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採用の本質と向き合い成果だけに没頭できる仕事

RPOディレクター
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on 2026-01-09

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採用の本質と向き合い成果だけに没頭できる仕事

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株本 祐己

1990年生まれ、ドイツ・ハンブルク出身。桐朋高校、早稲田大学卒業。 大学在学中に当時社員5人程のWEBベンチャー企業に入社。新規事業のフランチャイズ系WEBメディアを立ち上げ、黒字化を経験。 新卒で同社に入社し、その後、大手の総合系コンサルティングファームにて大手金融企業を顧客としたIT系、会計系のプロジェクトに従事。 フリーランスとして独立し、2017年にStockSun株式会社を創業。2018年、「年収チャンネル」開設。

岩野 圭佑

StockSun株式会社代表(2022.08~) 《略歴》西大和学園→京大法→拓大院→Web制作会社創業→Webコンサル会社創業→現職

StockSun 採用担当

求人媒体の営業職・人材紹介のリクルーティングアドバイザーの経験者、その他業界の営業職経験者を探しています!

StockSun株式会社's members

1990年生まれ、ドイツ・ハンブルク出身。桐朋高校、早稲田大学卒業。 大学在学中に当時社員5人程のWEBベンチャー企業に入社。新規事業のフランチャイズ系WEBメディアを立ち上げ、黒字化を経験。 新卒で同社に入社し、その後、大手の総合系コンサルティングファームにて大手金融企業を顧客としたIT系、会計系のプロジェクトに従事。 フリーランスとして独立し、2017年にStockSun株式会社を創業。2018年、「年収チャンネル」開設。

What we do

「採用」の常識を、マーケティングの力で変える 私たちは、Webコンサルティングの最大手であるStockSun株式会社の中で、採用支援(RPO)に特化した「トルトル事業部」です。 単なる「作業代行」ではありません。 StockSunが誇るWebマーケティングの知見をフル活用し、クライアント企業の採用課題を根本から解決しています。 認定パートナー制度による質の高い支援、そしてAI等の最新技術を駆使した効率的なオペレーションにより、クライアントには「採用成功」を、メンバーには「市場価値の向上」を提供しています。

What we do

「採用」の常識を、マーケティングの力で変える 私たちは、Webコンサルティングの最大手であるStockSun株式会社の中で、採用支援(RPO)に特化した「トルトル事業部」です。 単なる「作業代行」ではありません。 StockSunが誇るWebマーケティングの知見をフル活用し、クライアント企業の採用課題を根本から解決しています。 認定パートナー制度による質の高い支援、そしてAI等の最新技術を駆使した効率的なオペレーションにより、クライアントには「採用成功」を、メンバーには「市場価値の向上」を提供しています。

Why we do

「ヒトと事業の成長機会の損失をなくす」ために。 世の中には、素晴らしい事業を行っているのに「人が採れない」ために成長が止まっている企業が数多く存在します。 一方で、実力があるのに環境に恵まれず埋もれている人材もいます。 私たちは、このミスマッチを解消したい。 そのためには、支援する私たち自身が、古い慣習に縛られず、最も効率的で生産性の高い働き方を体現する必要があります。 私たちが「働きやすい環境」で高いパフォーマンスを発揮することこそが、顧客への価値提供を最大化し、ミッションの達成に繋がると信じています。

How we do

プロフェッショナルがストレスなく走れる仕組み。 ・完全フルリモート・場所問わず: 自宅でも、旅先でも、集中できる場所ならどこでもオフィスです。 ・AIネイティブな業務フロー: ChatGPTなどの生成AIを徹底活用し、スカウト文面の作成やリサーチなどの工数を劇的に削減。 クリエイティブな思考に時間を使えます。 ・「成果」が共通言語: 年功序列や社内政治は一切なし。 クライアントへの貢献度と成果のみが評価基準です。 ・スピーディーな意思決定: チャットツール(Slack/Chatwork)を中心とした即レス文化。 無駄な定例会議で時間を奪うことはありません。

As a new team member

自由と責任はセット。 自律したプロとして、クライアントの採用成功を導く「司令塔」へ。 あなたにお任せするのは、StockSunトルトル事業部における「採用代行RPOディレクター」です。 ただし、このポジションは単にタスクを消化するだけの仕事ではありません。 クライアント企業の採用成功に向けた戦略を描き、実行までをリードするプロジェクトマネージャーのような立ち位置です。 StockSun流の「働きやすさ」とは、プロフェッショナルにとっての「邪魔が入らない環境」を指します。 その環境下で、具体的にどのような業務を行い、どうキャリアを築いていくのか、解像度高くお伝えします。 ▍具体的な業務: AI×マーケティング脳で「勝てる採用」を仕掛ける あなたのミッションは、クライアント企業の採用目標を達成すること。そのための手段に制限はありません。 ・戦略の策定と伴走: クライアントの経営課題から逆算し、「どんな人材が必要か」「どの媒体を使うべきか」を提案します。 言われた通りのことをやるのではなく、プロとして「あるべき姿」を提示します。 ・実務のスマート化: 求人票の作成やスカウトメールの配信といった実務も担いますが、ここでも「働きやすさ」を追求します。 ChatGPT等のAIツールを駆使し、ターゲットに刺さる文面を高速で生成。 単純作業に忙殺されるのではなく、AIへの的確な指示出し(プロンプトワーク)で、通常の数倍のスピードで業務を回します。 ・データドリブンな改善: 「なんとなく」で進めることはありません。 KPIを細かく分析し、月1回の定例MTG(オンライン)で改善策を提案。 数字に基づいた議論ができるため、納得感のある仕事ができます。 ▍1日の流れと働き方のリアル: 裁量はすべてあなたに 「9時に出社してタイムカードを押す」といった管理はありません。平日の日中に連絡が取れ、業務が回る状態であれば、スケジューリングは完全に自由です。 ・AM 10:00 始動: 通勤時間0分。自宅のデスクでSlackやChatworkを確認。緊急度の高いレスポンスからスタート。 ・AM 11:00 集中タイム: スカウト送信や原稿作成。誰にも話しかけられない環境で、驚くほど集中してタスクを処理できます。 ・PM 13:00 ランチ: 自宅でゆっくり料理をするもよし、空いている時間のジムに行くもよし。 ・PM 15:00 定例MTG: クライアントとZoomで打ち合わせ。移動時間がないため、直前まで資料のブラッシュアップが可能。 ・PM 17:00 分析・提案: 数値をまとめ、明日のアクションを設計。 ・PM 19:00 業務終了: 終わればすぐにプライベートへ。 この自由度は、「自律」ができる方にとっては最高の環境ですが、自己管理ができない方には厳しい環境とも言えます。 誰も見ていない場所で、いかに自分を律して成果を出せるか。それがこの仕事の肝です。 ▍この仕事で得られる「市場価値」 単なる採用担当で終わるつもりですか?ここでは、その先のキャリアが得られます。 ・「採用×Webマーケティング」の希少性: StockSunのノウハウに触れることで、マーケティング視点を持った採用のプロになれます。市場価値は間違いなく跳ね上がります。 ・AIネイティブな実務能力: AIを使いこなして業務効率化を図るスキルは、今後のビジネスシーンで必須の能力です。これを実務レベルで体得できます。 ・成果が正当に評価される報酬体系: 年功序列は一切ありません。出した成果、担当した案件の規模や数に応じて、報酬は青天井に伸びていきます。 ▍StockSunカルチャーへの招待 私たちの環境は「ホワイト」ですが、「ぬるま湯」ではありません。 「満員電車が嫌だ」「人間関係のストレスをなくしたい」という動機は大歓迎です。 しかし、その手に入れた自由な時間と環境を使って、「もっと成果を出したい」「もっとスキルを磨きたい」と貪欲になれる方を求めています。 余計なストレスを排除し、仕事の本質に向き合いたい。 自分の実力を試したいけれど、今の会社の環境では足枷が多すぎる。 そう感じているなら、StockSunトルトル事業部は間違いなくあなたにとっての「理想郷」です。 オフィスも、出勤も、不要な会議も捨てて、 PC一つで、どこまでも高く飛べるキャリアを始めませんか? まずはオンラインでカジュアルにお話ししましょう。 「働きやすさ」と「ヒリヒリするような成長環境」が共存する、私たちのリアルをお伝えします。
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