クルーの日常

クラッソーネ流！会社との相思相愛を深める21卒内定者懇親会を開催しました！

ご覧いただき、ありがとうございます。クラッソーネ新卒採用担当の幡中（はたなか）です。今回は、コロナ影響下の中、原則オンラインでの選考を実施する等、新しい就活様式を取り入れた中で相思相愛に至った、21卒の内定者5名の懇親会の様子をレポートします。私がクラッソーネにジョインしたのが2019年11月。21卒採用活動真...

入社1ヶ月の中途採用担当がクラッソーネのオンライン導入研修を自らレポート！

はじめまして！新たに中途採用担当としてクラッソーネにジョインしました伊藤あきと申します。クラッソーネが掲げるミッション、「豊かな暮らしで人々を笑顔に」の実現のため、目下クルー探しに奔走中です。【プロフィール】採用や研修等の管理業務全般を6年経験した後、「もっと広い視点で見たい」という希望を叶えるためフードデ...

今年度3回目の全社会議を開催！目指すは「マッチングサービスからプラットフォームへ」

いつもご覧いただき、ありがとうございます！クラッソーネ採用・広報担当の幡中（はたなか）です！本ブログは、10月6日に行われた全社会議、通称クォーターミーティング（以下、QMTG）のブログです！年度の折り返しでもある、第３Q初めのQMTGの内容をギュッと凝縮して皆さんにお伝えします。今回のQMTGでは、CEO川口...

変化の激しい環境でも「マイミッション」があるから頑張れる！～新入社員のマイミッション宣言式～

ご覧いただき、ありがとうございます！クラッソーネ採用担当の幡中（はたなか）です！クラッソーネでは、新しく入ったクルー（社員）が必ず行う ”とある儀式” があります。それが、「マイミッション宣言式」です。今回は、コロナ禍での入社且つ、新サービス「くらそうね」の全国リリースなどで会社がバタバタの中でも、たくましく立...

離れていても心は密に！リモートならではの３つの工夫で、クラッソーネらしい活気に溢れたオンライン全社会議を開催

こんにちは！クラッソーネ採用担当の幡中（はたなか）です！今回は、7月7日(火)七夕の日に行われた、クラッソーネ四半期ごとの全社会議、QMTG（クォーターミーティング）のレポートブログです。コロナの影響もあり、前回からオンラインでの開催となっているQMTG。今回は特に、前回の開催で感じたオンラインならではの課題へ...

「リモートワークかオフィス勤務か」ではない第3の働き方へ～withコロナのその先に～

こんにちは。クラッソーネ人事広報部の宮田です。新型コロナ感染症拡大を受けて、ITベンチャーを中心にすっかりリモートワークが浸透してきましたね。当社でも、3月26日（木）から東京オフィスで、4月6日（月）から名古屋オフィス（本社）含めた全社で、リモートワークに切り替えました。緊急事態宣言は解除になりましたが、6月以...

オンラインでも相思相愛な採用は可能！リモート採用の工夫＃新しい就活様式をはじめよう

こんにちは！クラッソーネ採用担当の幡中（はたなか）です！世の中は、未だコロナの影響の完全な終息は見えませんが、オンラインを駆使しながら採用活動を行っている企業が多く、新卒・中途採用もコロナの影響を受ける業界もあるとはいえ活発に行われている状況です。クラッソーネも、中途採用・新卒採用ともに当初の予定通りの採用人数...

リモートワーク下で突然現場に配属された新入社員が即戦力になれた理由

こんにちは！人事広報部の幡中（はたなか）です！ 2020年4月、クラッソーネには20卒の新入社員が入社いたしました！新しい仲間が加わり、社内の雰囲気も明るさが増した一方、今年の4月は、新サービス「くらそうね」の全国リリースやリニューアル、世間ではコロナウィルス感染拡大..それに伴うリモートワーク移行など、社内も社...

今年度最初の全社会議は初のオンライン開催！2020のテーマは「事業の弾み車を回し、サービスを徹底的に磨き上げる」

こんにちは！地元の桜祭りが中止になって、春らしいフレッシュな気分になり切れてない人事部の幡中です！笑今回は、先日行われた2020年度最初となる、4半期に一度の全社会議「クォーターミーティング（略して”QMTG”）」の全容をレポートします！クラッソーネは、より多くのお客様と工事会社の最良のマッチングを実現する...

全社リモートワークに挑戦中！素早く切り替えられた理由とコミュニケーションの工夫について

こんにちは！人事広報部の宮田です。新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、緊急事態宣言も発令し、先の見えない自粛生活が続いていますが、皆さんお元気でいらっしゃいますか。本当に大変な時期ですが、知恵を絞りながら一緒にこの緊急事態を乗り切っていきたいですね。さて、当社では3/26（木）から東京オフィスを、4/6（月）...

AIを活用した日本初の解体工事マッチングサービス「くらそうね」が2020年4月に全国展開！クラッソーネの新たな挑戦が始まる！

こんにちは！人事広報部の山際です。先日、緊急事態宣言が7都府県に発令され、メディアはその話で持ち切りですね！医療業界にいる方々には言葉では言い表せない感謝でいっぱいです。本当にありがとうございます。今、一人一人ができることを最大限の努力で実施していくことが感染拡大を抑制していくと信じて頑張りましょう！この...

Inspire Customers実現のために「MVVトーク」をスタートしました！

こんにちは！人事・広報の幡中です！昨年末からこちらでも何度か発信しておりますが、クラッソーネは新サービス「くらそうね」をリリースするなど、より多くのお客様へ「Inspire Customers（満足ではなく感動）」を実現するべく今まで以上に団結力を高めるため、社内での「MVV（ミッション・ビジョン・バリュー）...

広報担当がプログラミングイベントに参加！エンジニアの世界を身近に感じた瞬間～Rails Girls Nagoya 5th～

こんにちは！ご無沙汰しておりました、人事広報部の山際です。 2020年すでに1か月が経ち時の流れが速くて驚いています。。。みなさま、2020年は何か新しいことにチャレンジしていますか？私は、ずっと苦手意識を持っていたプログラミングにチャレンジすべくRails Girls Nagoya 5th に参加してみま...

新サービス全国展開に向けて「革新」は続く！2020年最初のQMTGレポート

- あなたは2020年をどんな1年にしたいですか？こんにちは！人事・広報担当の幡中です！今回は、2019年の振り返りと2020年を最高の形でスタートダッシュを決めるため行われた、4半期に1度全社で行う「QMTG（四半期会議）」の様子をお伝えします！ ◆目次：　▶なぜQMTGを行うのか？　▶第３Qの振り...

気軽に投稿してもらうためにSlack研修「Slackはムズカシクナイヨ」を実施しました

プロダクト開発部エンジニアの永元です。新年早々に「Slackマナー」がネット上で話題になりましたね。 https://www.itmedia.co.jp/news/articles/2001/09/news073.html 単なる偶然ですがクラッソーネで1月10日にSlackの研修を実施しました。せっかくなの...

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