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LPMの福利厚生について

Photo by freestocks on Unsplash

皆さんこんにちは!

LPMには一般的な健康保険や厚生保険、雇用保険、介護保険、労災保険などの各種保険の用意はもちろんありますがほかにも充実した福利厚生があります♪

今回はそのいくつかの福利厚生をご紹介していきたいと思います!

①資格取得補助
会社が指定する資格に対して受講料やテキスト、講座の費用を上限額まで負担しています!
過去には宅地建物取引士資格試験や簿記などの資格取得のため勉強に取り組む社員もいました。
キャリアアップの手助けを全力でします!

資格取得補助については以前の投稿でも詳しく説明しています。
資格取得制度のご紹介♪

②転勤手当
転勤に伴う引っ越し費用の補助について30万円を上限に実費を補助しております。
退去クリーニング費用や、家具家電などの引っ越し費用、交通の片道運賃、新しい家の初期費用などを補助しているので安心して転勤ができますよ♪

③社内飲み会推奨制度
一緒に働く仲間とのコミュニケーションを図ってもらえるよう、様々な社内飲み会に補助金が出る制度です!
いつも仕事をする仲間の新たな一面の発見ができる機会でもあります。

④ベビーシッター補助制度
社員が就労のためにベビーシッターを利用した際に子供一人につき割引が受けられる、政府主導の支援制度を利用した補助制度です。
家庭と仕事両方大事にすることが実現可能です♪

⑤有給休暇取得率100%
繁忙期などは考慮していただく場合もありますが、有給休暇取得歓迎です!
旅行やライブなどに行ったり、急な体調不良を有給休暇に振替することも可能なので安心して働けます。

⑥産休休暇取得率100%
ライフイベントがあっても働き続ける体制を整えており、産休取得率100%!
急な体調不良やお子さんのお迎え等の時もスタッフ同士の助け合い精神が身についています。
産休育休中のスタッフは時々お子さんの顔を見せに来てくれます。

いかがでしたでしょうか。
LPMは多様な働き方を応援しており、一人一人の状況や考え方を尊重します。
どんな方でも輝ける職場をご用意していますので是非ご応募お待ちしております♪

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