▍“次に伸びるキャリア”を、一緒に選べる環境を。 「今の環境だと成長実感がない」 「同じような案件ばかりで将来が不安」 「上流やマネジメントにも挑戦したい」 preciousでは、そんな想いを持つエンジニアが、次のキャリアへ進める環境づくりを行っています。 現在はJava（Spring Boot）を中心に、Webシステム・業務システム開発を展開。 金融・不動産・教育など、幅広い業界のプロジェクトへ参画しています。 私たちの特徴は、“ただ案件に参画するだけ”では終わらないこと。 「この先どんなエンジニアになりたいか」 を大切にしながら、一人ひとりのキャリアに向き合っています。 例えば、、、 ・開発工程の幅を広げたい ・上流工程へ挑戦したい ・クラウド経験を積みたい ・PM/PLへキャリアアップしたい ・チームづくりにも関わりたい そんなキャリア志向に合わせて、案件や成長機会を提案しています。 ＼注目の3つのポイント／ ① “今後につながる経験”を重視した案件提案 単価や人数合わせではなく、 「次のキャリアにつながるか」を重視して案件を提案しています。 Java案件を中心に、設計・要件定義など、上流工程へ挑戦できる環境が多数。 AWS・GCPなどクラウド環境のプロジェクトもあります。 ② エンジニア主体のキャリア形成 「会社都合のアサイン」ではなく、本人の希望やキャリアプランをもとに案件を決定。 定期面談を通じて、 「次はどんな経験を積むべきか」 を一緒に考えながらキャリア形成を行っています。 ③ 拡大フェーズだからこその裁量 現在preciousでは、チーム体制化・受託化・内製化を推進中。 そのため、技術だけでなく、 後輩育成・リーダー・組織づくりなど、 会社づくりにも関われるフェーズです。