新規事業・出張撮影マッチングサービスのfotowaで、次なる成長の要となる、事業開発担当者／次期事業責任者候補を募集します。 ＜業務内容＞ ・出張撮影マッチングサービスfotowaの販売側（ユーザー側）または、供給側（フォトグラファー側）の戦略立案および実行の遂行（監督含） ・定性・定量情報に基づいて、戦略の策定と施策の立案（オンライン/オフライン含）、関係者との合意形成、ご自身または関連部署にて実行 ・実行した施策に対する効果検証、レポーティング、次のアクション策定 ※Webサービスにおけるプロダクトマネジメントに強みのある方には、PO（プロダクトオーナー）としての役割をお任せする可能性もあります。 （参考） ◎fotowa事業ついて 市場環境：子供写真館市場は市場規模700億円とされており、その中で、2014年前後から出張撮影を専門にする企業が現れ、fotowa自体も2016年の立ち上げから毎年成長しており、出張撮影市場は拡大しています。 出張撮影における競合サービス、スキルシェアサービス等もありますが、真の競合は他の出張撮影サービスではなく「写真館」と認識しています（まだ市場の大半を占めているため）。 ◎fotowaの強み ・撮影件数7万件を突破。 ・利用者の体験を最優先にしたサービス作りで、魅力度・信頼度・最も利用したいサービスに選ばれました。※ ・開発・マーケティング・顧客対応すべて自社内製でできること ・プロフォトグラファーのみ、対面面談の上登録していただいており、撮影体験満足度・クオリティの高さ ・インセンティブなしで口コミレビュー2人に1人以上が書いていただいている（平均評価4.9/5） ・上場企業運営ならではの安心感 ※プレスリリースをご覧ください https://ssl4.eir-parts.net/doc/3416/tdnet/2126287/00.pdf ◎成長戦略　 会社として大きな期待をかけています。PIXTAで出た利益をfotowaに投資し、2020年3億円→2024年に20億円規模へ成長させたいと考えています。 当社IRページ、決算説明資料も合わせてご覧ください。 https://pixta.co.jp/ir/description https://ssl4.eir-parts.net/doc/3416/tdnet/2087409/00.pdf ＜必須要件＞ ・事業戦略におけるKPIの策定や実行経験2年以上 ・分析、改善施策実行経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞（入社後のキャッチアップでもOKです） ・開発ディレクションのご経験 ・ピープルマネジメントのご経験 ・SQL（クエリ作成） ・Google Analytics ・R（データ分析） ・Python（データ分析） ＜こんな方と働きたい＞ ・当社理念やfotowaビジョンへの共感をしていただける方 　理念：https://pixta.co.jp/mission 　fotowaビジョン：「出張撮影を当たり前にし、fotowaがその代名詞となる」 ・フットワーク軽く、スピーディーにPDCAを回せる方 ・様々な関係者と円滑にコミュニケーションをとれる方 ・リーダーシップを持ち業務を遂行できる方 ＜やりがい＞ ・急成長の事業で、億単位の予算を動かす経験を得ることができます ・事業の10→100フェーズをお任せします ＜配属部署＞ インキュベーション本部 fotowa事業部 （事業責任者の李が所属） fotowaは現在19名体制です。 内訳：事業責任者1名、事業開発担当1名、Webディレクター1名、エンジニア5名、デザイナー3名、ユーザーサポート2名、フォトグラファー担当3名、マーケティング担当2名、インフルエンサー担当1名（業務委託等も含む） 20代〜40代、様々な属性・バックグラウンドのメンバーが所属しています。 ＜働き方＞ フルリモート可能（日本全国どこに住んでいてもjoin可能です） フルフレックス（10〜19時にMTGなどが入ることが多いですが、コアタイムはありません） 子育て中のメンバーやマネージャーも多数活躍しており、フレキシブルに働けます。 ＜参考記事＞ fotowa事業責任者・李のインタビュー https://plus.pixta.co.jp/entry/2022/04/22/170000 面接でよくある質問、まとめてみました。〜fotowa事業開発編〜 https://www.wantedly.com/companies/pixta/post_articles/387514 オンラインでの面談・面接を予定しています。 ご応募お待ちしています！