■事業内容 「個のエンパワーメント」をミッションに掲げ、テクノロジーの力で個人が輝ける社会の実現を目指すランサーズは、日本最大級の仕事マッチングプラットフォーム「ランサーズ」を中核事業として展開しています。 Web制作、デザイン、コンサルティングなど450種類以上のスキルを持つプロフェッショナルなフリーランスと、多様な人材を求める企業をオンラインで繋ぎ、新しい「働く」の形を創出。働き方改革を背景に急成長するフリーランス市場のリーディングカンパニーとして、挑戦を続けています。 主力のプラットフォーム事業に加え、エージェント事業、受託開発事業、AIエージェント事業などへサービスを多角化。さらに企業の経営課題解決を支援する戦略コンサルファームも立ち上げ、「働く」にまつわるあらゆる非効率を解消し、個人と企業のポテンシャル最大化を実現しています。 AIによる最適なマッチングから企業の経営課題解決まで包括的なソリューションを提供することで、日本産業全体のAX化（AI Transformation）を推進し、テクノロジーを核とした新しい産業構造の創出に貢献していきます。 私たちと共に、未来の「働く」を創造しませんか。 ■なぜ今、この採用が必要なのか 現在、ランサーズグループは、M&Aや新会社設立などによる事業展開の多角化を進めており、グループ経営は大きな変革期を迎えています。 この急速に複雑化・多様化する事業展開において、グループ全体の成長を確実なものとするため、経営の舵取りを担う経営企画機能の高度化が急務です。現在は少数精鋭の体制で業務を推進していますが、事業拡大に伴い、グループ全社の経営管理をさらに強化するための戦略的な増員を行います。 ▶現在の組織体制（経営企画部） 2名体制でそれぞれミッションを推進しています。 ★部長：経営企画・経営管理・IR・M&A全般を担当 ★メンバー：管理会計の作成・開示データの作成 ※全社平均年齢は32歳と若く、フラットで活発な環境で活躍できます。 ▶期待する役割 経営陣と事業部門を繋ぐ成長の推進役として単に業績数値を管理するだけでなく、市場・事業・組織といった多角的な視点から戦略的論点を抽出し、経営陣や各事業部門と一体となってグループの成長を伴走する役割を担っていただきます。 ■具体的な業務内容 まずはご経験やスキルに合わせた業務からスタートし、段階的に領域を広げていただきます。 数字の集計や管理といった基礎業務からスタートし、将来的には経営陣の意思決定を支える「参謀」としての役割を期待しています。 ①経営管理業務 正確な数字を把握し、経営層や事業部へ報告するための土台作りをご担当いただきます。 ・各事業部やグループ会社からの実績数値の収集・集計 ・予実管理（予算と実績の比較）データの作成・更新 ・グループ会社含めた全社及び事業別予実管理精度の向上 ・経営会議・取締役会、金融機関・監査法人等への提出資料の作成サポート ②経営企画業務 数字の裏側にある「事業の動き」を理解し、経営や現場へのフィードバックや改善提案をご担当いただきます。 ・管理会計指標および事業KPIの設計とモニタリング ・全社予算策定のサポートおよび進捗管理 ・各事業部に伴走したKPI設定・管理および業績向上支援 ・全社予算策定のメイン担当 ③IR・M&A等 ・（適性や希望に応じて）IR・M&A・ファイナンス戦略の立案・実行支援 ■必須スキル・経験 ・論理的思考力を求められる業務を担当している方 ・数字やデータを扱うことに強みを持たれている方 ・PCスキル（Excelやスプレッドシートで関数を扱える） ■歓迎スキル・経験 ・コンサルティング会社や事業会社の経理部門での実務経験 ・事業責任者やリーダーとして事業戦略立案や計数管理のご経験がある方 ・IRやファイナンス、M&Aへの興味関心 ■魅力ポイント ・安定した基盤と、変革期のダイナミズムを両立 管理体制のさらなる強化を進めているため、実務担当者であっても経営直結のデータに深く触れる機会があります。形式的な運用に留まらず、会社の意思決定に関わる重要数値を扱うことで、高い視座での経験やスキルアップが可能です。 ・意思決定に直結する分析スキル 単なる集計業務にとどまらず、経営会議の判断材料となる資料作成を担います。「作業者」ではなく「経営の判断を支えるパートナー」としての視点が養われます。 ・少数精鋭だからこその成長速度 一人ひとりの担当範囲が広いため、責任は伴いますが、その分成長のスピードは圧倒的です。経営管理から事業推進まで、分業されがちな領域を一気通貫で経験できる環境です。