CS／営業事務／アシスタントなどで、 ・後輩や新人のフォローをしていた ・チームの進捗を確認していた ・複数メンバーの予定などを調整していた ・業務上の問題に気づき、改善していた といった経験がある方を募集します！ 入社後はマネージャー直下で、新しい業務・プロジェクトの立ち上げサポートからスタートします。 OJT形式で実務を経験しながら、進行管理・メンバー育成・業務改善など、 マネジメント業務へ担当領域を広げていただきます。 ◆ 主な業務内容 ・新規案件の立ち上げサポート ・案件の進捗、スケジュール管理 ・メンバーへの指示、フォロー ・新人教育、相談対応 ・顧客行動やチーム成果の確認 ・業務上の課題整理、改善 ・他部署との情報共有、調整 ◆ こんな経験が活かせます ・後輩2〜5名程度のフォローや育成 ・周囲の進捗を確認し遅れや漏れがないよう対応 ・複数人の予定やタスクを調整 ・トラブル発生時に状況を整理し対応 ・業務上のミスや非効率に気づき改善 周囲をフォローしたり、業務がスムーズに進むよう調整した経験があれば活かせます。 ◆ 業務で求める力 マネジメント業務では、状況や依頼内容を正しく理解し、 必要な情報を整理して周囲へ共有する力を重視しています。 ・相手の話や依頼の意図を理解できる ・必要な情報を整理して対応できる ・質問に対して要点をまとめて回答できる ・状況を整理し、周囲へ分かりやすく共有できる ・周囲の進捗を確認し、必要な対応を考えられる ◆ こんな方を歓迎します ・CS、営業事務、アシスタントなどでチームを支えてきた方 ・後輩フォローや進捗管理の経験がある方 ・今後はマネジメントを仕事にしていきたい方 ・案件管理やメンバー育成、業務改善まで経験したい方 ・しっかり稼働し、マネジメント経験を積みたい方 ◆ 応募資格 ・社会人経験1年以上 ・在宅勤務が可能な方 ・業務使用可能なPC、安定したネット環境をお持ちの方 ・Googleスプレッドシート、Excelなどの基本操作ができる方 ◆ 募集要項 ・業務委託契約 ・フルリモート ・週5日〜／1日6時間〜 マネージャー直下で実務を経験し、 今後、管理職・マネジメント職へキャリアアップしたい方からのご応募をお待ちしています。