実績に対して人一倍こだわるスタッフが多いところも弊社の魅力の一つです。毎週行われる研修にて先週の実績の振り返りを行い課題抽出し、1日使ってマンツーマンでロープレを行います。
Team diversity
弊社にはメンバーの個性を重要視する文化があります。社員それぞれが自己理解を深めることができる特性研修を行い、配置転換を行うことで一人一人が希望する役割を全うし、強みを活かしあうことで事業運営を行っています。
また外国籍の社員も在籍しており、多様な価値観を持ったメンバーと一緒に働くことができるのも弊社の特徴です。
ダブルエース株式会社
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ダブルエース株式会社
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