採用で挑戦が止まらない社会を
採用が原因で挑戦・成長が止まってしまう企業をなくしたい。事業成長に必要な人材を必要なタイミングで迎え入れられる組織を増やすことで、挑戦が続き社会はもっと前に進むと考えています。 私たちは採用を「経営の成長ドライバー」に変えていく。 採用による企業成長の壁を突破する存在となる。 事業フェーズや採用課題に合わせて最適な打ち手を描き、成果に直結させる採用戦略のプロフェッショナル集団として、経営者が最も信頼して任せられるパートナーを目指します。
Values
EQ over IQ
EQの成長にもフォーカスを当てる当社。自己理解を高め相手理解を高める。それにより顧客視点に立ち考え行動できるレベルが上がり成果につながりやすくなる。そのためEQ向上により自分も顧客も幸せにできる。独自の教育内容によってEQ向上支援を目指す。またIQ向上にも力を入れ思考法やインプットなどを促進するためのコミュニケーションや取り組みなども行なっている。
Community engagement
一般的に1年の中で仕事に取り組む時間は約20~30%と言われています。その仕事時間の中でも誰と一緒に働くのか?によって仕事時間の充実度合いは変わると考え、仕事時間の中でもコミュニティとして良質な繋がりを発揮し、より充実した時間を送れる。そういった組織でありたいと考えています。
Customer first
採用支援の会社ではありますが、顧客のことを「クライアント」と捉えるのではなく、その企業の「TEAMの一員」となり、主語を同じくして成果に向き合う会社でありたいなと考えています。”TEAM-Xさんみたいに本気で寄り添ってくれる会社はないです”と言われつづけるくらいのカスタマーファーストな会社でありたいです。
Continuous feedback
領域の中でTOPクラスの成果を出していくために、お互いでのフィードバックはもちろん、インプット支援なども積極的に行なっていきます。
Open communication
話すハードルを極端に下げるために、フラットなコミュニケーションを取るようにしています。目的は顧客の成果を一緒に創ること、そのために議論しやすい関係構築を常日頃から意識し続けていきます。
Health first
仕事はマラソンとよく言われますが、ベンチャーは短距離走をずっとつづけるようなものと言われています。その中でも、常に安定的に短距離のようなスピードで走っていくために、メンバー全員健康意識は高いです。
Members
青田 大典
代表取締役
「クライアント」ワークではなくTEAMの一員として成果に向き合う集団でありたい!
領域でTOPクラスのナレッジを持つ集団でありたい!
TEAM-X株式会社
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Company info
- https://team-x.co.jp
Founded on 2023/4
Founded by 青田 大典
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