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B2Bセールス|採用領域のSaasプロダクト市場開拓|インターンを募集!

インサイドセールス|法人営業
Internship

on 2026-07-21

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B2Bセールス|採用領域のSaasプロダクト市場開拓|インターンを募集!

Internship
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Yusuke Hamada

関西学院大学商学部卒業、多摩美術大学クリエイティブリーダーシッププログラム修了。 株式会社リクルートの事業開発室にてHRサービスの立ち上げに携わる。経済産業省のデザイン思考で政策を立案するプロジェクトに民間代表として参画し、育児/介護離職問題における政策デザインを経験。 現在は、デザインアプローチを活用した組織デザインやAR技術を活用した就活アプリの開発におけるプロダクトマネジメントなどを行っています。 誰もが働く喜びを感じ続けられる雇用環境をつくるために頑張っていきます。 最近はテニスにハマっています!

【総まとめ&新年のご挨拶】2023年度のDINAMICAと2024年への意気込み

Yusuke Hamada's story

Shimpei Ishimaru

JFEスチールにて営業副責任者として4年間タイに在住。営業・生産管理に加え、海外法人の営業戦略立案や研修制度設計など組織開発を推進。帰国後、国内コンサルティングファームではHR(採用・研修)領域にAIを活用したコンサルテーションを推進。E資格保有。AIエージェントの実装コンサルティングから開発まで実行が可能。 現在は、Toursの事業部長に就任し、Tours成長戦略の全体責任を担う。

KANJI OCHIAI

大学卒業後、リクルートのパートナー企業のトラコム株式会社へ入社。 HRチームでメディア媒体を使い、中途採用/新卒採用の領域で、年間100社以上のお客様の採用支援を行う。 3年間勤めた後に、株式会社DINAMICAへ創業メンバーとしてジョイン。 HR業界に新しい価値を提供したいという想いを実現するために 日々クライアントワークや自社の採用業務を行う。

nice-to-haveからmust-haveへ。採用市場の激化に伴う新たな手法とは。

KANJI OCHIAI's story

藤原 智紀

慶應義塾大学経済学部を今年4月に卒業し、長期インターンから新卒第1号としてToursへ参画。 レールの上を走っていた人生から一度外れて、自分から大きなチャレンジをしたいと思い、創業5年目のToursで日々成長中。 現在は「Tours」を数年後のあたりまえとするために、法人営業を中心に活動しています。 趣味はテニス、スポーツ観戦、旅行、韓ドラ鑑賞です!!

株式会社Tours's members

関西学院大学商学部卒業、多摩美術大学クリエイティブリーダーシッププログラム修了。 株式会社リクルートの事業開発室にてHRサービスの立ち上げに携わる。経済産業省のデザイン思考で政策を立案するプロジェクトに民間代表として参画し、育児/介護離職問題における政策デザインを経験。 現在は、デザインアプローチを活用した組織デザインやAR技術を活用した就活アプリの開発におけるプロダクトマネジメントなどを行っています。 誰もが働く喜びを感じ続けられる雇用環境をつくるために頑張っていきます。 最近はテニスにハマっています!
【総まとめ&新年のご挨拶】2023年度のDINAMICAと2024年への意気込み

【総まとめ&新年のご挨拶】2023年度のDINAMICAと2024年への意気込み

What we do

私たちは「Human Resources」「Technology」「Design」の三領域をかけ合わせ、企業と人をつなぐ新しい価値を提供しています。 ■ バチャナビ(https://vachanavi.com) 全国の企業のオフィス・工場・店舗・ショールームなどを360°で体感できる職場見学メディアです。 静止画やテキスト情報だけでは伝わりにくい「働く環境・価値観・カルチャー」を可視化し、 求職者が入社前から企業の雰囲気をつかめる新しい採用広報の形を提供しています。 ■ Tours(https://solution.tours360.jp/) オンライン上で職場の空気感を伝えられるバーチャル採用プラットフォームです。 360°ツアーに加え、従業員紹介・事業内容・社内イベント・動画(YouTubeなど)を ポップアップで閲覧できるため、単なるVRではなく“体験型の採用コンテンツ”として活用されています。 求人票・写真だけでは伝わらない「人・カルチャー・職場のリアル」を可視化し、 企業と求職者のミスマッチ防止に寄与しています。 ■ HR Solution DESIGN事業 デザインアプローチを活用した共創・共働型のHRパートナーシップサービス。 ■ HR Service DESIGN事業 HRサービス開発に特化した伴走型のBizDevパートナーシップサービス。
Tours|企業ロゴ
バチャナビ|サービスロゴ
Tours|社員メンバー
Toursメンバー|インターン生、業務委託含む
今日もお疲れさま!インターン仲間と夜ご飯!🍕

What we do

Tours|企業ロゴ

バチャナビ|サービスロゴ

私たちは「Human Resources」「Technology」「Design」の三領域をかけ合わせ、企業と人をつなぐ新しい価値を提供しています。 ■ バチャナビ(https://vachanavi.com) 全国の企業のオフィス・工場・店舗・ショールームなどを360°で体感できる職場見学メディアです。 静止画やテキスト情報だけでは伝わりにくい「働く環境・価値観・カルチャー」を可視化し、 求職者が入社前から企業の雰囲気をつかめる新しい採用広報の形を提供しています。 ■ Tours(https://solution.tours360.jp/) オンライン上で職場の空気感を伝えられるバーチャル採用プラットフォームです。 360°ツアーに加え、従業員紹介・事業内容・社内イベント・動画(YouTubeなど)を ポップアップで閲覧できるため、単なるVRではなく“体験型の採用コンテンツ”として活用されています。 求人票・写真だけでは伝わらない「人・カルチャー・職場のリアル」を可視化し、 企業と求職者のミスマッチ防止に寄与しています。 ■ HR Solution DESIGN事業 デザインアプローチを活用した共創・共働型のHRパートナーシップサービス。 ■ HR Service DESIGN事業 HRサービス開発に特化した伴走型のBizDevパートナーシップサービス。

Why we do

Toursメンバー|インターン生、業務委託含む

今日もお疲れさま!インターン仲間と夜ご飯!🍕

Mission 世界にもっと躍動感を。 Vision 誰もが働く喜びを感じ続けられる雇用環境をつくる

How we do

Tours|社員メンバー

わたしたちは6つのValueを常に念頭に置いて、日々仕事をしています。 ■6 Values 1.完璧より前進| Progress, not perfection 2.考えるためにつくる| Build to think 3.チームで挑戦する |Challenge as a team 4.好奇心で未来を創る |Create the future with curiosity 5.楽しむために困難な道を選ぶ| Choose the hard way to have fun 6.ユーザーの最善を追求する |Pursue the best for users

As a new team member

【募集背景】🚀 私たちは「バチャナビ」「Tours」を通じて、企業の採用広報・カルチャー発信を支援するスタートアップです。 ・バチャナビ:企業のオフィス/工場/店舗/ショールームなどを360°で見学できる“職場見学メディア” ・Tours:働く人/カルチャー/職場の空気感をオンラインで伝えられる“バーチャル採用プラットフォーム” 2023年1月のローンチからわずか2年で、大手を含む約500社へサービス提供を行うまでに成長しました。 今後さらに事業成長を加速させるため、新規開拓を担っていただける「業務委託セールス」を募集します。 【業務内容】💼 新規案件創出を中心としたBtoBセールス業務をお任せします。 ・新規リストの選定・精査 ・メール/電話/問い合わせフォームからの新規アプローチ ・商談化(アポイント獲得) ・週次レポート(成果等の共有) ※希望があれば、商談の同席や提案支援にもチャレンジできます。 【働き方】⏰ ・リモートOK/自由稼働/出社も可 ・稼働時間:平日/土日どちらでも可 ・電話アプローチは平日のみ ・メール/問い合わせは土日/夜間も対応可能 ※平日稼働出来る方も歓迎いたします。 【使用ツール】 ・Slack(社内コミュニケーション) ・Google Meet/Zoom(オンラインMTG) ・Google Workspace(Gmail/スプレッドシート/ドキュメント など) 【必須条件】 ・自走して業務に取り組める方 ・PCを使用した基本的な業務が行える方 【歓迎スキル】 ・法人営業経験 ・テレアポ経験 ・インサイドセールス経験 ・SaaS営業経験 ・HR業界経験 【求める人物像】 ・一緒に会社を盛り上げたいと考えてくれる方 ・成果にコミットできる方 ・スタートアップのスピード感を楽しめる方 ・新しいサービスの価値を広めることにやりがいを感じる方 【サービス紹介】✨ ■ Tours(https://solution.tours360.jp/) オンラインで職場の空気感を伝えられるバーチャルプラットフォーム。 360°ツアーに加え、従業員紹介/事業内容/社内イベント/動画などをポップアップで閲覧できる、体験型のコンテンツです。 採用だけでなく、 工場の安全管理研修/オンボーディング/営業資料としても活用されています。 ■ バチャナビ(https://vachanavi.com) 全国の企業のオフィス/工場/店舗/ショールームなどを360°で見学できる“職場見学メディア”。 求人票だけでは伝わりづらい 働く環境やカルチャー を可視化し、企業の魅力を届けています。 【一緒に働くメンバー】👥 ・20〜30代中心のスタートアップチーム ・リモートと出社を組み合わせた柔軟な働き方 ・営業/HR/SaaS領域の経験者が活躍 ・相談しやすいフラットなコミュニケーション文化 【応募の流れ】📝 1.Wantedlyから応募 2.カジュアル面談 3.契約内容の合意 4.稼働開始 ▼少しでも気になった方へ まずは気軽にカジュアル面談も歓迎です! 「Toursって何?」「どうやって稼働するの?」など、気になる点はすべてお話します。 ご応募お待ちしております!
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    Yusuke Hamadaさんの性格タイプは「コマンダー」
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    Yusuke HamadaCEO
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    KANJI OCHIAIBizDev / フォトグラファー
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