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営業経験を活かし、SNSインフルエンサーマーケティングで顧客を支援する!

カスタマーサクセス
Mid-career

on 2024-11-13

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営業経験を活かし、SNSインフルエンサーマーケティングで顧客を支援する!

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Yuta Hagiwara

リデルの取締役として、事業計画策定、戦略推進を行っています。 企業と個人の課題解決するサービスを提供できるよう日々奮闘しています🔥 趣味は、漫画📕とB'z🎵 座右の銘:I am What I am ■ 経歴 2016年 学習院大学 経済学部 卒業 2016年 みずほ証券株式会社入社 2017年 LIDDELL株式会社 入社

【ボードメンバーインタビュー】自己成長のため、会社と自分のビジョンを重ねられるようなチーム作りを。

Yuta Hagiwara's story

Shigeo Uchiyama

Misa Kamio

自身もインフルエンサーとして活動しつつ、 社外向けのワークショップやセミナー登壇などの活動も行なっています。

【実録】リデルで2年間インターンをしてわかったこと。

Misa Kamio's story

LIDDELL株式会社's members

リデルの取締役として、事業計画策定、戦略推進を行っています。 企業と個人の課題解決するサービスを提供できるよう日々奮闘しています🔥 趣味は、漫画📕とB'z🎵 座右の銘:I am What I am ■ 経歴 2016年 学習院大学 経済学部 卒業 2016年 みずほ証券株式会社入社 2017年 LIDDELL株式会社 入社

What we do

【ミッション:個人の影響力を、人々の未来のために。 】 LIDDELL / リデル ▶︎ https://liddell.tokyo/ ◀︎ 我々は、人の可能性を最大限に活かし未来をより豊かにします。 時代が流れ、新しいテクノロジーやトレンドが台頭してくる中で、常に変わらないのは「人が人に与える影響の力」です。人と人が関係する瞬間こそが、私たちが最も大切にしている価値です。 現在、7,000社の企業と50,000人の個人が取引するマーケティングプラットフォームを運用しており、パーソナル・ドリブン・マーケティング(人を基軸にしたマーケティング)を礎に、蓄積された知見を活かしつつ常にアップデートしながら、SNS・インフルエンサーマーケティングのパイオニア企業として、企業と個人が公平に取引できる社会を目指し経済活性化に寄与しております。 人々の持つ影響力のエッセンスと、「生成AI」「DAO」「ファン・コミュニティ」などを活用したマーケティングにより、未来をより豊かにするのが、我々の志すことです。 【事業内容】 『パーソナル・ドリブン・マーケティング』 ▶︎ https://liddell.tokyo/works/ ◀︎ ジャンルやターゲットが異なる7,000社以上のクライアントに対する成功実績があります。 SNS・インフルエンサーマーケティング、ステマ対策、ファン・コミュニティ戦略やAIを活用したソリューションなどシステム開発からマーケティング支援&実行までワンストップで提供します。 ▼▼▼▼▼BUSINESS▼▼▼▼ ①SNS・インフルエンサーマーケティング ②ファン・コミュニティマーケティング ③戦略コンサルティング&実行 ④クラウドワーカーリソースの提供 ⑤生成AIやWEB3を含むシステム開発 ▲▲▲▲▲BUSINESS▲▲▲▲▲ 『ユニークなマーケティングサービス』 ▶︎ https://liddell.tokyo/service/ ◀︎ ビジネスモデル特許2つを含む、業界を牽引する様々なサービスの企画・開発・提供をしています。 ▼▼▼▼▼SERVICE▼▼▼▼▼ ◾️INFLUFECT:インフルフェクト 運用型 SNS・インフルエンサー広告プラットフォーム :AI支援によるKPIの自動設計で、数値を追ってPDCA運用が簡単にできます。 ️◾️COMMUDA:コミューダ 自走型 オウンドコミュニティ提供サービス :ファン・コミュニティマーケティングを総合的に解決できます。 ◾️️KAL:カル カスタマイズ型 プライベート生成AIサービス :デジタルマーケティングを踏襲した形で「利益を考えたAI」を構築できます。 ️◾️COS:コス 変動型 人的資本クラウド提供サービス :ダイナミックリソースで最適なマネジメントを提供できます。 ️◾️WBQ:ダブルビーキュー スクラム型 逆算戦略支援サービス :SNS/インフルエンサー/ファン・コミュニティ領域特化の戦略策定フレームで支援します。 ▲▲▲▲▲SERVICE▲▲▲▲▲
2021年にミッドタウンに移転。メンバーも拡大中です!
様々なバックグラウンドを持ったメンバー
「FLOAT」をバリューに据え、オフィスワーカー(正社員)とクラウドワーカー(副業・業務委託・フリーランス)が分け隔てなく、多様なワークスタイルやスキルを持って共に働ける環境を目指す
大手有名企業からスタートアップまで7,000社を超える幅広いジャンルのクライアント
CEATEC 2022 AWSパビリオンでDAOコミュニティーツールのプロトタイプ発表
私たちはマーケティング課題を抱える企業とSNSで多様な影響力を発揮できる個人(インフルエンサー)をつなぐ役割を担う様々なプラットフォームを用意しております。

What we do

2021年にミッドタウンに移転。メンバーも拡大中です!

様々なバックグラウンドを持ったメンバー

【ミッション:個人の影響力を、人々の未来のために。 】 LIDDELL / リデル ▶︎ https://liddell.tokyo/ ◀︎ 我々は、人の可能性を最大限に活かし未来をより豊かにします。 時代が流れ、新しいテクノロジーやトレンドが台頭してくる中で、常に変わらないのは「人が人に与える影響の力」です。人と人が関係する瞬間こそが、私たちが最も大切にしている価値です。 現在、7,000社の企業と50,000人の個人が取引するマーケティングプラットフォームを運用しており、パーソナル・ドリブン・マーケティング(人を基軸にしたマーケティング)を礎に、蓄積された知見を活かしつつ常にアップデートしながら、SNS・インフルエンサーマーケティングのパイオニア企業として、企業と個人が公平に取引できる社会を目指し経済活性化に寄与しております。 人々の持つ影響力のエッセンスと、「生成AI」「DAO」「ファン・コミュニティ」などを活用したマーケティングにより、未来をより豊かにするのが、我々の志すことです。 【事業内容】 『パーソナル・ドリブン・マーケティング』 ▶︎ https://liddell.tokyo/works/ ◀︎ ジャンルやターゲットが異なる7,000社以上のクライアントに対する成功実績があります。 SNS・インフルエンサーマーケティング、ステマ対策、ファン・コミュニティ戦略やAIを活用したソリューションなどシステム開発からマーケティング支援&実行までワンストップで提供します。 ▼▼▼▼▼BUSINESS▼▼▼▼ ①SNS・インフルエンサーマーケティング ②ファン・コミュニティマーケティング ③戦略コンサルティング&実行 ④クラウドワーカーリソースの提供 ⑤生成AIやWEB3を含むシステム開発 ▲▲▲▲▲BUSINESS▲▲▲▲▲ 『ユニークなマーケティングサービス』 ▶︎ https://liddell.tokyo/service/ ◀︎ ビジネスモデル特許2つを含む、業界を牽引する様々なサービスの企画・開発・提供をしています。 ▼▼▼▼▼SERVICE▼▼▼▼▼ ◾️INFLUFECT:インフルフェクト 運用型 SNS・インフルエンサー広告プラットフォーム :AI支援によるKPIの自動設計で、数値を追ってPDCA運用が簡単にできます。 ️◾️COMMUDA:コミューダ 自走型 オウンドコミュニティ提供サービス :ファン・コミュニティマーケティングを総合的に解決できます。 ◾️️KAL:カル カスタマイズ型 プライベート生成AIサービス :デジタルマーケティングを踏襲した形で「利益を考えたAI」を構築できます。 ️◾️COS:コス 変動型 人的資本クラウド提供サービス :ダイナミックリソースで最適なマネジメントを提供できます。 ️◾️WBQ:ダブルビーキュー スクラム型 逆算戦略支援サービス :SNS/インフルエンサー/ファン・コミュニティ領域特化の戦略策定フレームで支援します。 ▲▲▲▲▲SERVICE▲▲▲▲▲

Why we do

CEATEC 2022 AWSパビリオンでDAOコミュニティーツールのプロトタイプ発表

私たちはマーケティング課題を抱える企業とSNSで多様な影響力を発揮できる個人(インフルエンサー)をつなぐ役割を担う様々なプラットフォームを用意しております。

「人の可能性の探究し、新価値を事業化する」 テクノロジーによるツールやデバイスの進歩は、「個人レベル」で価値を作り出し、それを「チームで成長」させ、さらには経済化、社会貢献まで行うことができる時代。 意見、会話、質問、意図、発想などの意志や表現がデータ化され、それ自体がコンテンツとなり、さらに関係性や嗜好や潜在ニーズはオンラインコミュニティやAIが管理、分析ることが出来るようになりました。 「個人のあらゆる情報」が「デジタルパッケージ化」され「流通」されている状態、つまり「個人がつくる価値」の再現性が高まる中で重要なのは、「デジタル×人間らしさの融合」 デジタル化は否定すべきものではなく、むしろ活用すべきもの。 ただし、それに依存するのではなく、「人の感情」「つながり」「信頼」「愛」といった要素を軸にマーケティングを設計することが、これからの時代に求められるアプローチだと思います。 【良い流れは連鎖する。仕事がうまくいけばプライベートも影響し合う】 そんな個人にフォーカスしたマーケティングでは、私たち自身が人生を楽しみ、それぞれが楽しい社会をつくることこそが、リデルの事業です。 現在、六本木のミッドタウンタワーを拠点に活動しています。 名だたる大手一流企業が並ぶ中、私たちは異色の存在として、変革への挑戦を続けています。

How we do

「FLOAT」をバリューに据え、オフィスワーカー(正社員)とクラウドワーカー(副業・業務委託・フリーランス)が分け隔てなく、多様なワークスタイルやスキルを持って共に働ける環境を目指す

大手有名企業からスタートアップまで7,000社を超える幅広いジャンルのクライアント

【FLOATをバリューに自律的なワークスタイルを目指す】 ▶︎ https://liddell.tokyo/about/ ◀︎ リデルのユニークな働き方として、以下の3点があります。 ①ジョブ型雇用をベースにしたPJS型という独自のワークスタイルで成長プロセスが明快。 ②クラウドワーカー(副業者や、業務委託、インフルエンサー、フリーランス)が大勢働いており、全てのプロジェクトにチームアップされ一緒に働きます。 ③スタッフ全員が部下を持つリーダーになります。 より良いプロダクトを開発、提供しながら成長し続けるためには、正社員とクラウドワーカーが分け隔てなく、多様なワークスタイルやスキルを持って共に働ける環境が必要であると考えています。 このシステムがシナジー効果を発揮し、好循環を作り出します。 そんなLIDDELLは、社員同士の仲の良さと共通目的と意志の強さが特徴です。 【勤務体制について】 勤務時間は10時〜19時で、残業代は固定として40時間分を給与に含んでいます。 実際の平均残業時間は20時間ほどで、比較的メリハリをつけて働くことが可能です。 (※管理職はパートナーシップ型という管理監督者になります)。 正社員は原則オフィスワーク、クラウドワーカーはリモートワークとなります。 (※成果納品を主とする業務では正社員リモートワーク可能) 【取引クライアントと扱う商品・ブランドについて】 クライアントは大手企業や官公庁、大学などのエンタープライズが中心で、「ビューティー」「ファッション」の比率がやや高めです。とはいえ「小売・流通」「消費財」「食品・飲料」「住宅・ライフスタイル」「エンタメ」など、幅広い業界をカバーしており、全体的にバランスの取れた構成となっています。 以下に社員同士の雰囲気が伝わるインタビュー記事をご紹介します。 社員インタビュー ▶︎ https://www.wantedly.com/companies/liddell/post_articles/123757 ◀︎ 【LIDDELLの社内制度 一部紹介】 ▶️パーソナルジム社割 ▷美容クリニック社割 ▶️住宅手当支給 ▷引越し手当支給 ▶️誕生日クオカード ▷社員旅行(全額会社負担) ▶️リファラル採用手当支給(面談を設定するだけでも) ▷ランチ代・ディナー代支給(月1回抽選メンバー) ▶️美味しいコーヒー&紅茶&お菓子&ウォーターサーバー ▷年間MVP ▶️クオーターMVP ▷近所にある居酒屋&BAR社員飲食無料! ▶️ランチ支給 ▷社内研修 ▶️タクシー費用支給 など 私たちはこれらの制度やワークスタイルを通じて、FLOATをバリューに自律的に働きながらも互いをサポートし合い、さらなる成長を目指しています。

As a new team member

【お任せする業務】 私たちのチームでは、現在35,000人のインフルエンサーの方々と7,000社を超えるクライアント様との取引実績があります。 SNS・インフルエンサーマーケティングの営業部門「カスタマーサクセス」を担当していただける優秀な人材を募集しています。 具体的には以下の業務を行っていただきます。 <カスタマーサクセス> セールスメンバーが獲得した案件への、施策のプランニングやアップセルを目的としたカスタマーサクセス業務などをお任せします。クライアントが抱えるマーケティング課題を分析・明確化した上で、その解決策の企画提案までを行います。クライアントと定例MTGを通して密なリレーションを築きながら現場に深く入り込み、コンサルティングのみならず実行やオペレーションチームの進行管理まで携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■自社のセールスメンバー、クライアントと連携しマーケティング課題を抽出 ■クライアントへのアップセル、クロスセル商談 ■クライアントとの定例MTG業務 ■課題解決に向けた施策の企画~提案業務 ■改善施策の立案と実行における、ディレクション業務 ■サービス向上にむけた各部門、外注業者との連携業務 【この求人の魅力】 ■裁量が大きく主体性を持って能動的に活動できる◎ 自己成長に繋がる経験を多く積むことができる環境があります。 自分次第で「責任」と「裁量」、そして「ポジション」や「報酬」が比例していきます。 ■マーケティングのプロフェッショナルを目指せる◎ SNS・インフルエンサーマーケティングのパイオニアとして業界をリードする当社。 最新のマーケティング手法やフレームワーク、アルゴリズムなど、専門性を高めることができます。 ■スピーディーに施策改善ができる◎ マーケティングの鍵を握るのはPDCAの高速化。 自社内でのマーケティング施策の状況を即座に把握でき、分析と改善をいち早く行うことができるので、スピード感を持った施策のブラッシュアップが可能です。 ■業務効率化を徹底◎ 当社では業務を効率化するために単純作業のオートメーション化を推進しています。 クラウドワーカーとのチームアップをはじめ、生成AIやRPAやMAツールなどを積極的に整備し、⽇々のルーティンワークの工数削減に取り組んでいます。 【求める人物像】 「個人の影響力を、人々の未来のために。」というミッションのもと、主体的にチャレンジし、成長意欲のある方。 ▶︎素直さ 新しいことに対して柔軟に対応し、他者の意見やフィードバックを素直に受け入れる姿勢を大切にします。成長志向があり、自己改善に努める方を歓迎します。 ▶︎責任感 自らの役割を理解し、最後まで責任を持って業務を遂行できる方。チームの一員として自分の行動が全体に与える影響を認識し、プロジェクトの成功に貢献する意欲を持っている方。 ▶︎ホウレンソウ(報告・連絡・相談) チーム内での円滑なコミュニケーションを重視します。進捗や問題点を適切に報告し、必要な情報をタイムリーに連絡・相談できる方を求めています。 【MUST要件】 ◉広告代理店やSNS・Webサービス企業など、無形商材の営業経験 ※実務を通じデジタルマーケティングの基礎を理解している⽅を想定しています。 【WANT要件】 ◉営業、営業企画推進、プロジェクトマネジメントのいずれかの分野での実務経験(3年以上) ◉優れたコミュニケーション能力 ◉問題解決能力と分析力 ◉プロジェクト管理ツールの使用経験(例: Trello, Asana, Microsoft Projectなど) ◉ビジネス実践的なPCスキル、ツールスキルがある方 ⎿Excel・Word・PowerPoint・Google tool・Notion、Slack、Salesforceなど 【勤務条件】 雇用形態:正社員・業務委託(副業可) 平日:10:00〜19:00 勤務地:六本木 東京ミッドタウン オフィス ※リモートワークご希望の方はご相談ください 服装:自由(ネイル、ヘアスタイル等) 最後までご覧いただき、ありがとうございます! 少しでもご興味を持っていただいた方は、カジュアルに「まずはお話だけでも」できれば嬉しいです。 面談大歓迎ですので、お気軽にエントリーしていただければと思います。 あなたのご応募をお待ちしております!
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    Founded on 10/2014

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