■募集内容■ Webシステムの受託開発に携わるエンジニアを、ポテンシャル採用で募集します。 実務経験は問いません。スキルの高さよりも、「エンジニアとして成長したい」という意欲を大切にしています。 VISKは案件の多くがエンド企業との直接取引のため、要件定義・設計から開発・テスト・運用まで、開発の一連の工程に関わることができます。実装だけを切り出して任せるのではなく、「何のために作るのか」を一緒に考えながら進めるのがVISKの開発スタイルです。 入社後は先輩エンジニアによるOJTのもと、まずは実装やテストなど身近なタスクから始めていただきます。慣れてきたら設計や要件定義、お客様とのやり取りへと、段階的に担当範囲を広げていきます。 担当領域は、適性やご希望を踏まえて相談しながら決めていきます。 ■入社後のステップ（イメージ）■ ・〜3ヶ月：開発環境やチームの進め方に慣れながら、先輩のサポートのもとで小さな機能の実装・テストを担当 ・〜半年：案件メンバーの一員として、機能単位での設計・実装を担当 ・1年〜：要件定義やお客様との打ち合わせにも参加し、上流工程に挑戦 ※あくまで目安です。成長スピードやご希望に合わせて柔軟に調整します。 ■具体的な業務■ ・Webアプリケーションのフロントエンド／バックエンド開発 ・テストの作成・実施、不具合の調査・修正 ・設計やお客様との打ち合わせへの参加（OJTを通じて段階的に） ・Claude Code / Codex などのAIツールを活用した開発 ・運送・車・メーカー・小売など、幅広い業界のDXプロジェクト ■開発環境■ ・フロントエンド：React / Next.js / TypeScript ・バックエンド：Python / PHP / Ruby ・インフラ：AWS ・ツール：GitHub / Docker / Slack / Notion / Figma / Google Workspace ・AI：Claude Code / Codex / その他 ※入社時点ですべてを使えている必要はありません。業務を通じて身につけていただけます。 ■サポート体制■ ・先輩エンジニアによるOJT ・Slackや対面で、わからないことを気軽に相談できる環境 ■求める人物像■ VISKが一番大切にしているのは、スキルの高さそのものよりも「目的意識を持って動けること」です。 経験が浅いうちこそ、この姿勢が成長のスピードを大きく左右すると考えています。具体的には、次の3つの姿勢を持つ方を求めています。 ▼目的を共有し、それに向かって協力できる 「なぜこれを作るのか」をチームやお客様とすり合わせ、自分の担当範囲だけでなくプロジェクト全体のゴールを意識して動ける方。 ▼目的に対して、今の自分に何ができるかを考え、実践する 指示を待つのではなく、ゴールから逆算して次の一手を考え、今の自分の力で出せる最善を形にしようとする方。 ▼目的に到達するために、足りないことを洗い出して解消していく 目的と現状の差分（足りない知識・技術・情報）を自分で言語化し、放置せずに「調べる・聞く・試す」を回していける方。 ■求めるスキル・経験（必須）■ ・プログラミングの学習経験（独学・スクール・大学など形式は問いません） ・自分で何かを作ってみた経験（個人開発、ポートフォリオ、課題制作など） ・チームで物事を進めた経験（職種・業界は問いません） ■歓迎するスキル・経験■ ・Webアプリケーションの開発経験（個人開発・学習レベルも可） ・Git / GitHub を使った開発経験 ・Claude Code や Codex などを使ったAI駆動開発や、複数タスクの並列開発に取り組んだ経験・関心 ・社会人としての就業経験（職種不問） ■こんな志向の方を歓迎します■ ・将来的にPMや顧客折衝など、開発以外のスキルも磨いていきたい方 ・技術だけでなく、会社の組織づくりにも興味がある方 ・受託でも「言われたものを作るだけ」ではなく、目的から考えて開発したい方 ・エンジニアとして、どこでも通用する力を身につけたい方 ■働き方■ ・勤務地：大阪 本町 ・リモートとのハイブリッド可（週2回以上の出社をお願いしています） 　 経験が浅くても大丈夫です。これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか？ ぜひお気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーしてください！ ■社員インタビュー■ 「教員からエンジニアへ。未経験で飛び込んだ梅木さんがVISKを選んだ理由」 https://www.wantedly.com/companies/visk/post_articles/1069590