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急成長中ユニコーンの事業各拡大を加速させるクリエイティブマネージャー募集!

Creative/マネージャー
Mid-career

on 2022-03-14

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急成長中ユニコーンの事業各拡大を加速させるクリエイティブマネージャー募集!

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

笹木 隆之

株式会社電通に入社後、経営者と企業のあらゆる事業活動を“アイデア”で活性化させる未来創造グループに所属。マーケティングを起点にした 新規事業開発、新商品開発、店舗開発のプランニング及びプロデュース及びブランド戦略、インターナルブランディング(企業理念浸透)など、 チーフプランナーとして活動。電通総研Bチームのメンバーも兼務。電通のソリューション部門におけるべストプラクティスフォーラムにおいて、 MVP賞、準MVP賞などを受賞。 2016年4月、株式会社TBMに入社。ブランド戦略、PR、採用、組織開発、サステナビリティ、自治体とのアライアンス、WEB、ECなど、コーポレート・コミュニケーション本部の本部長としてマネジメント業務を遂行。2018年8月、CMO (最高マーケティング責任者)に就任。2019年9月、株式会社TBMのグループ会社で、改質ポリ乳酸コンパウンド(Plax)の開発・製造・販売を行うBioworks株式会社の取締役を兼任。2022年2月からピープル&カルチャー本部 本部長、新規事業部 部長、CMO直轄など、複数の部門長を務めている。 慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科後期博士課程(単位取得退学)を修了。 主な著書:「自分ゴト化 社員の行動をブランディングする」(ファーストプレス、共著) 「なぜ君たちは就活になるとみんな同じようなことばかりしゃべりだすのか」(宣伝会議、共著)

ベンチャー企業採用イベント「START Venture Festival 2019」に弊社・CMO 執行役員 笹木が登壇

笹木 隆之's story

Hatori Tokuro

\TBMでサステナビリティを推進するメンバーを募集中です!/ TBMのサステナビリティ領域をリード。 慶應義塾大学在学時より、自然環境と人々の暮らしの接点に関心をもち、環境法や環境管理学、開発法学を学ぶ。 ニュージーランドで満天の星空を見て涙が流れてきたときに、「この経験を未来の子供たちにもさせてあげたい。」と誓いを立て、サステナビリティ領域でのキャリアを選択。 大学卒業後は、PwC Japanにてサステナビリティコンサルティングに従事。官民、業界、領域を問わず、幅広い案件に携わる。特に、ESG投資とサステナブルサプライチェーンの領域において、複数のクライアントの体制整備を支援。サステナビリティ関連ビジョン策定支援、サステナビリティ情報開示支援、環境・社会デューデリジェンスなどにも従事。 PwC Japanを退社後、株式会社TBMにサステナビリティの専任者として参画。エコロジーとエコノミーを両立する新素材LIMEXなどを通じて、持続可能な消費と生産の形をいち早く普及させるべく、日々奔走している。SDGs等の国際的なサステナビリティ課題と事業との紐付け、製品のライフサイクルにおける環境負荷の算定、サステナビリティ情報の内外への発信などに取り組む。 趣味は銭湯巡りやトレイルランニング。 デザインやプレゼンテーションにも強い興味を持ち、平日も休日もパワーポイントをいじっている。

「サステナビリティの申し子」が、外資系コンサルを辞めてまでTBMにジョインしたワケ【社員インタビュー vol.3】

Hatori Tokuro's story

株式会社TBM's members

株式会社電通に入社後、経営者と企業のあらゆる事業活動を“アイデア”で活性化させる未来創造グループに所属。マーケティングを起点にした 新規事業開発、新商品開発、店舗開発のプランニング及びプロデュース及びブランド戦略、インターナルブランディング(企業理念浸透)など、 チーフプランナーとして活動。電通総研Bチームのメンバーも兼務。電通のソリューション部門におけるべストプラクティスフォーラムにおいて、 MVP賞、準MVP賞などを受賞。 2016年4月、株式会社TBMに入社。ブランド戦略、PR、採用、組織開発、サステナビリティ、自治体とのアライアンス、WEB、ECなど、コーポレート・コミュニケーショ...

What we do

■■□ TBMとは □■■ TBMは、SDGsの広がりや世界全体で気候変動や資源枯渇問題の深刻化が懸念される現在、サステナビリティ(持続可能性)を経営の根幹に据えて、環境配慮型の素材・資源循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指すスタートアップです。数少ない日本のユニコーン企業*として、サステナビリティのビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。 TBMが開発した枯渇リスクの低い石灰石を主原料とする新素材「LIMEX」は、SDGsや環境意識、プラスチック代替素材へのニーズの高まりを背景に、プラスチックや紙に替わる第三極の素材として国内外で成長しています。世界40ヵ国以上で特許を取得、COPやG20の国際会議で紹介される他、国内の大手企業、グローバル企業など10,000以上の企業や自治体で採用されています(事業所登録数含む)。また、自治体や民間企業と連携したリサイクルの実績も多数存在しており、2021年は海外での現地法人、JVを設立、海外の成形メーカー大手の販売契約を締結、韓国のSKグループと135億円の資本業務提携を合意しました。 *…2022年⽇本経済新聞「NEXTユニコーン調査」において、TBMは企業価値ランキング5位(推計企業価値1,336億円)  ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/)  ●Times Bridge Media - 組織とカルチャーを伝えるメディア - (https://www.media.tb-m.com
宮城県白石市と多賀城市にある自社工場でLIMEX製品を製造
神奈川県横須賀市で国内最大級にプラスチックリサイクルプラントを運営
多様なバックグラウンドのメンバーが参画
TBM本社@日比谷
地球の水・森林問題への貢献
石油資源枯渇への貢献

What we do

宮城県白石市と多賀城市にある自社工場でLIMEX製品を製造

神奈川県横須賀市で国内最大級にプラスチックリサイクルプラントを運営

■■□ TBMとは □■■ TBMは、SDGsの広がりや世界全体で気候変動や資源枯渇問題の深刻化が懸念される現在、サステナビリティ(持続可能性)を経営の根幹に据えて、環境配慮型の素材・資源循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指すスタートアップです。数少ない日本のユニコーン企業*として、サステナビリティのビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。 TBMが開発した枯渇リスクの低い石灰石を主原料とする新素材「LIMEX」は、SDGsや環境意識、プラスチック代替素材へのニーズの高まりを背景に、プラスチックや紙に替わる第三極の素材として国内外で成長しています。世界40ヵ国以上で特許を取得、COPやG20の国際会議で紹介される他、国内の大手企業、グローバル企業など10,000以上の企業や自治体で採用されています(事業所登録数含む)。また、自治体や民間企業と連携したリサイクルの実績も多数存在しており、2021年は海外での現地法人、JVを設立、海外の成形メーカー大手の販売契約を締結、韓国のSKグループと135億円の資本業務提携を合意しました。 *…2022年⽇本経済新聞「NEXTユニコーン調査」において、TBMは企業価値ランキング5位(推計企業価値1,336億円)  ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/)  ●Times Bridge Media - 組織とカルチャーを伝えるメディア - (https://www.media.tb-m.com

Why we do

地球の水・森林問題への貢献

石油資源枯渇への貢献

■■□ TBM Compass □■■ 企業理念体系として、Mission(私たちの使命であり、宿命)、Vision(私たちが目指す姿)、Values(私たちの価値観であり、人格を形づくるもの)を掲げ、一人ひとりの判断の拠り所になるようにその総称を「TBM Compass」と名付けています。私たちが進むべき方向に迷うことがないように、”羅針盤”としての役割を果たしています。 Mission/ミッション 進みたい未来へ、橋を架ける Vision/ビジョン 過去を活かして未来を創る。 100 年後でも持続可能な循環型イノベーション。 Values/バリュー 1.非常識に挑戦しよう 2.両立主義で行こう 3.自分ゴトを拡げよう 4.約束への逆算思考 5.感謝と謙虚で繋がろう 参考|What is TBM Compass?(https://tb-m.com/pdf/TBM_Compass.pdf

How we do

多様なバックグラウンドのメンバーが参画

TBM本社@日比谷

■■□ メンバー □■■ TBMにはマッキンゼー、3M Japan、三井化学、伊藤忠商事、リクルート、電通、モルガン・スタンレーなど、業界・業種・年齢を問わず、企業理念に共感し、熱い想いを持った優秀なメンバーが参画してくれています。 ■■□ 求める人物像 □■■ ・企業理念体系 TBM Compass(Mission/Vision/Values)に共感する方 ・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方

As a new team member

■■□ 仕事内容 □■■ ブランド&コミュニケーションセンターのセンター長の直下のブランド・クリエイティブ・マネージャーとして(クリエイティブチーム4名を統括)、TBMの「ブランド構築に関する制作物」に関するビジュアルについて、ディレクション(指示・指揮・進行管理)をお任せします。 デザイナーやウェブエンジニアと協働し、広報部門や営業部門とも連携を取りながら、そのカバー範囲は、コーポレートおよび製品ブランドの価値創造から、事業内容の視覚化、営業支援ツール、そして広報・IRツールまで多岐にわたります。1年、5年、10年後を見据えたブランドイメージの根幹を創る仕事に取り組んでください。 【業務詳細】 ▶デザイン、ビジュアルを通じた一貫したブランド戦略の構築と、それに基づくクリエイティブ(グラフィックデザイン、WEBデザイン、UIデザイン等)のディレクション。 ・TBMや製品ブランドをより魅力的に、かつ正しく理解してもらうための戦略を社内各部門との連携により構築 ・TBMの魅力、事業内容をわかりやすく伝えるためのWEBサイトのデザイン・構築指揮(例:TBMコーポレートサイトのデザイン・コーディング) ・消費者が直接触れる製品やパッケージなどのイメージ作成指揮(例:TBMの製品や外装パッケージなどのデザイン作成) ・対外的発信情報にまつわるビジュアルの検討・作成指揮(例:プレスリリースやSNSのイメージ作成) 営業業務の助力となる販売促進資料の作成指揮(例:製品パンフレット、チラシの作成) 【得られる経験・価値】 ●主に視覚的コミュニケーションを通じて、TBMの企業価値創造に貢献できるポジションです。他部署のメンバーと連携しながら、事業・製品開発から販売まで幅広い事業分野に関わっていただくことになります。 ●日本で数少ない、研究開発型のユニコーン企業の創業期に関わることができ、ここでしか味わえないダイナミックな経験をご提供します。 ●様々な分野から人材が集まり、それぞれの専門領域で力を発揮している、スタートアップならではの多様性に富んだ組織です。一人ひとりがプロとして尊重され、お互いに学び合える環境です。 ■■□ 必須スキル □■■ ・コーポレートブランディングに関する実務5年以上の経験、ディレクション業務3年以上の経験 ・または現場でのデザイン実務5年以上の経験と、ディレクション業務3年以上の経験 ・htmlコーディングに関する最低限の知識  ┗エンジニアと会話でき、的確に指示・発注できる ・デザイン時のアプリケーションに関する最低限の知識とスキル  ┗Adobe IllustratorやPhotoshopの操作  ┗スチール、動画撮影、また基本的な動画編集など ※デザイン経験のある方は、デザインポートフォリオのご提出をお願いします。 ■■□ 歓迎スキル □■■ ・複雑な組織課題を視覚的に表現できる発想力、柔軟性 ・外注業者との連係業務の間で調整作業をされたことがある方 ・不確実かつ変化が激しい状況下でも、粘り強く、スピード感を持って業務遂行された経験 ■■□ 雇用形態 □■■ 正社員 ■■□ 休日 □■■ 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3) ※年間休日120日 ※年に1~2日程度土曜出勤となる可能性あり。 ※土曜出勤の際、内1日をCAMP(工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング)の実施日とする可能性あり。 ■■□ エントリー方法 □■■ 「話を聞きにいきたい」からエントリーしてください。
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