2017年に新卒でアイムファクトリーへ入社した小山さん。営業職としてキャリアをスタートし、大阪支社の立ち上げにも携わるなど、さまざまな経験を積んできました。

現在は管理本部の一員として、総務や人事、経理、情報システム関連など幅広い業務を担当しています。

今回は、小山さんのこれまでのキャリアや仕事への向き合い方、そしてアイムファクトリーで働く魅力についてお話を伺いました。

キャリアの転機となった大阪支社の立ち上げ

――まずは、これまでのキャリアについて教えてください。

2017年に新卒で入社し、最初はITエンジニアの採用を行う企業に向けた営業（リクルーティングアドバイザー：以下、RA)を担当していました。

その後、2年目からは転職を希望するエンジニアの集客業務を経験し、3年目の夏には立ち上げ間もない大阪支社への異動が決まりました。

――大阪支社への異動はどのような経緯だったのでしょうか？

当時の上司や人事担当者から声をかけていただいたことがきっかけです。

自分としても、「期待して任せてもらえるなら挑戦したい」という気持ちがありました。大阪では約1年間勤務し、支社の立ち上げに携わりました。

営業活動はもちろん、転職を希望するエンジニアの方との面談や集客業務など、幅広い仕事を担当しましたね。

――新しい拠点づくりに関わる経験は貴重ですね。

そうですね。立ち上げフェーズならではの苦労もありましたが、ゼロから組織づくりに携われた経験は、自分にとって非常に大きな財産になっています。

人を支える立場だからこそ感じるやりがい

――東京へ戻られてからは、どのような業務を担当されたのでしょうか？

東京へ戻ってからは、再びRAを半年ほど担当しました。

その後、人事担当者から声をかけていただき、現在所属している管理本部へ異動することになりました。

――現在はどのようなお仕事を担当されていますか？

管理本部の業務は非常に幅広いのですが、現在は総務業務を中心に担当しています。

オフィス環境の整備や備品の管理・発注、社内イベントの企画運営、半期ごとに開催する社員総会の準備などが主な業務ですね。

それ以外にも、人事や経理に関する業務を担当することがありますし、「パソコンが動かない」「システムの設定を確認したい」といった問い合わせに対応することもあります。

部署の垣根を越えてさまざまな仕事に携われるのが管理本部の特徴だと思います。

――かなり幅広い業務を担当されているんですね。

そうですね（笑）。

ただ、これまで経験してきた仕事の中でも、今が一番楽しいと感じています。

――それは意外でした。どんなところに魅力を感じているのでしょうか？

やはり、さまざまな業務に関われることですね。

もともと私は、自分が前に立って引っ張るよりも、周囲を支える役割の方が向いているタイプだと思っています。

営業時代もやりがいはありましたが、今は現場で頑張っている社員が働きやすい環境を整えたり、成果を出しやすくなるようサポートしたりすることに大きなやりがいを感じています。

会社全体を支える立場として貢献できることが、自分には合っているのだと思います。

「誰かの人生を支えたい」という想いから人材業界へ

――もともと人材業界に興味を持ったきっかけは何だったのでしょうか？

大学時代のゼミの卒業生に、人材紹介会社でエージェントとして働いている方がいました。

その方から仕事の話を聞く機会があり、人のキャリアに深く関われる仕事に魅力を感じるようになったんです。

――学生時代からそうした想いがあったんですね。

実は当時、教員を目指していた時期もありました。

受験や就職など、人生の大きな選択を迎える人を支えたいという気持ちは昔から持っていたんです。

そう考えると、転職も人生における大きな転機の一つですよね。

人生の重要な局面に寄り添い、支援できる仕事という意味では、人材業界は自分の価値観と非常に近いものがありました。

この会社だからこそ得られる経験を求めて

――アイムファクトリーへの入社を決めた理由を教えてください。

就職活動では、アイムファクトリーと人材業界の大手企業の2社で最後まで悩んでいました。

いわゆる「大手企業かベンチャー企業か」という選択ですね。

そんな中、大手企業の面接担当者の方から、とても印象に残る言葉をいただいたんです。

「もし幅広い経験を積みたいのであれば、挑戦できる環境があるベンチャー企業が向いているかもしれないね」

――自社ではなく、あえてそう伝えてくださったんですね。

そうなんです（笑）。

正直、とても驚きました。

ただ、その言葉を聞いたことで、自分自身がどんな働き方をしたいのか改めて考えるきっかけになりました。

当時は若いうちからさまざまな経験を積みたいという気持ちが強かったので、最終的にアイムファクトリーへの入社を決めました。

結果的に営業、大阪支社の立ち上げ、そして管理本部と、本当に幅広い経験をさせてもらっています。

振り返ってみても、あの時の選択は間違っていなかったと感じています。

「まずはやってみる」変化の中で成長し続けるために

――管理本部という立場から見て、アイムファクトリーで活躍している人にはどのような共通点がありますか？

私が感じるのは、「まず行動してみる」という姿勢を持っている人ですね。

慎重さももちろん大切ですが、アイムファクトリーでは完璧を目指して準備を続けるよりも、まずは一歩踏み出しながら改善していく人の方が成長している印象があります。

完成度が50％でもまず動いてみる。そして走りながらブラッシュアップしていく。そのスピード感が大切だと思います。

――小山さんご自身も、その考え方を大切にされているのでしょうか？

そうですね。

私自身も失敗を恐れるというより、「次に同じ失敗をしないためには何が必要か」を考えるようにしています。

営業時代から意識しているのですが、実践して振り返るまでのサイクルをできるだけ早く回すことが重要だと思っています。

失敗も経験として活かせれば成長につながりますし、その積み重ねが自分の力になると感じています。

――これまでの仕事の中で、特に大変だったことはありますか？

現在担当している管理本部の仕事ですね。

総務だけでなく、人事や経理、情報システムなど幅広い領域を担当していますし、新たな業務が発生することも少なくありません。

また、私が担当し始めた当時は同じように兼務しているメンバーも少なかったため、自分で調べながら進めなければならない場面も多くありました。

――経験のない業務に向き合う難しさもありそうですね。

そうですね。

入社8年目となった今は、先輩から指示されたことを実行するだけではなく、自分で考えて行動することが求められています。

何が正解なのか分からない中で判断しなければならないこともありますし、自分なりに答えを見つけながら進める難しさはあります。

ただ、その分だけ成長できる環境でもあると思っています。

社員総会を成功させた瞬間に感じる達成感

――反対に、やりがいを感じるのはどんな時でしょうか？

半期に一度開催される社員総会の企画や運営ですね。

コンテンツの企画からスケジュール調整、出演者とのやり取りまで担当するため、準備期間中はかなり忙しくなります。

でも、無事に開催できた瞬間の達成感は格別です。

――イベント運営ならではの楽しさがありそうですね。

実は総会が終わった後、私は必ず一人で会社へ戻るようにしているんです。

帰り道で「今回の進行はどうだったかな」「もっと良くできる部分はなかったかな」と振り返る時間にしています。

そして会社に戻って席に座った時に、「無事に終わったな」「頑張ったな」とほっとするんです（笑）。

準備が大変だからこそ、終わった後の達成感も大きいですね。

アイムファクトリーで活躍できるのはどんな人？

――最後に、アイムファクトリーに向いているのはどんな人だと思いますか？

好奇心を持って仕事に取り組める人だと思います。

新しいことに興味を持ちながら挑戦できる人は、この環境を楽しめるのではないでしょうか。

また、変化に柔軟に対応できる人も合っていると思います。

組織や事業が成長していく中で、新しいチャレンジや変化は常にあります。その変化を前向きに受け止めながら成長していきたい人には、とても良い環境だと思います。

最後までお読みいただきありがとうございました！アイムファクトリーでは様々なポジションで新しい仲間を募集しています！