1
/
5

私にとってデザインは”仕事”であり”好きな事”。大好きなデザインを続けるために選んだ居場所はFullonでした。

私について

--------名前:鈴木さん

--------社員歴: 6年目

--------職種:デザイナー

--------仕事:WEB制作、進行管理 など

--------好きな事:ゲーム、読書

これまでのキャリア

高校生ぐらいからWeb制作に興味を持ち始め、Web制作を学べる専門学校へ進学。

専門学校では、コーディングやデザインを学び、卒業後はWeb制作をしている会社に就職。

2014年に当時勤めていたWeb制作会社から現在のFullonに転職。

転職しようと思ったきっかけ

当時勤めていた会社の業務が忙しく、ワークライフバランスが崩れていたのが大きいです。

Web制作は楽しかったので続けてはいたのですが、やりたい仕事を続けていくためにも

プライベートも大事にしたかったので転職を考えました。

Fullonとの出会い〜入社まで


Fullonとの出会いは友人からの紹介でした。

友人から社員のライフバランスを重視しており、社員同士のコミニケーションもフラットで

働きやすいと聞いてはいましたが、とはいえ類似した業界の会社でもあったので

まずは自分の目で見て判断しようと思い、Fullonでの面談を受けることに。

実際、Fullonで話を聞き、メンバーへの思いやりや私自身の働き方なども親身に考えていただき、

この会社なら好きなWeb制作とプライベートの時間を両立できると実際に感じられたので

Fullonへの入社を決めました。

また当時から自社のサービスもあり、開発〜営業まで幅広く業務に関わることができるので、

自分のスキルの成長に繋がることもイメージできたことも魅力でしたね。

実際に入社して

Web制作の仕事をしながら自分のプライベートの時間も作れるようになったので

オンオフのメリハリがついて今は自分の好きなWeb制作とプライベートの時間を両立しながら

仕事ができているので充実しています。

また、年齢に関係なく社員同士のコミニケーションも活発で気軽にいろんな方と話ができるので

自分自身で勉強するだけでは得られない知見も広がりました!

実は前職にいた頃、エンジニアの方は論理的で気難しいイメージをもっていましたが

入社後Fullonのたくさんのエンジニアの方と話してみたら良い意味で全然そんなことなくて、

自分の固定概念も変化しました。

私にとってのFullonの魅力

年齢差はあまり関係なくベテランの方でもフランクに接してくれる方が多いところです。

ものすごく相談しづらい…! みたいな雰囲気もなく社長や副社長含めて、仕事の相談はもちろん

趣味の話やしょうもない雑談でもノリノリで応じてくれます(笑)

なので業務の事で1人思い悩むようなことはなく過ごせます。

また、各々の趣味や好きなものを大切にしている方が多いので、

ボードゲーム好きな方が集まって定期的にゲームをする活動や、焼肉好きが集まって

焼肉をみんなで食べにいく焼肉部なんかもあります(笑)

仕事のやりがい

一番は、お客様からのお礼の言葉をいただけた時ですね。

作業と並行してお客様との連絡や調整など“一人で“複数のタスクをこなすこともあるので

大変だと感じる時もありますが、大変な分デザインや実装が思い通りに進んだり、

納品の際にお客様も喜んでいただけた時はとても嬉しいです!

今後チャレンジしたい事

Web制作に関連する新しいデザインツールや言語をたくさん取り入れていき

自身のオリジナリティーや価値を強めていきたいです。

今後はAIによりWeb制作も自動化が進むと思っているのですが、AIが進化しても

必ず人の技術や考えが必要なところはあると思っています。

将来AI技術が進化しても、技術者として必要とされるような人材を目指したいなと思っています。

鈴木さんありがとうございました!

初の女性メンバーの登場でしたが、実はFullonには女性メンバーが多数活躍中!

(女子会とか企画したいと密かに思ってます)

好きな事を仕事にしたい!プライベートも大切にできる環境で長く働き続けたい!

そんなキャリアとプライベートを大切にしたい方はぜひFullonに一度遊びに来て

キャリアもプライベートも大切にできる環境を見てみてください✌️

それでは次の記事でお会いしましょう〜👋

Fullon株式会社's job postings
12 Likes
12 Likes

Weekly ranking

Show other rankings
Like 採用担当's Story
Let 採用担当's company know you're interested in their content