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Keiji Saito
株式会社TeraDox 代表取締役 電子契約とポータル事業を運営 展開 しています。 人の成長=事業の成長を通じて、社会を進化させていくことを目指しています。
TeraDoxのパーパスに込められた想い|CEOインタビューvol.03
Keiji Saito's story
Yumiko Tsuchimoto
「人の心を動かす体験をインターネットで届けること」を軸に、Webマーケティングとプロダクト開発に携わっています。 学生時代、インターネットを通じて自分自身が救われた経験があり、今度は“届ける側”として誰かの心にポジティブな影響を与えられるプロダクトをつくりたいと考えるようになりました。 現在はプロダクトマネジメントとマーケティングの掛け算で、ユーザー視点と数値に基づいた意思決定を行い、サービスの価値を最大化することに注力しています。 プライベートでは生成AIを活用して自分のつくりたいプロダクトを実現できるように奮闘中です! 今後はビジネス視点を活かしながら、プロダクトマネージャーとしてユーザーと事業の価値をつなぐ橋渡し役を担っていきたいと考えています。 ■興味・好きなこと ・プロダクトマネジメント ・Webマーケティング ・プログラミング(React/Next.js勉強中) ・ゲーム、ジム、散歩など 多趣味ですがハマったら一つのことに熱中し続ける性格です!
マーケティングの最前線で感じる手応え―ユーザーと企業をつなぐ使命|社員インタビューvol.11
Yumiko Tsuchimoto's story
Akito Yoshikawa
2019年に法政大学に入学し、心臓に関する研究を行いました。この経験を通じて、問題解決力と研究への忍耐力を培いました。2023年から現在にかけて、兼松エレクトロニクスのDX部門でデータエンジニアとして勤務し、データ基盤の構築を主に担当しています。 元々、新卒でバックエンドエンジニアを志望し自社に入社しましたが、アプリ開発の部署が潰れてしまったことにより、約半年前から転職を考えるようになりました。 現在は、独学でLaravelを学び、シフト管理アプリ「ShiftPilot」を開発しています。このアプリは元アルバイト先に導入され、フィードバックを基に現在もアップデートを続けています。 「自走力」と「ユーザー志向」には自信があります。この強みを活かして貴社に必ず貢献いたしますので、よろしくお願いいたします。 ◎ポートフォリオ 「ShiftPilot」は以下よりアクセス可能です。Zennにて、本アプリの開発理由や技術選定の理由などを詳細に説明しております。ぜひご覧ください。 ポートフォリオ URL: http://shiftpilot-1391980858.us-east-1.elb.amazonaws.com ・管理者ログイン メールアドレス: admin@example.com ・管理者ログイン パスワード: Admin1234! ・スタッフログイン メールアドレス: user@example.com ・スタッフログイン パスワード: User1234! Zenn URL: https://zenn.dev/fire_arlo/articles/f81aad5a69a3e3 ◎スキルセット ・PHP ・Laravel ・HTML ・CSS ・JavaScript ・SQL ・AWS(VPC, EC2, ECR, ECS on Fargate, RDS) ・Docker ・Git/GitHub ・Snowflake(データウェアハウス) ・Qlik Sense(BIツール) ・Qlik Cloud Data Integration(ETL)
成長を実感する毎日―技術と情熱で目指すエンジニアの高み|社員インタビューvol.10
Akito Yoshikawa's story
大村 まりこ
デザインがすきです! もともとLPやメインビジュアルなどグラフィック要素の強いデザインを得意としていましたが、 最近ではWebサービス(電子契約の「契約大臣」)をできたてほやほやの頃から育てているため、 toB向けのUI/UXデザインがたのしい日々です◎ きっともっとよくできる!と思って働いています。
ユーザー視点でデザインを進化させる!デザイナーの挑戦と成長|開発チームインタビュー vol.06
大村 まりこ's story
TeraDoxのパーパスに込められた想い|CEOインタビューvol.03
Keiji Saito's story
ポータル事業「My振袖」「My袴」「ALLBUM」など人生の節目を彩るためのWebサービスです。
SaaS事業、電子契約サービス『契約大臣』はTeraDoxとしての新たなビジネスチャレンジでもあります
若手からベテランまで活躍する社内風土です。得意を活かして、苦手は補い合う文化となっています。
1フロアに全部署があり、社員全員で全ての自社サービスを盛り上げています。
年間200万人に利用される国内最大級の振袖ポータルサイト「My振袖」で安定した基盤を築いています。
2025年に新規リリースしたkimonowa。日本の伝統である和装×デジタルで新しい可能性を見出しました。
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