【私たちのアプローチ：課題の核心の発見から、価値の社会実装まで】 私たちは、画一的なサービスを提供するのではなく、一社一社の課題と真摯に向き合い、最適な価値を届けることを重要視しています。そのために、私たちは3つのアプローチを徹底しています。 1. 課題の核心（コア）を捉える 私たちの仕事は、顧客の要望をそのまま聞くことではありません。セールスとコンサルタントが一体となり、「本当に解くべき課題は何か」を顧客と議論し、事業インパクトが最も大きい本質的な課題（コア）を特定することから始めます。 2. 最適なソリューションをゼロベースで構築する 課題が特定できれば、その解決策は一つではありません。戦略コンサルティング、オーダーメイドのAI開発、SaaSプロダクトの提供など、あらゆる選択肢の中から、真に顧客のためになる最適なソリューションをゼロベースで設計・提案します。 3. 専門家チームで、価値の社会実装まで伴走する ただ分析・可視化して終わり、AIのPoC（概念実証）を作って終わり、ではありません。コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアといった専門家がワンチームとなり、ソリューションがビジネスの現場で成果を生むまで徹底的に伴走します。 【大切にする価値観（バリュー）】 このサイクルを回し、最高のパフォーマンスを生み出すために、私たちは以下の価値観を大切にしています。 1. 社会実装で、価値を創る (Create Value through Implementation) 新たな技術やソリューションは、探求するだけに留まらず、社会や顧客の課題を解決して初めて価値となります。私たちは机上の空論で終わらせず、最後までやり抜くことで、具体的な価値を社会に実装します。 2. 戦略的に思考し、コアを叩く (Hit the Core Strategically) 常に理想から逆算し、事実を正しく捉えることで、最も影響の大きい本質的な課題（コア）を見極めます。限られたリソースをそこに集中投下し、最小のリソースで最大のインパクトを生み出す戦略的思考を徹底します。 3. 顧客起点で、すべてを始める (Start Everything from the Customer) すべての価値の源泉は、顧客にあります。私たち自身の都合や思い込みを捨て、あらゆる思考のスタート地点に顧客を置きます。「顧客が本当に求めているものは何か？」と常に問い続け、その視点に立ち返ることで、本質的な課題解決を実現します。 【会社の仕組み・環境】 この価値観を実践し、メンバーが輝くための仕組みを整えています。 - 職能を越えたフラットなチーム体制： プロジェクトごとに、多様な専門家が対等な立場でチームを組成。役職や職種に関わらず、全員が率直に意見を交わし、最適な解を追求する文化です。 - 自律性を尊重する働き方： フルリモート・フルフレックスを基本とし、メンバーが最も生産性の高い方法で働ける環境を整備。裁量と責任のもと、自律的に成果へコミットすることを推奨しています。 - トップレベルのスキルを維持・向上させるための投資： 書籍購入やツール利用料のサポートはもちろん、国内外の技術カンファレンスへの参加、資格取得支援、社内勉強会の開催などを積極的に行い、メンバーの継続的な成長を全力でバックアップします。