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多様性ある社会の実現を目指して。やさしさと強さと賢さで社会を変えませんか?

株式会社manaby

株式会社manaby members

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  • 株式会社manaby代表取締役。 1987年宮城県仙台市生まれ。 2006年宮城大学在学中から、ソーシャルベンチャー企業の立ち上げを志し、大学3年次に起業。障害者向けの就労移行支援事業所を運営する。そこで見えてきた課題を基に、『障害者が在宅で働くこと』を目指す就労支援を構想し、2015年には「ダイムラー・日本財団ソーシャルイノベーティブリーダー」で、グランプリを受賞。 「一人ひとりが自分らしく働ける社会をつくりたい」という想いから、2016年に株式会社manabyを立ち上げる。東北から創り発信するイノベイティブなソーシャル事業家として現在注目を浴びている。現在13の事業所を全国展開中。

  • 大学卒業後、大手通信会社と営業コンサルタントを経てWEB系の会社を起業。

    株式会社manabyでは新規事業所の展開とサポートを中心に様々な業務を担当しています。

    わたしは仕事が楽しければ人生も楽しいと考えています。
    その為、ひとりでも多くの人が自分らしく有意義に働けるようなサービスやコンテンツ、環境を創っていきたいです。

    自分自身も日々、楽しいコトを追求していきます!

  • 迷った時は、わくわくする方を選ぶ!
    そうして辿り着いたのがこのmanabyでした。

    私は、みんなが本来の自分を知って、
    そのままの自分で生きられる社会になればいいと思っています。

    「〇〇でなければならない」ではなく、
    「〇〇でありたい」と
    心が素直に感じる自分でいられるように、
    manabyもそんな場所にしていきたいです。

  • 2018年4月に新卒入社。
    記念すべき(?)新卒1期生です!
    仙台の事業所にて、支援員&人事採用担当として勤めています。

    わたしの仲間である社員のみなさん、
    manabyで頑張っているcrewさん、
    manabyに関わる全ての人が、
    笑顔で幸せに毎日を過ごせる
    そんなハッピーサイクルを生み出していきたいです!

What we do

  • manabyのeラーニングシステム。独自コンテンツで、Webデザインやプログラミング、ライティングなどを学べる。
  • 個別訓練スペースの様子。仕切りがあり、一人一人、集中して訓練に取り組めるようになっている。

「自分らしく生きる」

manabyは、一人ひとりが自分らしく働ける社会の実現を目指す、ソーシャルベンチャー企業です。主に、国から認可を受けた就労移行支援事業所として、障害がある方へ向け、eラーニングシステムを活用した独自の学習支援サービスと就労支援を提供しています。
一人ひとりが働き方の選択肢を選べるよう、独自のeラーニングシステムで、Web制作やデザインをはじめとしたITスキル学ぶ機会を提供しています。
また、それぞれの違いや個性を大切にするため「ダイアログ(対話)」重視し、きめ細やかなサポートを通じて、障害者一人ひとりの能力や志向に合わせた「新しい働き方」の実現に取り組んでいます。

https://manaby.co.jp

ーーー事業展開ーーー
2016年6月  障害者就労移行支援事業
2016年8月  CSP事業(独自パートナーシップ制度による事業所の全国展開)
2017年10月 manabyWORKS事業(e-learning+キャリアカウンセリング+職業紹介)
2018年8月  障害者就労継続支援B型事業

ーーー受賞などーーー
◆「ダイムラー・日本財団ソーシャルイノベーティブリーダー」ビジネスコンテストグランプリ受賞
◆「東北アクセラレーター2017」共感賞受賞
http://sfs2018.strikingly.com/tohoku-accelerator-demo-day
◆「RISING STAR」アワード25社選出
https://forbesjapan.com/articles/detail/19353/1/1/1

Why we do

manaby が目指すのは、世界中の一人ひとりの幸せ。
幸せとは、自分らしく生きることだと、manaby では考えています。
自分らしく生きるために、自分らしく働く。

いまの社会では、自分らしく働くことができずに、生きづらさを抱えているひとたちがいます。
manaby では、そんな生きづらさを抱えているひとたちと一緒に、 既存の枠組みにとらわれない新しい働き方をつくっています。
誰もが前向きに生きていける、そんな社会に向けて、 manaby で働く一人ひとりが、“らしく” という言葉に ていねいに向き合い、研究しています。

そんな自由で多様な社会をつくる担い手として、わたしたちは、今もこれからも躍進しつづけます。
あなたも一緒に社会を変えてみませんか?

How we do

  • 全社MTGを定期開催しています。普段は東北・関東とそれぞれの事業所で勤務していますが、全員で顔を合わせる機会を大切にしています。
  • 仙台駅前事業所(本社)のオフィスの様子。

ーーー事業所の全国展開ーーー
2016年の創業以来、多くの地域からお問い合わせをいただきました。manabyが求められていることを実感しています。
できる限り、その要望にお応えしながら、事業所を展開しています。

現在、全国の事業所のうち、仙台・長町・川崎・横浜関内・府中の5事業所は本部直営、
その他の事業所はCSP(Change Social Partner)による運営です。

Change Social Partner=ともに社会を変える仲間
フランチャイズとライセンスの長所を掛け合わせた、
独自のパートナーシップ制度により全国に事業所を展開しています。
manabyの想いに共感してくれて、わたしたちが心から信頼できる法人に限り、パートナーシップを結んでいます。
そのため、大規模な募集はしていません。
 
直営・CSP関係なく、一人ひとりが”自分らしく”働く社会の実現に向けて、必要なことは何かを本気で考え、意見を交わし、改善を重ねています。
 

ーーー対話(ダイアログ)を重視した就労支援ーーー
manabの支援員は、Crew(利用者)と日々向き合い、寄り添いながら、”らしい働き方”について考えています。

具体的には、Crewとの面談や個別支援計画に基づいた目標の設定・進捗確認、スキル習得サポート、就職活動のサポートなど。

社員は仙台と関東、離れたところで日々勤務していますが、遠隔会議やチャット機能などを活用し、頻繁にコミュニケーションをとっています。

社員みんながmanabyの想いをよく理解し、
共通の想いを持っているからこそ
仕事に関しては本気でぶつかり合うこともありますが
笑顔の絶えない、フラットな職場です。

Description

“うまく”生きるのではなく“らしく”生きる。
株式会社manabyは「自分らしく働く未来」をつくる仲間を募集中!

掲載中の募集要項で、
ご自身に合う職種がないと思った方、こちらからご応募ください!
ご自身の経験ややりたいこと、会社の状況などから、お任せできるお仕事、一緒にやれることを考えていきます。

まずは、お話しませんか?

【募集職種】
◇本部運営業務
・事業所開発(新規立ち上げ、FC開発)
・人事
・エンジニア
・広報
・マーケティング
※ここにあるものは一例です。
あなたのご経験やご希望に合わせ、どのようなお仕事をお任せできるか(やりたいか)一緒に考えます。

◇支援員
・利用者の就労に向けたサポート
・利用者の学習のサポート
manabyでは、どの職種を担う社員も専任業務と並行して、就労支援に関わる仕事を行います。

【歓迎条件】
・マネジメント経験(または相当する経験)

【勤務形態】
勤務時間:9時~18時(休憩1時間)
休日休暇:週休2日(日・祝、その他はシフトによる)、夏季休暇、年末年始
勤務地:東京都府中市、神奈川県横浜市、川崎市、その他新規事業所

【社風】
・意見交換が活発でフラットな雰囲気
・働き方はライフスタイルに合わせて応相談可能
・社内には多様なバックグラウンドを持つ社員が在籍
・服装はビジネスカジュアル

【求める人物像】
・manabyの考え方に共感できる方
・従来の働き方や仕事のあり方に疑問を持っている方
・自分も相手も尊重して、円滑にコミュニケーションがとれる方
・常に好奇心を持って多くのことを学び、前提や常識にとらわれない柔軟な発想ができる方

少しでもご興味をお持ちいただけましたら、
まずはお気軽にご応募ください!

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Basic info
Looking for なんでもやってもらいます
Job type Mid-career
Special features Come visit with friends / Students welcome / Available to talk on Skype
Company info
Founder 岡﨑 衛
Founded on June, 2016
Headcount 50 members
Industries IT (Internet/Mobile) / Human Resources / Nursing Care / Education / Research

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Location

東京都中央区日本橋2-15-3 日本橋HYビル9階