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  動画メディア事業。大人気の「StudyInネイティブ英会話 / StudyIn Daily Japanese」は300万フォロワーを突破。
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  8月に住友不動産青葉台タワーへ移転しました！👏オフィスは4倍の広さに。スタジオ機能を拡充して動画メディア事業とインバウンド事業の成長スピードを上げていきます。

海外事業に特化した株式会社ブルードは、動画メディア事業を共通基盤として、訪日旅行客にレジャー体験を提供するメディアコマース、日本最大級の留学メディア事業を急成長させているベンチャー企業です。
＊8月に住友不動産青葉台タワー(310坪)へ移転しました！👏 https://bit.ly/3zBRPBS

＊Please do not hesitate to apply and if you don't speak Japanese, that's ok we will message you in English.

【3つのメイン事業】

①動画メディア事業
英語を楽しく学べる動画メディア「StudyInネイティブ英会話」 https://bit.ly/3hpPwqL
日本語を楽しく学べる動画メディア「StudyIn Daily Japanese」 https://bit.ly/3Ow7HuS
「総フォロワー数300万」を突破。自社のTV局と芸能事務所を持つことで、広告を使わずに50億の流通売上高(業績予想)を実現する強力なブランディングメディアとなっています。YouTube週間再生回数は日本一を記録（21/10/13~10/19）

5Gにより情報の取得方法が、Google検索からYouTube/TikTok検索に変わるパラダイムシフトをとらえ海外事業をクリエイティブの力で変革していきます。

②訪日旅行体験メディアコマース
欧米/東南アジア圏からくる訪日外国人へ旅行体験を提供するメディアコマースです。今後7年で、5兆円から15兆円に拡張するインバウンド旅行市場でレジャー体験×メディアコマースという新しい体験価値を創造し、グローバルプラットフォームを目指します。

③日本最大級の留学メディア事業「StudyIn」 https://studyin.jp/
テクノロジーとクリエイティブの力で海外留学の体験価値をアップデートするサービスです。23年のマーケットリーダーを目指し急成長中。2022年、23年にはカナダ/オーストラリア/フィリピンへ進出します。
＊全社員が海外駐在対象となります

【なぜ今ブルードにジョインすべきか？】
急成長事業が複数あり、二桁億から三桁億へスケールする面白いフェーズです。キャリア入社1年目で事業部を立ち上げた者、入社5ヶ月目にして二桁億の事業トップを任された者、入社1年目で新規事業を立ち上げた者など、早期に裁量あるポジションを提供できる非常に面白いタイミングです。国際色豊かな志あるメンバーと共に、果敢に世界へ挑戦していきます。

【Culture Deck（会社紹介資料）】
https://speakerdeck.com/blued/zhu-shi-hui-she-burudohui-she-shao-jie

【最新NEWS】
- 東京本社移転のお知らせ「住友不動産青葉台タワー 7F」へ移転
https://blued.jp/archives/3058
- 『日本経済新聞』にブルードに関する記事が掲載されました
https://blued.jp/archives/3033
- 九州大学の起業家教育センターにて弊社代表がベンチャーファイナンスに関する講演をしました
https://blued.jp/archives/3004
- レアジョブとブルードが連携し「留学前のオンライン英語学習」サービスの提供を開始
https://blued.jp/archives/2840
- 日本テレビ『ニノさん』に「StudyInネイティブ英会話」として出演しました
https://blued.jp/archives/2781
- 『AERA English』にStudyInネイティブ英会話に関する記事が掲載されました
https://blued.jp/archives/2814

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  動画メディア事業を海外へ展開中。様々な国籍のメンバーが世界に向けて発信中。マスメディアから出演依頼が急増し、週間再生回数日本一になりました👏
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  訪日旅行体験のメディアコマース。欧米/東南アジア圏からくる外国人へレジャー体験を提供し、新しい体験価値を届けます。

【インバウンド・アウトバウンド事業で社会の景色を変える】
1900年当時、ニューヨーク5番街は90%以上の移動手段が馬車でした。13年後、5番街は90%以上が自動車に変わっていました。2010年東京の電車内では新聞を広げて読む人が大半でしたが、今はスマートフォンに代替されています。数千年、数百年続いた歴史も数年あれば全く別の景色に世界は変わることができ、人々の生活はより豊かになります。

私たちは、ボーダレスな世界を実現し、社会の景色を変えたいと考えています。

【BLUEDのミッション】
より多くの人にグローバルという選択肢を

人の可能性を最大化する環境を提供したい。グローバルで多様性のある環境に身をおくことで、人はより創造的になり、ポテンシャルが最大化される。そのような個人の集合体が世の中を豊かにすると考えています。

私たちにとってのグローバルの定義は、「フラットな社会」です。全ての人にとって均一で平等な社会は、グローバルで多様な社会を促進することで実現されると考えています。

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  月に1度開催される全社締め会。MVPを2名選出。全員が経営者と同等の目線で判断できるよう残高や各部署のPLなどすべての数値を公開しています。
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  パリで行われるJAPAN EXPO。19年は4日間で25万人以上が訪れました。22年から毎年PR活動として世界中のJEに出展を計画しています。

ブルードのメンバーは68名、平均年齢27歳のチームです。

【プロスポーツチームのような組織運営】
私たちが目指す組織は「プロスポーツチーム」です。自分の職務に対して絶対の自信を持つために日々研鑽を重ね、プロアスリートのように自分のポジションに責任を持つ。年齢、性別、国籍、LGBTQ、宗教、タトゥ、髪の色、職位に関わらず指示を出し合い、サポートを行う。そして、大きな達成をみんなで喜ぶ。フラットにアウトプットの質と量で語るプロ集団でありたいと考えています。

【出身企業/職業】
リクルート(経営企画/海外スタートアップ投資)、トーマツ(IPO支援/M&A)、弁護士ドットコム(CxO/IPO)、FiNC(SaaS Opsマネージャー)、リジョブ(事業開発)、Salesforce、ベクトル、みずほ銀行、元女優、元プロサッカー選手、元教師など

【裁量に関して】
入社1年目から25億規模の事業リーダーを任されている、全社に影響を与える複数のKPIを横断的に担当している、新規事業を推進している、事業部を立ち上げている、実行と学習速度が早い方には、キャリア・新卒の区分なく思い切った成長機会を提供しています。

事業開発、事業企画、営業企画、採用企画、組織開発、事業部長など積極的に任せており年功序列は一切ないです。給与以外の口座情報や財務諸表も全て開示しているため経営目線を持って仕事に打ち込める環境を提供しています。

【メンバーの特徴】
誠実な人柄、プロフェッショナル、粘り強い、利他的、自責思考、素直、個性が強い、さっぱりした性格、ポジティブ、海外留学経験、帰国子女、世界で勝負したい、No1思考、思考体力がある。

【国籍別採用実績】
アメリカ人、イギリス人、スペイン人、ブラジル人、韓国人、シンガポール人、オーストラリア人