【どんな仕事か？】 Lightblueでは現在、会社の成長を支える人事・組織開発業務を担う長期インターン生を募集しています。採用活動から組織づくりまで、人事の幅広い業務に触れながら実務を通して成長したい方を歓迎します。 採用戦略の立案サポート、候補者対応、社内イベントの企画・運営補助など、会社の「人」に関する重要な業務に興味があれば、積極的に関わっていただける環境です。 【具体的な業務内容（実例）】 メンターのサポートのもと、Lightblueの人事業務を中心に、例えば以下のような業務に携わっていただきます。 ・採用活動サポート ・求人票作成の補助、採用媒体の運用サポート ・候補者とのコミュニケーション、面接日程調整 ・採用イベントの企画・運営補助 ・労務・組織開発サポート ・入社・退社手続きの補助 ・人事データ管理のサポート ・社内イベントや福利厚生の企画・運営補助 ・組織活性化施策に関する情報収集や資料作成補助 ・人事関連の資料作成、データ分析補助 小規模なチームなので、主体的に学び、手を動かすことで大きな成長機会が得られます！ 【求めるスキル・人物像】 ＜必須（未経験でも挑戦可）＞ ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPointなど） ・円滑なコミュニケーション力 ・主体的に学び、行動できる方 ・スタートアップで勢いよく働くことへの興味 ＜歓迎＞ ・人事・HR業務への興味 ・採用活動やイベント企画への興味 ・社会学、心理学、経営学などの学習経験 ・生成AIで当たり前を変えるというビジョンに共感いただける方 【未経験者も安心】 ・データ入力や資料作成など、基礎的なタスクから開始 ・経験豊富なメンターが業務指導 ・人事関連の知識やツールの使い方を丁寧にサポート！ 【このポジションの魅力】 ・成長中のスタートアップで、人事・組織開発の最前線を経験 ・少人数チームで、採用から組織づくりまでの一連の人事プロセスを間近で感じられる ・メンターからの手厚いサポートを受けながら、実践的な人事・ビジネススキルの習得 ・会社の成長を「人」の側面から支える重要な役割を担う面白さを体験できる 【触れる技術】 人事／HR／採用／組織開発／労務／スタートアップ／人材育成／イベント企画／福利厚生／エンゲージメント 【まずはカジュアル面談から！】 気軽に「話を聞きに行きたい」をクリック！ 疑問や不安などもお気軽にご相談ください！