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日本のGRCを開拓する新製品を作ろう!

GRCツールの開発
Mid-career

on 2018-08-21

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日本のGRCを開拓する新製品を作ろう!

Mid-career
Mid-career

What we do

当社は「世の中を、テクノロジーでシンプルに。」というミッションを掲げ、複雑な外部環境リスクからガバナンスのDX化を通じて企業を守るソリューションを提供しています。 成長中のセキュリティ市場と、国内未開拓のブルーオーシャンであるGRC市場。 成長余地・開拓余地のある今注目の市場を相手に、「攻め」の姿勢で挑戦し、私たちと一緒に 企業の「守り」の強化に貢献してくれる方を募集しております。 ▍事業内容 ・GRC ・セキュリティ関連ソリューション事業 ・製品販売 ・コンサルティング ▍取引先 大手上場企業や世界中に子会社を持つグローバル企業が中心で、直請け案件が70%以上です。 最先端のテクノロジーを使って大手企業に提案できる、そんな仕事に携われるのは、当社ならではの魅力です。 ▍HPはこちら https://www.grcs.co.jp/ ▍導入事例 https://www.grcs.co.jp/casefile
お客様にコンサルティング→ソリューション導入→運用までトータルで提供できる、業界では珍しい体制を敷いています。
最先端のテクノロジーを使って大手に提案できるのは、当社ならではの魅力です。
テレワーク・フルフレックス・時短正社員制度など、柔軟な勤務スタイルを実現できます!
最新製品の取り扱い実績多数。勉強会も盛んで常に知識をアップデートすることが可能です。
セキュリティ未経験の方は、プロジェクトの参画まで、オンラインを中心に業務に必要な知識や資格取得を目標に学習していただけます。
毎週開催される集合研修や適宜メンターとの面談を設定しており、学習の進捗や疑問点についてすぐに相談できる環境を整えております。

What we do

お客様にコンサルティング→ソリューション導入→運用までトータルで提供できる、業界では珍しい体制を敷いています。

最先端のテクノロジーを使って大手に提案できるのは、当社ならではの魅力です。

当社は「世の中を、テクノロジーでシンプルに。」というミッションを掲げ、複雑な外部環境リスクからガバナンスのDX化を通じて企業を守るソリューションを提供しています。 成長中のセキュリティ市場と、国内未開拓のブルーオーシャンであるGRC市場。 成長余地・開拓余地のある今注目の市場を相手に、「攻め」の姿勢で挑戦し、私たちと一緒に 企業の「守り」の強化に貢献してくれる方を募集しております。 ▍事業内容 ・GRC ・セキュリティ関連ソリューション事業 ・製品販売 ・コンサルティング ▍取引先 大手上場企業や世界中に子会社を持つグローバル企業が中心で、直請け案件が70%以上です。 最先端のテクノロジーを使って大手企業に提案できる、そんな仕事に携われるのは、当社ならではの魅力です。 ▍HPはこちら https://www.grcs.co.jp/ ▍導入事例 https://www.grcs.co.jp/casefile

Why we do

セキュリティ未経験の方は、プロジェクトの参画まで、オンラインを中心に業務に必要な知識や資格取得を目標に学習していただけます。

毎週開催される集合研修や適宜メンターとの面談を設定しており、学習の進捗や疑問点についてすぐに相談できる環境を整えております。

▍Mission 「進化に、加速を。」 挑み続けること、進化し続けること。 それはもはや、当然のこと。 GRCSの使命それは、進化を加速させること、未来をドライブさせること。 ▍Vision 「世の中を、テクノロジーでシンプルに。」 複雑さを増すこの社会を、アイデアやテクノロジー、そして多様な人々と力を合わせることで、 もっと分かりやすく、もっと身近にしていく。 私たちが目指すのは、ボーダレスでシームレスな世界を、現実にすることです。 ▍Value 「Four GRCS」

How we do

テレワーク・フルフレックス・時短正社員制度など、柔軟な勤務スタイルを実現できます!

最新製品の取り扱い実績多数。勉強会も盛んで常に知識をアップデートすることが可能です。

▍様々なバックグラウンドを持ったメンバー ほとんどが中途入社で、女性や外国籍社員も多数活躍しております。 前職は、IT業界だけでなく、金融機関、住宅業界、旅行業界、アパレル、NPOと様々です。 未経験のメンバーも、研修や経験豊富な社員のサポートにより、基本知識から習得することが出来るので安心です。 1案件は3~4名と少人数で行うので、不明点等あれば気軽に聞きやすい環境があります。 ▍社風 社員同士とても仲が良く、コロナ前は日常の飲み会だけでなく、ボルタリング部やゲーム部も発足しましたし、夏には富士山登山が企画されました。現在はオンラインの社内レクレーションが盛んで、ヨガ教室やゲーム実況等盛り上がっています。 ▍働き方 お客様先に常駐する日以外は、コアタイムなしのフレックス制のため勤務時間は自由です。 在宅勤務制度も導入されており、現在はお客様先に常駐のプロジェクトでもほとんどがフルリモートもしくは週1~2回の出社になっています。 また、1日6時間勤務の時短正社員制度も導入しており、仕事と家庭を無理なく両立することが可能です。 ▍服装 自社内勤務の時は服装も自由なので、夏ならポロシャツやTシャツといったカジュアルなファッションでリラックスしながら業務に取り組むことが可能です。

As a new team member

GRCツールの開発をするエンジニアを募集しています! ※本募集は株式会社GRCSの正規雇用となります。 日本のGRCのマーケットはまだまだ未開の地です。コンサルティングが個別の開発業務は多いのですが、デファクトスタンダードとなるべき製品はまだ存在しません。 当社ではGRCに関する業務を10年以上行っております。その知見も勿論使えますし、お客様との対話から新しい新製品のアイディアが生まれることもあります。 ぜひ日本を良くする、GRCを便利に簡単にするツールを開発しませんか。 また当社はフルフレックスの制度がありますので、メンバーもこの制度をうまく使って業務に取り組んでいます。
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