リレーブログ

開発

＜リレーブログ第35弾＞リフカムのデザイナーが、社員を盗撮して勝手に紹介してみた

はじめにこんにちは。開発部のデザイナーの楢木です。物騒なタイトルですみません。今回はデザイナーが社員を盗撮します。そして晒します。あらかじめ言わせていただきますが、私利私欲のために盗撮しているわけではありませんよ！きっかけは我が上司がこんなことをぽろっと言ったのがきっかけ。弊社のリレーブログはすでに3...

＜リレーブログ第33弾＞リフカムの【称賛】文化をエンジニアが勝手に分析してみた

開発部　エンジニアの一条です。今回はリフカム社内で飛び交う【称賛】についてお話したいと思います。リフカムでは日々の社員同士の連絡にSlackというチャットツールを使っています。そしてSlackのチャンネル（スレッド）は、誰でも自由に作成でき、ほとんど全てのチャンネルを社員全員が見ることができます。受注や契...

＜リレーブログ第24弾＞京都からフルリモート勤務するエンジニアは困っている！？（本当は困っていない）

リフカムの開発部でエンジニアをやっている小塩です。私は京都在住で、フルリモートで働いています。この勤務形態は私だけで、他の社員は全員オフィス勤務です。こういう話をすると、リモートで不便なことってないの？とよく聞かれるので、実際にリモートしていて困ったことを書いてみようかと思います。・・・と思ったら早速...

＜リレーブログ第18弾＞「企画から開発まで」求めたのは幅広く携われるエンジニア。SIerの私がリフカムに決めた理由

はじめにこのブログに興味を持って頂いて、ありがとうございます！はじめまして、エンジニアの樫村です。リフカムには、２月１日に入社しました。このブログを書いている時は、まだ入社して10日目ぐらいです。前職では、SIerでエンジニアをやっていました。 SIerと言うと、要件定義だけ行い開発は下請けにお願いする...

＜リレーブログ第16弾＞女性エンジニアがリフカムに入社して一ヶ月経って驚いたこと

はじめにはじめまして。開発部門でプロダクトデザインをしている楢木と申します。今年の2月1日が正式入社！の新参者ではありますがリレーブログを書かせていただくことになりました（Welcomeな感じが嬉しいです！）今日はリフカムに転職してからびっくりしたことを書いていこうと思います。びっくりその１：既婚率ベン...

＜リレーブログ第13弾＞こうしてオフィスは狭くなると思ったり思わなかったり？！

みなさまこんにちは、リフカム開発部でエンジニアをやっている鈴木です。社内の一部の人からはCTOと言われたりしますが、あまりCTOのようなことをやれている自覚はありません。そもそもCTOって何をやるの？という部分もまだまだ多いので、先達のCTOの皆さんがいったいどのようにしてCTOたろうとしてCTOとなって行っ...

＜リレーブログ第8弾＞リフカムのエンジニアと一般的なシステム開発者との違いとは

はじめに開発部　エンジニアの一条と申します。リレーブログ第8弾ということで、私からは「リフカムのエンジニアってどんなことしてるの？」という疑問を明らかにしていきたいと思います。（この記事では「一般的」という言葉を多用していますが、私の主観です。「一般的な気がする」と読み替えてください。）この内容で書こうと...

＜リレーブログ第4弾＞エンジニア視点で考える会社に求めるものとは

2018年末に全社会議と、入社予定の方も交えた懇親会が行われました。この写真が撮られた頃、私はすでに帰路についており、その道中で「エンジニアが会社に求める要素ってなんだろう」と、ふと考えてました。リフカムは「社員にとって紹介したい会社で溢れる世界」をビジョンに掲げています。詳しくは別記事で触れるとし、今回...