ありがたいことにお仕事もだんだんと増えてきて、チームでプロジェクトに関わることも多くなってきました。 ぼくがメンバーにお仕事を依頼する際に気をつけているのが「0から100まで全てを指示しない」ことです。 一見、マネージャーとしての職務放棄に見えてしまうかもしれません(笑) ”指示待ち”人間はいかにつくられるのか ...
ぼくが社会人になりたてのころ、仕事がうまくいかないたびに「また上司に無理難題を突きつけられた!」とか「商品ラインナップが悪いから……」とか「クライアントが譲歩してくれないから……」といったように、自分以外にその原因や理由を探していました。 自分のせいではないと他の誰かに責任を押しつけることで、ちょっとだけ心がスカ...
ぼくはどんなことでも「ベスト」を意識しすぎないようにしています。 これはぼくが単に「サボりたい」からではありません(笑) ベストを尽くすことは大切ですが、その言葉には魔力が宿っていると思うのです。 なぜなら、 ・ベストを意識しすぎて、何でも自分一人で抱え過ぎてしまう ・ベストを意識しすぎて、周りの状況の変化につい...