お任せしたいミッションは、 「生徒・保護者・講師をつなぎ、“通いたくなる教室”をつくること」 です。 「やっぱり教育に関わりたい」というその想いを、もう一度ここで形にしませんか？ 安定した経営基盤の上で、質の高い教育を追求する教室長候補を募集します。 ▍具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①生徒・保護者対応 ・カリキュラム提案、保護者面談を通じた信頼構築 ②教室運営・マネジメント ・講師のアサイン、授業品質のモニタリング・育成 ③企画・学習サポート ・定期テスト/受験対策の講座企画、自習室運営 ④教室管理 ・KPI管理（進捗・継続）、地域連携の販促企画 ▍募集要項 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ブランクOK！「もう一度、教育の道へ」という想いを歓迎！／ ・学校、学習塾、家庭教師など、何らかの教育現場に携わった経験（アルバイト可／年数不問） ・基本的なPC操作が可能な方 ・土日以外の夕方〜夜間勤務が可能な方 ▍歓迎する経験・スキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・他業界での営業、販売、店舗運営経験 ・店長やリーダー職など、チームをまとめ、後輩を育成したマネジメント経験 ・数値管理や進捗管理の経験 ▍求める人物像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「生徒第一主義」に共感し、最後までやりきれる人 ・一度離れたからこそ見える、教育の課題に真摯に向き合える人 ・チームで協力し、成果を出すことに喜びを感じる人 ▍1日のスケジュールイメ―ジ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00：出社。午前中は私生活を充実させてから勤務スタート。 15:00：休憩。 16:00：校舎開校。 －生徒一人ひとりの状況を確認し、適切な声掛け －保護者面談で進捗を共有。講師への指示出し 22:00：退勤。完全週休2日（土日休み）でしっかりリフレッシュ！ ▍キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後：研修で現在のITTOのノウハウを再確認します。 ・1年目前後：教室長として裁量を発揮。 ・その後：エリアマネージャーや、本部の企画・教材開発など、経験を活かしたキャリアが広がります。 ■心を動かすストーリーに出会えます！ 「塾は点数を上げるだけでなく、自信を育む場所」。 初めて面談で泣いていた生徒が、合格発表で最高の笑顔を見せてくれる。 教育者として最も報われるあの感動を、もう一度味わいませんか。 あなたの経験が、生徒と、そのご家庭の空気を変えていきます。 ■勤務地について（全国で募集中！） 全国に校舎を展開中。以前の職場よりも通いやすい場所が見つかるかもしれません。 エリアの確認や、働き方の相談だけでも大歓迎です。 ■まずは、お話してみませんか？ 履歴書不要の「カジュアル面談」で、あなたの「教育への想い」を聞かせてください。 現場のリアルな雰囲気、包み隠さずお伝えします！ ――――――――――――――――――― ★代表インタビュー公開中！ https://www.wantedly.com/companies/company_4415034/post_articles/1010399