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株式会社アマナ

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新人撮影研修がラーニングイノベーションアワード2022<新入社員育成の部>を受賞

アマナで実施されている「新人撮影研修」が、株式会社ラーニングエージェンシー主催のラーニングイノベーションアワード2022<新入社員育成の部>を受賞しました。研修プログラムの内容とそこに込められたアマナの人材育成の想いを紹介します。 クライアントワークを一気通貫で体験 新入社員研修には様々な内容の研修がありますが...

アマナがビジュアルコンサルティングチームを発⾜〜 企業の⾒えない価値を可視化し、価値向上を共創するクリエイティブスタッフが集結 〜

コミュニケーション変⾰をクリエイティブで実現する株式会社アマナは、ビジュアルコンサルティングを担う専⾨ 組織を発⾜しました。 コミュニケーションプランの設計やデザイン、デジタルクリエイティブにおける表現や技術を専⾨とするスタッフ 20 名が集結。これまで培ってきたビジュアル開発の知⾒を最⼤ 限に活かし、企業の潜在...

新人クリエイター(2022年度)の作品展を一般公開します!@芝浦オフィス 9月21日(水)~9月27日(火)

アマナグループに所属する2022年度新人クリエイターによる作品展「LEAP 2022<out into the field>」 を東京・芝浦オフィスPORTにて期間展示します。 毎年、その技術力の着実な進化を目指して、フォトグラファーを始め、様々な分野のクリエイターを対象に厳しい審査を行っています。今年は5名(ア...

「自己実現の場、アマナで今後やってみたいこと」UI/UX&WEBディレクター向けイベントレポート vol.3

vol2. に続き、2021年9月にライブ配信した「アマナのシゴト WEBディレクター篇」より、デジタル領域で活躍するディレクター3名のパネルディスカッションを一部抜粋してお送りします! ■自己実現の場としてのアマナ 上原:当社のCEOがよく「会社は自己実現の場である」という話をしていますが、実際に自分のやりた...

「入ってわかった、アマナのギャップ」UI/UX&WEBディレクター向けイベントレポート vol.2

vol1. に続き、2021年9月にライブ配信した「アマナのシゴト WEBディレクター篇」より、デジタル領域で活躍するディレクター3名のパネルディスカッションを一部抜粋してお送りします! ■アマナの魅力とは 上原:二つ目のテーマ「アマナの魅力」について聞いていきたいと思います。入社前と後で変化はありましたか? ...

「ビジネスに伴走する、アマナのディレクター業務領域とは」UI/UX&WEBディレクター向けイベントレポート vol.1

キャリアの方向けに、アマナという会社、仕事、社員、環境などをカジュアルに知っていただく場としてOnlineMeetupを開催しています。 今回は、2021年9月にライブ配信した「アマナのシゴト WEBディレクター篇」より、デジタル領域で活躍するディレクター3名のパネルディスカッションを一部抜粋してお送りします! ...

制作過程で生まれるクリエイティブロスを利活用するプロジェクト「EARTH BANK GALLERY」始動!

アマナでは年間2万件に及ぶクリエイティブ活動を行っており、人々の心に響くクリエイティブを日々追求し、生み出す現場では、多くの“モノ”を必要としますが、それら制作小道具の多くには廃棄(クリエイティブロス)という運命が待ち受けています。しかし、ほとんどは現場での数時間のみでの使用や、予備として準備された未使用のもの。...

“クリエイティブ人材”育成プログラム「amana Creative Camp」拡充&専用サイトOPEN!

ビジネスパーソンに求められるクリエイティビティ 変動性が高く複雑な時代において企業に必要なのは、ユーザー視点で課題を抽出して解決までの道筋を描き、事業やブランド、サービス、体験を自ら生み出すことができる、クリエイティビティあふれる人材ではないでしょうか? 経団連による「人材育成に関するアンケート」(2019...

「多職種の個性がアマナで群れをなす理由」 プロデューサー×クリエイター(OnlineMeetupレポートVol.3)

Vol.1 、2 に続く最終回、2021年5月18日(火)にライブ配信した、第一線で活躍する“プロデューサー&クリエイター”のトークセッション「審美眼を磨けるセールス&プロデュースのシゴト」の内容を一部抜粋してお送りします! プロデューサーとクリエイターが集まる会社ってどうですか? 岡本:プロデューサー・クリエ...

「思いをストーリーに変えてビジュアル化」 プロデューサー×クリエイター(OnlineMeetupレポートVol.2)

Vol.1 に続き、2021年5月18日(火)にライブ配信した、第一線で活躍する“プロデューサー&クリエイター”のトークセッション「審美眼を磨けるセールス&プロデュースのシゴト」の内容を一部抜粋してお送りします! どのように仕事を進めていますか? 岡本:2つ目の事例は、プロデューサー兼プランナーというハイブリッ...

「オールアマナが面で向かう仕事の面白さ」 プロデューサー×クリエイター(OnlineMeetupレポートVol.1)

昨年よりキャリアの方向けに、アマナという会社、仕事、社員、環境などをカジュアルに知って頂く場としてOnlineMeetupを開催しています。 今回から3回にわたって、2021年5月18日(火)にライブ配信した、第一線で活躍する“プロデューサー&クリエイター”のトークセッション「審美眼を磨けるセールス&プロデュース...

新人クリエイター(2021年度)の作品展を一般公開します!@芝浦オフィス 7月12日(月)~7月21日(水)

アマナグループに所属する2021年度新人クリエイターによる作品展「LEAP 2021<out into the field>」 を東京・芝浦オフィスPORTにて期間展示します。 2019年から開催している「LEAP展」。「飛躍」を意味する「LEAP」と名付けられたこの作品展には、展覧会を機に世界に向けて大きく飛躍...

入社日~配属後もサポート!オンボーディングプログラムのご紹介

アマナでは中途入社の方向けに、新たな環境に慣れ早期活躍できるための支援として90日間のオンボーディングプログラムをご用意しています。今回はオンボーディングプログラムを担当している森田さんにお話を聞きました。 アマナのオンボーディングプログラムの内容を教えてください。 コロナ禍以前は中途入社の方に入社日からキャリ...

OnlineMeetupの様子をオンデマンド配信!【6/18 (金) ~24日 (木) 限定公開*要申込】

5月18日(火)に開催したOnlineMeetup「プロデューサー×クリエイターのトークセッション」 のオンデマンド(録画)配信を6月18日(金)10:00~6月24日(木)10:00まで限定公開します! プロデューサーやクリエイターが実際に手掛けた事例も登場していますので、アマナに興味のある方はもちろん、当日参...

桜舞うアマナ流「入社式」 バーチャル空間で新入社員を歓迎!

2021年4月1日、アマナグループに31名の新入社員が仲間入りしました! 昨今の情勢から在宅勤務による社会人スタートとなったためアマナ初のオンライン入社式を開催し、新入社員の新たな門出を社員一同でお祝いしました。 春らしい桜の花が舞うCG背景を背に新卒採用担当者がMCを務め、CEOはじめ取締役からのお祝いメッセー...

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アマナグループは、1979年に広告写真制作会社としてスタートしました。以来、“伝える”から“伝わる”コミュニケーションを実現するためビジネスを拡大し、ビジュアルコミュニケーションのエキスパート集団としての礎を築いています。広告を中心としたビジュアルの制作、コミュニケーション...
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