「家族を幸せにする」サービスを企画し、制作/運営しています。 ■ ninaru（ニナル） 妊婦さんをサポートするアプリ。妊娠週数に合わせて毎日メッセージが届きます。 iOS: https://apple.co/2DRsUi3 Android: http://bit.ly/2R2uMaZ ※2018年8月13日にAppStoreメディカルランキングで1位を獲得 ※はじめて出産したママの2人に1人が利用しています（ninaruのユーザーアンケートでの回答結果と、厚生労働省発表「人口動態統計」から算出／2018年7月時点） ■ ninaru baby（ニナルベビー） 子育てに寄り添うアプリ。出産後～4歳まで毎日メッセージが送られ、日々の育児をサポートします。 iOS: https://apple.co/2zlELRC Android: http://bit.ly/2QfcBS5 ■パパninaru（パパニナル） ママの妊娠中から育児中まで使える、パパ専用アプリ。赤ちゃんの成長やママの体について毎日メッセージが届きます。 iOS: https://apple.co/3ufe8HJ Android: https://bit.ly/3fdcrq4 ■ ninaru ポッケ 出産や育児のマンガ・エッセイが無料で読めるアプリ。育児の専門家監修の記事も読めます。 iOS: https://apple.co/3opghix Android: https://bit.ly/34uiUHK 他にも祖父母向けの育児アプリや女性のライフスタイルをサポートするアプリなど、さまざまなサービスを開発しています。

「家族を幸せにすることで、笑顔溢れる社会をつくる」 これが、エバーセンスが目指すビジョンです。家族生活が幸せなら、きっと、人生が幸せに満ち溢れる。 個人の生き方と同じように、会社の制度、文化に正解はありません。エバーセンスにとっての正解は、「エバーセンスのみんなが、ご機嫌に活き活きと、人生を楽しむ」ことができていること。 そうしていけるような、制度や文化でありたい。そして、僕らがそんな会社をつくる、そんな会社でいることで、他の会社にも「僕らなりの幸せを考えよう」なんて、少しでも影響を与えられたらいいなぁと思っています。 個人と同じくらい、多様性がある会社、社会にしたい。 そして、多様な会社が増えることで、幸せに生きる個人が増えてほしい、と願っています。 代表取締役社長　牧野哲也

■ メンバー構成（2021年7月1日時点） ・メディアプロデューサー　14名 ・編集アシスタント　1名 ・営業　5名 ・マーケティング　2名 ・エンジニア　8名 ・デザイナー　4名 ・コーポレート　3名 計37名 ■ メンバー情報 ・女性40%男性60％、平均年齢34歳のメンバー ・70%が既婚、50%以上は子育て中のパパ・ママ社員 ・学歴やバックグラウンドはバラバラ ■ 「いい仲間といい仕事をする」組織を目指しています ・評価は成果主義で年齢や学歴は関係ありません ・無駄なミーティングや承認作業を嫌い、やらないことを決める文化があります ・「本当にユーザにとって価値があるのか？」徹底的に議論し、時にはぶつかることもあります ■ ブログでは会社の雰囲気を、最近はじめたnoteでは働き方やものづくりについて発信しています。 https://eversense.co.jp/blog/ https://note.com/eversense

家族向けサービスの成長をいっしょに支えてくれるiOS/Androidエンジニアを募集しています。弊社はすべて自社サービスの開発なので、プロダクトチームを組んで「どうしたらユーザーが喜んでもらえるか」を徹底的に議論し、ものづくりをしていきます。 開発チームはサービス単位で組まれています。モバイルエンジニアでもサーバーサイドに触れる機会や、データ分析をしてグロースに貢献するなど、動き方はさまざまです。狭く特定分野にコミットするエンジニアもいます。個人それぞれの興味と強みを軸にした、開発チームを目指してチーム作りをしています。 まずは気軽にオフィスに遊びにきてみませんか？ お越し頂いた時には、オフィス内の環境もすべてお見せします！ ━━━━━━━━━━━━━ ■ エンジニアの働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━ 徹底的にエンジニアが開発に集中できる環境づくりに力を入れています。 ★無駄な残業不要！ ★リモートワークOK！ ★Macbook Pro支給！ ★デュアルモニタ支給！ ★リモートワークOK！出社時のイヤフォンOK！ ★学習に必要な本や環境は積極的に提供します！ ★カンファレンス・勉強会参加も積極的に支援します！ ━━━━━━━━━━━━━ ■主な開発言語、利用ツールやサービス ━━━━━━━━━━━━━ 言語：Swift, Kotlin, Java, Ruby, PHP, Javascriptなど 利用ツール: Git, Ansible, Jenkinsなど 利用サービス：AWS, Github, Slack, Asanaなど ━━━━━━━━━━━━━ ■どんなエンジニアがいるの？ ━━━━━━━━━━━━━ 幅広いキャリアを持ったエンジニアが集まってます。その中でも得意分野があり、アプリ開発を得意とする人、インフラ寄りの人など個々のスキルも経験も豊富です。 内部での勉強会は、業務時間内も含め非常に盛んに開かれます。新しい技術・サービスにも積極的に挑戦しています。 時々、外部のエンジニアさんを呼んでLTや勉強会を開催しています。 ━━━━━━━━━━━━━ ■入社後はこんな仕事が待っています！ ━━━━━━━━━━━━━ ・iOSまたはAndroidの新規／既存アプリ開発 ・新規サービスの企画、発案 ・プロジェクトの推進 新人でもどんどん責任のある仕事をお任せしていきます！ 「プログラミングに集中したい」「プロジェクトを動かしてモノづくりしたい」など、働きたい働き方をスキルや個人のステージに合わせて仕事をお願いしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションへのやりがい ━━━━━━━━━━━━━ ●ストア内評価4.9の「ninaru」をはじめ、ユーザー満足度が高く、国内最大規模の妊娠出産育児アプリの開発に携わっていただきますが、100%自社サービス開発のため、自分の仕事が直接ユーザーの喜びやサービスの成果につながっていると実感できる環境です。また、新しいプロダクトを企画しており、新規プロダクト開発の経験を積むこともできます。 ●プロジェクトチームは3〜5人程度の少人数で行うことがほとんどなので、エンジニアリングだけではなく、UIUXやマーケティングなど、他領域への意見もしやすい環境です。また、営業や企画、デザイナーとの距離が近く、各メンバーが「ユーザーのために」という目線を持っているため、ユーザーに心から喜んでもらえるプロダクト作りをしていると感じることができます。 ●ご自身のキャリアパスを上長と相談し、自分で決めることができるため、希望がある方はマネジメントへの挑戦もできますし、プロダクトオーナーを担っていたり、経営企画を兼務しているエンジニアもいます。 ━━━━━━━━━━━━━ ■歓迎スキル・経験 ━━━━━━━━━━━━━ ●スマートフォンアプリの開発経験（規模・ジャンルは問いません） ●WEBサービス開発経験 ●チーム開発経験 ※言語不問です ━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな人、大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━ ○ものづくりのために品質にこだわりたい方 ○プロフェッショナルな仕事を求める方 ○自律して動き、チームで成果を出していける方 ○常に自己成長にフォーカスしている方 ○新しい技術に取り組むのが好きな方 ○家族を大切にしている方 ○医療・子育て・教育に興味のある方 まずはお話を聞きに来てみませんか？ 書類などは不要です。気楽にオフィスに遊びにきてください。 エバーセンス開発部はQiitaにも参加しています。 http://qiita.com/organizations/eversense