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役員直下|学生でも売上を動かす。即戦力扱いのプロ現場で学ぶマーケティング

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on 2025-12-12

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役員直下|学生でも売上を動かす。即戦力扱いのプロ現場で学ぶマーケティング

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石井 尚貴

熱狂できる仲間を集めてこの戦で勝ち続ける組織でありたいと思います。 この船に乗ってくれているメンバーは皆優秀です、メンバーがこの組織にいて最高にハッピーだと思える強い組織であり続けたいと思います。 1992年、兵庫県生まれ。 ↓ 7歳から18歳まで柔道に打ち込む。 ↓ 大学進学に伴い上京 ↓ バーテンダーをしたかったが上京してすぐで頼れる人がいないため、六本木のバーを100件直接訪問して直談判。 ↓ 大学時代はバーテンダーの仕事に熱中する。 ↓ 卒業後もバーテンダーの道を考えますが、ビジネスキャリアを築くことを選択して広告代理店に入社 ↓ 新卒3年目に新規事業部長に就任、全社で収益TOPの事業部になる ↓ 社内MVPを獲得 ↓ 2019年4月に独立してSARUCREWを創業

【代表インタビュー】人生を変える情熱をもつ仲間と“熱狂“し”最高“を超え続ける

石井 尚貴's story

伊東 直紀

どこでどう戦うのが最善で最大の結果になるか、この問いの最適解に導きます。 人の分析することが好きです。 1997年、長野県生まれ ↓ 中学時代から、SEOメディア運営、掲示板・ゲーム攻略Wiki運営、SNS運用、FX/先物取引/株式投資など、インターネットで可能な活動を幅広く行う。 ↓ 大学入学後、Web広告を開始。 ↓ 取得単位が10単位の時点で休学し、個人事業として広告運用を行い、10億円の売上を達成。 ↓ 広告運用会社としてSARUCREWと取引するのが最初の出会いだったので、最初は取引先でした! ↓ その後、石井から声をかけてもらい、マーケティング事業部の立ち上げとして大学休学中の2019年にSARUCREWに入社。 ↓ 事業の立ち上げ後、3年で月4億円を売り上げる事業部に成長させる。 ↓ 現在は取締役CMO(最高マーケティング責任者)として経営層の一員となっています。

『大学時代に10億売ったCMOが語る、“努力ではなく戦略”で人生を変える方法』

伊東 直紀's story

今村 幸斗

97年生まれ 大学3年時、BtoC営業会社を起業 大学4年時にモールEC事業にピボット、EC領域に足を踏み込みました。 大学卒業後上京、新たに広告事業をメインとするベンチャーの立ち上げを行いました。 当時はEC案件をメインにCR制作から運用まで行い、1案件でデイリー1000件取ったりしてました。 2024年にSARUCREWへ正式ジョイン、今はリード案件を中心に広告運用をしています。 <趣味> ジム、漫画、麻雀、ポーカー、スロット

“反骨心”からマーケターとして覚醒した男「勝てる若者の思考法」

今村 幸斗's story

Hayato Tachibana

1997年、東京生まれ。 ↓ 小学校からずっとサッカーしてました。 高校1年の終わりにカナダへ留学。 知らない土地へ一人で飛び込み、遊びすぎて単位が足りず高卒認定資格を取り大学受験しました。 ↓ 大学在学中はコロナの時期も被り、そのタイミングでグラフィックデザインを学びました。 ↓ 同年代より2年遅れて大学を卒業し、フリーでグラフィックデザイナーとして活動。 ↓ webの広告業界に興味を持ち、未経験ながらSARUCREWに仲間入り。 ↓ 初めはASP事業部で営業職に8ヶ月間従事。 ↓ マーケティング部に転属し、転属後3ヶ月目で個人粗利1200万を達成。 ↓ 動画媒体(Youtube、meta、tiktokなど)チームのチームリーダーに。 競馬好き。最近ポケカ集めるのにはまってます。

株式会社SARUCREW's members

熱狂できる仲間を集めてこの戦で勝ち続ける組織でありたいと思います。 この船に乗ってくれているメンバーは皆優秀です、メンバーがこの組織にいて最高にハッピーだと思える強い組織であり続けたいと思います。 1992年、兵庫県生まれ。 ↓ 7歳から18歳まで柔道に打ち込む。 ↓ 大学進学に伴い上京 ↓ バーテンダーをしたかったが上京してすぐで頼れる人がいないため、六本木のバーを100件直接訪問して直談判。 ↓ 大学時代はバーテンダーの仕事に熱中する。 ↓ 卒業後もバーテンダーの道を考えますが、ビジネスキャリアを築くことを選択して広告代理店に入社 ↓ 新卒3年目に新規事業部長に就任、全社で収益TOPの...

What we do

SARUCREWは、わずか5名で始まった小さな組織から、創業2期でベストベンチャー100受賞、4期目で年商150億円を突破するまで急速に成長してきました。 現在も500億円企業、そして業界を代表する総合広告代理店を本気で目指しています。 その成長を支えているのは、「役員・事業部長との距離が圧倒的に近い超少数精鋭の環境」です。 意思決定の場に近く、日々の議論もスピード感にあふれています。 毎日が変化し、毎日が挑戦で、毎日が更新。 そんな環境で“自分の限界を超えていくこと”に楽しさを感じられる仲間を、私たちは探しています。
『crew=仲間』と共に狂ったように働き、人生に狂った彩りを
潜在層向けの広告に特化したASP「MONKEY」を主軸に、クライアントへの多角的な支援を行っています。
休憩時間や終業後は仲間と談笑したり、熱い議論を交わしたり活気が溢れた企業です!
業務を行う上で重要な1つのオフィス。SARUCREWらしさを追求しとことんこだわりました!
『創業から3年で100億の売上を作る』という目標を掲げて、ただひたむきに走り続けてきました。見事達成できた現在ではさらに高い目標に向け走り続けています!
「チャレンジ」「破壊と再生」「熱意」これらを行動指針として日々業務に取り組んでいます!

What we do

『crew=仲間』と共に狂ったように働き、人生に狂った彩りを

潜在層向けの広告に特化したASP「MONKEY」を主軸に、クライアントへの多角的な支援を行っています。

SARUCREWは、わずか5名で始まった小さな組織から、創業2期でベストベンチャー100受賞、4期目で年商150億円を突破するまで急速に成長してきました。 現在も500億円企業、そして業界を代表する総合広告代理店を本気で目指しています。 その成長を支えているのは、「役員・事業部長との距離が圧倒的に近い超少数精鋭の環境」です。 意思決定の場に近く、日々の議論もスピード感にあふれています。 毎日が変化し、毎日が挑戦で、毎日が更新。 そんな環境で“自分の限界を超えていくこと”に楽しさを感じられる仲間を、私たちは探しています。

Why we do

『創業から3年で100億の売上を作る』という目標を掲げて、ただひたむきに走り続けてきました。見事達成できた現在ではさらに高い目標に向け走り続けています!

「チャレンジ」「破壊と再生」「熱意」これらを行動指針として日々業務に取り組んでいます!

今回募集するのは獲得型広告マーケターのポジションです。 SARUCREWのインターンは、世の中の一般的な「学生向けの軽作業アルバイト」とは違います。 ここでは、学生でも実際に売上に直結する広告づくりの設計・検証・改善までを任されます。 しかも、ただ任されるだけではありません。 役員直下の環境で、意思決定の経緯・背景・思考の構造まで丸裸で学べる。 ・ なぜこの施策が伸びたのか ・ なにが意思決定のポイントだったのか ・ 成果は施策の効果か、外部要因か ・ アイデア一つが売上にどう影響したのか こうしたリアルな問いに、机上ではなく実際の案件で触れられます。 獲得型広告とは、一言で言うと、広告を通じて企業と人を“成果ベース”でつなぐ仕組みです。 従来の広告が「看板を出して終わり」「CMを流して終わり」といったイメージ勝負だったのに対し、獲得型広告は「購入につながった件数」「来店に至った件数」といった具体的な行動で成果が決まります。 まだ無名の企業でも、サービスが良ければ正しく届けられる。 その認知の壁を突破できるのが、獲得型広告の本質的な価値です。 そして弊社の広告運用は、ただの数字操作ではありません。 言葉ひとつ、構成ひとつ、秒数ひとつで、人の行動が変わる。 その変化が、即、成果の数字として返ってくる。 自分のアイデアがどれだけ人を動かせたかが、リアルに見える仕事です。 この本質を理解するには、実務に入り数字と向き合うしかありません。 だからこそ学生でも意思決定に近い場所で挑戦していただきます。

How we do

休憩時間や終業後は仲間と談笑したり、熱い議論を交わしたり活気が溢れた企業です!

業務を行う上で重要な1つのオフィス。SARUCREWらしさを追求しとことんこだわりました!

弊社のインターンは、社員の補助業務ではなく “事業に影響する広告運用そのもの” を担当します。 ・自分の意見が施策に直接反映される環境 広告の企画から改善まで担当し、自分で考えた仮説を先輩と議論しながら実際の施策に落とし込む経験ができます。 ・ リアルな成果が数字で返ってくる 立てた仮説が当たればそのまま数字として結果に直結。実際にインターン生の提案がSNS広告として配信され、会社の利益につながることもあります。 ・対面で深く学べるフィードバック 分からないところは事業部長が徹底レビュー。学生だからと遠慮はしません。お互いに意見を言い合う場なので、良い・悪いがハッキリ返ってくる成長前提の環境です。 普通の環境なら経験するまで数年かかる意思決定のリアルを、学生のうちから体感できます。 そしてこれは獲得型広告だからこそ可能です。 成果指標が明確なので、「自分の設計が、どれだけ人を動かしたか」がクリアに見え、改善の質も跳ね上がります。 役員直下のフィードバック、裁量の大きい環境、成果が即日返る広告領域。 この3つが掛け合わさることで、圧倒的な成長曲線が生まれます。

As a new team member

扱うのは、成果がそのまま自分の企画の答えになる 獲得型広告。 私たちの広告運用は、「クリックを増やす」「再生回数を伸ばす」だけでは終わりません。 その施策がどれだけ人を動かしたか、を成果で測りクライアントの売上に直結する数字をつくる仕事です。 例えば、まだ購入や予約を考えていないユーザーに対して、広告を見たことで実際に行動したくなる仕掛けを打ちます。学生のうちから、実際の成果に直結する最高ランクのマーケティングスキルを身につけることができます。 ▍求める人物像 - 気になることは自分で確かめないと落ち着かず、どうしてこうなるのかまで知りたくなる方 - 「なぜこうなるのか」を突き詰めて考え、もっと良いやり方を探したいと思っている方 - つい夢中になると食事の時間を忘れるほど集中してしまう方 - 興味を持つと、その周りのことまで調べ切らないと気が済まず情報収集が止まらなくなる方 - 人の行動や意思決定の裏側を自然に分析してしまう方 上記に当てはまる人は広告づくりや数字の分析を吸収するスピードがとても速く、 「やってみる → 振り返る → 改善する」のサイクルを自然に回せるので、誰よりも早く成長していきます。 アイデアの差は才能じゃなくて、日ごろどれだけ観察して実際に試したかの違いです。 例えば… 流行のSNSを見て『この投稿ならフォロワーが増えるかも』とアイデアを考え試し、改善策を考えて実行する好奇心の強い人や、 課題でデータがまとまらないとき、自分で調べて工夫し、チームに提案できるような探究心・問題解決力の高い人は急速にレベルアップできるはずです。 ▍具体的な業務内容 ◇トレンド分析・数値分析  バズった広告や競合の広告を見て、「なぜ伸びるのか」を自分の言葉で整理します。  最初は“気づきを見つける力”を磨く段階からスタートします。 ◇企画・制作  分析して見つけた“伸びる理由”をもとに、どうしたらユーザーに刺さるかを考え、  使えそうな表現や構成を組み合わせて企画をつくります。  小さな企画でも、自分のアイデアが形になる感覚を掴めます。 ◇改善施策の立案・実行  実際の広告の数字や反応を見て、良かった点・改善ポイントを整理し  「次はここを変えよう」という修正案を考えて試します。  成功と失敗の理由が分かるようになり、成長スピードが一気に上がります。 ★普段の“なんとなく”が、そのまま仕事に変わります SNSをぼーっとスクロールしてる時、 「なんでこの動画こんな伸びてるんだろう…?」そんなふとした疑問、ありませんか? SARUCREWでは、その日常の感覚がそのまま仕事のヒントになります。 ・この流れ、なんか見やすいな ・見せ方ひとつで印象変わるな ・たぶん、この一言が刺さってる そういう感覚が、そのまま次のアイデアづくりにつながっていきます。 ★成果が出てくると、こんな成長した自分に気づいてワクワクします 最初は手探りでも、気づくと自分が少しずつ変わっていて楽しくなってきます。 例えば… - SNSを見たとき、「なんか伸びてる」じゃなくて“どこが良いのか”まで見えるようになる - 自分が考えた企画が数字でちゃんと結果に出て、「あ、これ当たった!」という瞬間が増える - 最初は難しかった分析も、気づけばどこを見れば改善できるかが直感的に分かるようになる ただ作業をこなすのではなく、日々の中で「できることが増えてる!」と自身の成長を感じることができます。 ▍扱う広告媒体 Tiktok・Googleなど ▍担当する業界 美容(コスメ・クリニック) ▍雇用形態 アルバイト(インターン) ▍必須要件 ・Webマーケティングに興味があること ・基本的なPC操作スキル もし役員直下という密度の高い環境で成長したい、自分の思考で数字を動かしてみたい そう感じていただけたならぜひ話を聞きに来てください。 まずは気軽に「話を聞きたい」のクリックをお願いいたします!
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