Web制作／開発経験者求む！グローバルに活躍するフロントエンドディレクター

モノサスのタイ進出の背景には、日本の深刻な人材不足と受注の増加、フロントエンドWeb開発特有の要因がありました。 タイは東南アジアでシンガポールに次ぐ経済大国で、日本人居住者数や日本食の店舗数は世界トップクラス。世界でも有数の「日本人が住みやすい国」と言えます。 そんなタイのバンコクにあるオフィスでは現在、タイ最難関の理系大学でコンピューターサイエンスを学んだ優秀なタイ人エンジニア11名と、日本人ディレクター4名、通訳2名、チェッカー1名が、大小さまざまな日本のWebサイトをつくっています。 フロントエンドWeb開発では、デザインやUIについての要件が日本語特有の曖昧な表現になることがあり、日本人同士のヒアリングでなければ難しい場面があります。 制作拠点を海外につくるとしても、日本のクライアントとの「コミュニケーション」が重要であることから、やはりディレクションを行なう日本人は必要だと考えました。 日本人とタイ人、それぞれの特性やスキルを融合したハイブリッドな制作チームとして、個人の強みを最大限活かしながら、人種も文化も違うからこそ生み出せる成果を、私たちは追い求めています。

モノサスは、東京・代々木を中心に、タイ・バンコク、徳島・神山、山口・周防大島などに拠点をつくっています。自分の生活や関わる仕事によって住む場所を変えたり、定期的に拠点を行き来しながら働くメンバーもいます。 生活の拠点がどこであれ、社内外の勉強会にオンラインで参加して技術や知識を増やしたり、会社の制度や仕組みを考えるワーキンググループに所属するメンバーもいます。 代々木オフィスもバンコクオフィスも、密に連携をとりながら業務を行い、クライアントともIP電話で国内通話感覚で繋がっています。 現在のようにテレワークが働き方の選択肢となった状況においては、日本もタイも、各自が離れているという条件は同じ。もはや距離のハンディキャップはなくなったとさえ思えるほどです。 モノサスは日本もタイも大きな会社ではありませんが、コンパクトなチームだからこそ、個人の存在感や影響力は大きくなるものです。 日々誰かのアイデアが少しずつ会社を良くしていっていると実感できるくらい、どうやったらもっと良くなるのかを常に考え、行動に移せるメンバーが活躍しています。

現在モノサスでは、フロントエンドWeb制作のディレクターを任せられる実務経験者の方を募集しています。 主な仕事は、フロントエンド・コーディング（HTML/CSS/JavaScript/TypeScript）やCMS実装（WordPress/MovableType等）のディレクション業務です。 モノサスのWebディレクターは東京・代々木、そしてタイ・バンコクを拠点に働いています。クライアントや、各拠点にいるデザイナー、ディレクター、日本人やタイ人のエンジニアとコミュニケーションを取りながら、お互いの得意分野を合わせてさまざまなWebサイトをつくっています。 タイ人エンジニアともソースコードレベルで会話ができて、互いにスキルを高め合える。テクニカルなディレクターを求めています。通訳スタッフも一緒に働いているので、入社時点でタイ語や英語のスキルは必要ありません。 モノサスでWebディレクターとして働くことに関心のある方も、より詳しく話を聞いてみたいという方からのご連絡もお待ちしています。 制作実績 - https://www.monosus.co.jp/service/works/ ＜必要な経験 / 求める人物像＞ ・Webサイト制作（HTML/CSS/JavaScript/TypeScript/CMS実装 等）実務経験 ・新しいWebの技術動向を追い続けている ・求められていることが何かを正しく理解して、それを伝えられる ・課題に敏感に気づき、解決まで導ける ・他者も自分も尊重できる ・海外転職にも興味がある ＜あると望ましい経験 / スキル＞ ・WordPressの実装もしくは仕様設計経験 ・Vue.js, Nuxt.js, Node.js を使用した制作経験 ・Gitを使用したプルリクエストベースでの開発経験 ・Webアプリの開発経験 ・ソースコードのレビューが出来る ・コーディングスキル、プログラミングスキル ・外国人スタッフの制作ディレクション経験 ・英語でのコミュニケーションスキル ※通訳スタッフはいます ＜主な仕事内容＞ ・フロントエンドWeb制作のディレクション（仕様の精査や提案、エンジニアとのやり取り、進行管理、技術的な課題の抽出と解決、品質チェックチームへのチェック依頼） ・クライアント対応（チャットツール、メールや電話、ビデオ会議）、営業とのやり取り ・品質管理（制作中、納品前のある程度のソースチェック及び修正対応、修正指示）