私たち株式会社レモンタルトは、データ基盤構築やデータ活用支援、新規アプリ開発など、企業のDXを支援するスタートアップベンチャーです。エンジニアだけでなく、ITコンサルやデザイナー、マーケターといった様々な専門性を持つメンバーが協業し、企業のデジタルに関わる課題に取り組んでいます。 ◆支援領域（一例） ・Data Marketing 点在するオンライン・オフラインのデータを統合して、BIによる可視化や機械学習を行ううえで必要なマーケティング基盤の構築を支援します。 ・IT Consulting 社内のデジタル・IT領域に関する課題をヒアリング・棚卸したうえで、方針と打ち手を決定し、必要なアクションを共に推進・支援していきます。 ・New Business Development PoC段階でのサービス企画設計コンサルティングから、ソフトウェアアプリケーションのプロトタイプ開発といった実開発まで、一貫して支援します。 ◆成長性と今後の展望 一般的な受託開発の会社とは異なり、要件が定まっていない状態からお客様と議論し、単純な開発業務の請け負いではなく、課題の解決に必要なすべてを提供できることが弊社の強みです。 立ち上げ間もない小規模な会社ではありますが、メンバー各人の専門性が高く、大手クライアントからの直請け案件も多数いただいております。 今後は新規顧客をさらに獲得しつつ、私たちがDX領域で培ったエッセンスを落とし込んだプロダクト・サービスなども展開していく予定です。

◆もっとアジャイルに、デジタルの未来へ 日々進化するデジタル化の中で、今は時代の分岐点であり、どのような企業にとっても、「デジタル技術を活用した事業変革」がドラスティックに求められる激動の時代です。 レモンタルトでは、こうした激動の時代に様々な企業のDXを正しい方向に進めることで、社会に大きなインパクトを残せると信じています。 ◆創業のきっかけ もともと友人同士のメンバーがレモンタルトを立ち上げました。現在はより過ごしやすい会社を目指して、制度やカルチャーの部分からつくり上げている最中です。 今回ご入職いただく方も、一緒に会社の価値観を作り上げていただきます！

◆レモンタルトの強み 私たちの強みは、何と言っても専門性の高いメンバーが揃っている点です。 全員が大手企業出身で実績を持ち、各人が高水準のスキルセットを持ち合わせています。 同時に、「とにかくやってみる精神」で泥臭い部分も自ら手を動かしコミットする、お客様と二人三脚で伴走していくところを評価いただいております。 ◆マインドセット 働くうえでは当事者意識を持つこと、何事も自分ごととして捉えて、最後までやり切ることを大切にしています。たとえ現時点でスキルが不足していても、やり切るマインドがあれば活躍できる環境です。 ◆働き方と働く環境 現在、社員と委託併せて10数名のメンバーが在籍しております。 バックグラウンドは各人さまざまですが、偏りなく多様な得意分野を持っています。 また、コンパクトなチームなのでフラットに意見を言い合えて、プライベートでの親交も盛んです。

レモンタルトは「デジタルプロダクト企画・開発」事業として、大手上場企業を中心にさまざまなクライアントとチームを組み、ウェブサービスやITソリューションの企画・開発を行なっています。 単なるシステムの開発工程だけを行う案件やメンバーを派遣するだけの案件は受注しておらず、お客様とチーム一体となって企画段階から開発・運用までオーナーシップを持って取り組めるプロジェクトにこだわっています。 【具体的な職務内容】 レモンタルトでは現在C向け・B向け問わず複数のウェブアプリケーションやモバイルアプリの企画・開発を行なっております。2020年創業の若く小さい企業ではありますが、さまざまなご相談をいただいており、今後も継続的にプロジェクトの増加とチームの拡大を見込んでいます。 本ポジションでは、ソフトウェアエンジニアとして ◆ 企画フェーズでの技術的なフィージビリティ検証やアイデア検討 ◆ 全体のアーキテクチャ設計や技術選定 ◆ システムの設計・実装・改善・テスト ◆ 長期的な生産性・開発者体験改善に繋がる整備や研究 などを中心に開発に関する業務全般を担当いただきます。また、現在インフラや運用専門のポジションは設定しておらず、全員が自分で書いたコードをエンドユーザに継続的にデリバリーするところまで携わります。 【業務の特徴や開発体制】 ◆ 現在は0→1フェーズのプロジェクトが中心であり、リファクタリングなどよりはアーキテクチャ設計やドメインモデリング活動などの比重が比較的高いです。 ◆ 1チームあたり開発者2-5名 + デザイナー・企画・PM等2~3名の計4~8人程度の体制が中心です。会社全体としても小規模であり、これからカルチャーを作っていくフェーズです。 ◆ 開発メンバーは業務委託や副業の方が多く、非同期コミュニケーションをメインに適宜オンラインミーティングを実施しています。 ◆ 特定の開発プロセスを採用してはいませんが、Notion上でチケット管理を行いチームごとに毎週もしくは隔週で進捗の同期・アサインを行うスタイルで開発を進めています。 【その他】 ◆ 正社員・業務委託問わずメンバーのスキルアップ・生産性向上を非常に重視しています。そのためプロジェクトの目標やリスクとのバランスを取りつつ、技術的なチャレンジや新しい手法のトライを推奨しています。また学習に必要な書籍等は業務委託メンバーにも購入・貸し出しを行なっています。 ◆ 生産性を向上するために、開発ツールやプロセスの継続的な改善に積極的な投資を行います。 例) ・Self-Hosted Runner導入によるGitHub Actionsの高速化 ・Terraformフレームワークの開発 ・Cloudflare Workersなどエッジコンピューティングを活用したアーキテクチャの探求 【開発環境】 プロジェクトごとに利用技術スタックは異なりますが、現在進行中の実際のプロジェクトとその構成を一部ご紹介します。 現在受注しているプロジェクトの性質上さまざまな試行が行いやすい環境であり、これら以外でも比較的新しい技術の採用を積極的に行なっています。 プロジェクトA (B向けウェブアプリケーション) ◆ バックエンド: Rust (Axum), TypeScript, Litestream, GraphQL ◆ フロントエンド: TypeScript (React) ◆ インフラ: Fly.io, AWS プロジェクトB (C向けネイティブアプリ) ◆ バックエンド: Ruby (Ruby on Rails), PostgreSQL, GraphQL ◆ モバイルアプリ: TypeScript (React Native) ◆ インフラ: AWS その他ツール: Docker, Terraform, Auth0, GitHub Actions, Sentry, Storybook, Slack, Discord, Notion 【必須スキル】 ◆ 3年以上のウェブ開発の実務経験 ◆ データ構造とアルゴリズムに関する基礎的な理解 ◆ 事業の要求をもとに技術選定やアーキテクチャ設計を行なった経験 ◆ 複数のプログラミング言語での開発実務経験 ◆ AWSやGCP等のクラウドインフラ利用経験 ◆ Git/GitHubでのチーム開発経験 【歓迎スキル】 ◆ コンピュータサイエンスの知識・理解 ◆ 静的型付け言語での設計・プログラミングスキル ◆ テスタビリティを意識した設計・プログラミングスキル ◆ バックエンドとフロントエンドの開発経験 ◆ GraphQLを使った開発経験