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  • 秋採用!研修も充実◎

26卒|モノ・コトづくり×自分らしい働き方、どちらも叶えたい人向けの募集。

秋採用!研修も充実◎
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on 2025-10-10

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26卒|モノ・コトづくり×自分らしい働き方、どちらも叶えたい人向けの募集。

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Mitsuru Matsutani

状来の目標もなく流されるまま過ごしていたころに「プランド・ハップンスタンス(Planned Happenstance)」というキャリア形成理論を知り、目の前の課題に果敢にチャレンジすることで新たな人生が開けました。将来に憂いや不安はつきものです。ぜひ、私たちと一緒に「なりたい自分」を目指して新たな一歩踏み出してみませんか。

どん底人生から学んだ、誰かの「輝ける場所」を作るということ

Mitsuru Matsutani's story

田原 克則

京都府出身!近畿大学卒。 システム開発の会社に入社して30年ちょっと! 現在は、採用を中心に活動しています

ユアブレインズ30年の歴史~「社員とその家族の幸せ」を大切にする理由~

田原 克則's story

森田 大貴

東京都出身!東洋大学卒。 新卒で入社して6年目です! 現在は、銀行システムを作成しています!

谷村  絵里香

東京都出身。清泉女子大学卒。 新卒で株式会社ユアブレインズに入社し3年目になります。

株式会社ユアブレインズ's members

状来の目標もなく流されるまま過ごしていたころに「プランド・ハップンスタンス(Planned Happenstance)」というキャリア形成理論を知り、目の前の課題に果敢にチャレンジすることで新たな人生が開けました。将来に憂いや不安はつきものです。ぜひ、私たちと一緒に「なりたい自分」を目指して新たな一歩踏み出してみませんか。

What we do

ユアブレインズは、大切なお客様の”ブレイン”として、 システム開発を行う、170名のIT企業です。 私たちが携わる領域は以下の2つ。 ①アプリケーション開発 ②インフラ開発 どちらも、医療・金融・健康・保険・公共など様々な分野のお客様を支援しています。 そんなユアブレインズの仕事の特徴は、以下の2つです! 〈長く取引が続く企業が8割以上!〉 長い期間お取引が続いている会社が多いことが、弊社の特徴。 創業時から続いているお客様が約8割です。 中には、ユアブレインズの前身の会社から数えて50年以上お取引が続く会社も。 「ユアブレインズさんがうちの会社に必要なんだ!」と言っていただける場合も多いです! 〈様々な個性・強みが活きる仕事がある!〉 いろいろな個性や強みが活きる仕事があることも弊社の特徴。 例えば… ・IT未経験の方でも挑戦しやすいプログラミングの仕事 ・技術力を極めたい人が挑戦できる高難易度開発の仕事 ・チームをまとめるプロジェクトマネジメントの仕事 ・お客様と折衝し、システムを作り上げるITコンサルティングの仕事 どんな個性をもった人でも、お客様の「ブレイン」として代わりの利かない存在になれる会社です。
未経験から入社したメンバーも活躍中です!
忘年会など、社員同士のつながりも大事にしています!
若手メンバーも採用プロジェクトに参加中!
社長の松谷です!

What we do

未経験から入社したメンバーも活躍中です!

ユアブレインズは、大切なお客様の”ブレイン”として、 システム開発を行う、170名のIT企業です。 私たちが携わる領域は以下の2つ。 ①アプリケーション開発 ②インフラ開発 どちらも、医療・金融・健康・保険・公共など様々な分野のお客様を支援しています。 そんなユアブレインズの仕事の特徴は、以下の2つです! 〈長く取引が続く企業が8割以上!〉 長い期間お取引が続いている会社が多いことが、弊社の特徴。 創業時から続いているお客様が約8割です。 中には、ユアブレインズの前身の会社から数えて50年以上お取引が続く会社も。 「ユアブレインズさんがうちの会社に必要なんだ!」と言っていただける場合も多いです! 〈様々な個性・強みが活きる仕事がある!〉 いろいろな個性や強みが活きる仕事があることも弊社の特徴。 例えば… ・IT未経験の方でも挑戦しやすいプログラミングの仕事 ・技術力を極めたい人が挑戦できる高難易度開発の仕事 ・チームをまとめるプロジェクトマネジメントの仕事 ・お客様と折衝し、システムを作り上げるITコンサルティングの仕事 どんな個性をもった人でも、お客様の「ブレイン」として代わりの利かない存在になれる会社です。

Why we do

社長の松谷です!

ユアブレインズが存在するのは、「社員とその家族の幸せ」のため。 IT未経験の人も、今の自分に自信がない人も、過去に挫折を味わった人も、 全員が活躍できる会社にしたい。 だからこそ、技術者として・ひとりの人として自信をつけ、 希望するキャリアを選び、 幸せに人生を歩んでいける会社でありたいと思います。 実は、社長である松谷自身も、 ユアブレインズで人生をリスタートできた一人なんです。 行きたい大学に落ち、専門学校で仮面浪人。 その後大学には受かったものの、 大学生活が面白くなくて退学し、新聞社に就職。 でも自分の未来が描けなくて、 働きながらコンピューターの専門学校に通い、 卒業と同時にユアブレインズの前身の会社に入社しました。 そんな松谷も。この会社でチャレンジを重ね、社長になることができました。 そんな過去をもつ松谷が経営する会社だからこそ、 学歴も過去の経験も関係なく、 あなたの未来に期待して、仲間に迎え入れることを約束します。

How we do

忘年会など、社員同士のつながりも大事にしています!

若手メンバーも採用プロジェクトに参加中!

社員にも、そして、その家族にも幸せに感じてもらえるような制度づくりを進めています。 ■社員の幸せ ~自分に自信をつけ、挑戦できる環境を~ ①IT未経験からでも安心!充実の研修制度 以下の研修を用意しています! ・入社後は3か月間の外部研修があります! ・その後もフォローアップ研修、 SE研修・プロジェクト管理研修などを用意しています。 ・常時受け放題のオンライン研修があります。 ②現場には必ずチームで配属! 現場では、必ず先輩社員と一緒のチームに配属。 先輩社員があなたの成長を手厚くフォローします。 ③希望を聞き、現場に配属します! 社員のキャリアの希望を聞き、現場配属を決定します。 特に「挑戦したい!」という思いを尊重する文化です! (IT未経験で入社し、2年目でプロジェクトリーダーとして活躍した社員もいます) ■社員の家族の幸せ ~応援してくれる社員の家族にも、安心と幸せを~ 弊社は、新卒入社後に長く働く社員も多いため、 家族も喜ぶ・安心できる制度も用意しています。 ・エクシブ  …提携のホテルのスイートルームが割引で利用できます。   ぜひご両親や、家族を連れて利用してください! ・会社から家族へのプレゼント  …お子さんが小学校に進学するタイミングで、   一番子育てが大変な時期も社員を支えてくれた感謝の想いを込めて、   社員のパートナーにプレゼントを贈っています。 ・財形貯蓄制度、退職金、確定拠出年金あり  …将来の貯蓄・資産形成ができるような仕組みもあります。

As a new team member

「自分のアイデアを活かして、何かを形にしたい。そう思って就活してきた」 「でも、どこからも内定もらえなかった」 「それに、激務な会社が多そう…自分には無理かも…。」 そんなあなたへ。 アイデアを活かしてつくる仕事×働きやすい環境がどちらも叶う、 ユアブレインズを知っていただけたらと思います! ユアブレインズは、 医療・金融・保険・公共など幅広い分野のシステム開発を行う、 170名規模のIT企業。 IT企業か…と思ったあなたも、少しだけお時間ください! 【モノ・コトづくりの”本当の楽しさ”を得られる会社】 モノ・ことづくりの楽しさの本質は、 自分や仲間のアイデアを活かして、 ひとつのものを作り上げていく瞬間にありますよね。 実はIT企業は”ただ設計書通りに手を動かす”という仕事が多い中で、 ユアブレインズは一味違います。 弊社の仕事は、お客様のお悩みに対して、どんなシステムを作ればいいのかを考え、 設計し、実際に作っていく仕事です。 アイデアを練って、ゼロからシステムをつくっていく… そんなモノ・コトづくりの本当の楽しさを感じられるIT企業なんです! そして、自分たちの作ったもの対して、 直接お客様から喜びの声がもらえることも多く、 自分の作ったものが誰かの役に立っているという実感も得られる仕事です! 【自分らしい働き方ができる会社】 でも、そういうIT企業ってハードなのでは…? そう不安になった方もご安心ください! ユアブレインズは、「社員とその家族の幸せ」を追求する会社。 プライベートでも、豊かな人生を送ってほしいと思っています。 実際に、月の残業時間は平均5時間程度(入社3年以内の社員の実績)。 平日の業務後も、ダンスやマラソン、サッカーなど、 自分の趣味を謳歌する社員がたくさんいます! ◇ーーーーーーーーーーーーーーーーー◇ 【募集について】 ■募集ポジション エンジニア職(インフラエンジニア、アプリ開発エンジニア) ■文系でも安心の教育環境あり ・入社後は3ヵ月の技術研修があります! ・研修後も、一緒のプロジェクトを担当する社員が手厚くサポート! ◇ーーーーーーーーーーーーーーーーー◇ 少しでも気になったら、社長登壇のオンライン説明会に参加してみませんか? 「話を聞きに行きたい」ボタンを押して、まずはお気軽にご応募ください!
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