セミナーレポート

採用

【無料セミナー情報】採用担当者向け！25卒エンジニア採用競争を制す! 心をつかむスカウト文のテクニックと市場動向

ITエンジニア職専門の就職情報サービス『paiza新卒』を提供するpaiza株式会社と、600社以上の採用支援実績のある株式会社VOLLECTが共催ウェビナーを開催します。 ▼このようなことでお困りではないですか？トレンドに合わせた採用活動を行いたいが傾向がわからない欲しい層の学生からの応募が来ないどのよ...

【無料セミナー情報】株式会社オフィスバンク共催│採用に強いオフィス構築のためのポイントをご紹介します！

オフィス移転のトータル支援を手掛ける株式会社オフィスバンクと 600社以上の採用支援実績のある株式会社VOLLECTが共催ウェビナーを開催！コロナを踏まえたオフィスのトレンドから、採用に強いオフィス構築のためのポイント、オフィス×採用ブランディングの手法などを、最新の事例を交えながら解説いたします。＜実...

【無料セミナー情報】採用担当者対象！25卒採用｜狙いたい学生別におすすめのスカウトサービスを徹底解説！

新卒採用でも当たり前となりつつあるダイレクトリクルーティング。しかし、複数あるスカウトサービスの中から、どれを使えばターゲットとなる学生を採用できるのか、お困りの人事の方も多いのではないのでしょうか。本ウェビナーでは、累計340社の新卒スカウト媒体を運用した経験を持つ株式会社VOLLECTが、それぞれ...

【セミナーレポート】グロービスに学ぶ！優秀な人材を採用するカジュアル面談の実践方法

＊この記事は10分で読めます近年、多くの企業が優秀な人材の獲得に向けて、ダイレクトリクルーティングを導入し、選考過程においてカジュアル面談を取り入れています。さらに、オンライン採用が当たり前になった昨今、候補者の応募ハードルは下がり、採用競合の数は増加するため、カジュアル面談による候補者の惹きつけはさらに重要...

【セミナーレポート】 “勝てる”ダイレクト採用媒体の選び方

ダイレクトリクルーティングでの採用が当たり前になりつつある今、スカウト媒体は増え続けています。媒体選びに大切なのは自社にとっての選定基準を知ることです。そこで、当メディアを運営する株式会社VOLLECTが、名刺管理アプリ「Eight」を活用したダイレクト採用媒体「Eight Career Design」をご...