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IPO準備中!一人目法務担当として幅広くお任せできる方を探しています!

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Mid-career

on 2025-08-20

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IPO準備中!一人目法務担当として幅広くお任せできる方を探しています!

Mid-career
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Tomohiro Oka

2012年に有限責任監査法人トーマツに入所し、上場企業を中心に会計監査及び内部統制監査に従事。2015年1月に東証マザーズ上場直後の株式会社SHIFTに経理担当として入社。その後、複数のグループ会社の監査役や経営企画グループ長を経て、経営管理部長として経理、財務、経営企画、法務、総務、労務、IRなどのコーポレート部門全般を管掌する。在職中に、エクイティとデットによる合計200億円超の資金調達、東証一部への鞍替え、株式報酬制度の導入、海外含む約30社のグループ会社のM&A、新規設立、PMI活動を実行。

Soichiro Murata

パーソルキャリア(旧インテリジェンスに新卒で入社後、採用支援、転職支援をやってきました。 東北支社長を務めアライアンス契約や事業推進を行ってきました。 その後eiiconに入社しEnterprise部門や地域創生部門の管掌役員を歴任。現在はCHROやってます。 オープンイノベーション、地域、スポーツ、組織開発、リノベ、日本酒が好き。

Miyuki Ochiai

大学卒業後、難病専門の医療職として小児科病棟に勤務し、「働く人の健康」と「チーム連携」の重要性を実感。前職では労務体制の立ち上げやIPO準備、衛生管理、各種システム導入、関東ITS編入などを経験。eiiconに参画後、人事労務として労務全般に従事し、働きやすい環境づくりを推進。医療現場で培った「傾聴力」「観察力」「緊急対応力」を強みに、制度と現場の両面から組織づくりに向き合う。プライベートでは医学会の運営にも携わる等、日々専門性のアップデートを実施中。

Mai Yamauchi

新卒でマザーズ上場のIT企業に入社し、管理本部に配属。その後、ANAやStarbucksでサービス業に従事。ANAでは、VIP担当も対応。その後、新規事業領域へと大きく方向転換し、上場企業の子会社2社の立ち上げに携わる。MBA取得後は、人事領域へ転身。eiiconでは採用、採用広報、組織開発を担当。

事業成長率200%以上!!2024年3Q『See the Forest』なKICKOFFの様子をお届け!!

Mai Yamauchi's story

株式会社eiicon's members

2012年に有限責任監査法人トーマツに入所し、上場企業を中心に会計監査及び内部統制監査に従事。2015年1月に東証マザーズ上場直後の株式会社SHIFTに経理担当として入社。その後、複数のグループ会社の監査役や経営企画グループ長を経て、経営管理部長として経理、財務、経営企画、法務、総務、労務、IRなどのコーポレート部門全般を管掌する。在職中に、エクイティとデットによる合計200億円超の資金調達、東証一部への鞍替え、株式報酬制度の導入、海外含む約30社のグループ会社のM&A、新規設立、PMI活動を実行。

What we do

すべての企業に「新規事業創出基盤」を埋め込みます をMISSIONに掲げ、オープンイノベーション総合支援事業を展開しています。 ◆日本最大級オープンイノベーションプラットフォーム「AUBA(アウバ)」 全国各地・あらゆる業界の法人(企業・大学・地方自治体など)の提携パートナーを基本無料で探し、繋がる事のできるプラットフォーム。 イノベーションアドバイザーが伴走することで、顧客のオープンイノベーションを成功へ導きます。 累計登録社数は34,000を超えており、共創実績は1,700以上。 ◆プロフェッショナルによるコンサルティング支援 オープンイノベーション専門のコンサルタントが、顧客の状況に合わせて戦略策定、体制構築、共創パートナー探索、インキュベーション、事業化までフルカスタマイズで支援します。 2023年度単体だけでも50プログラムの支援を実施。 ◆事業を活性化させるメディア「TOMORUBA(トモルバ)」 事業を創るビジネスパーソンのための情報収集・有益な情報を蓄積できるナレッジメディア。ビジネスの第一線で活躍するキーパーソンによるブログや実際に現場で事業を創っているキーパーソンのインタビューなど臨場感をお届けします。 会社紹介資料:https://speakerdeck.com/eiicon_/eiicon-company-profile メンバー紹介:https://corp.eiicon.net/members 共創事例のご紹介:https://corp.eiicon.net/case
日本最大級のオープンイノベーションプラットフォームから事業創出SaaSへ進化した『AUBA』
eiiconの事業全体像
eiiconのコアバリュー
日本最大級のオープンイノベーションカンファレンス、JOIF(JapanOpenInnovationFes)。2024年の集合写真。
eiiconのVISION/MISSIONです。
2023年2月に、内閣府主催「第5回 日本オープンイノベーション大賞」表彰式にて、スポーツ庁長官賞を受賞するなど、市場からも大きな注目を集めています。

What we do

日本最大級のオープンイノベーションプラットフォームから事業創出SaaSへ進化した『AUBA』

eiiconの事業全体像

すべての企業に「新規事業創出基盤」を埋め込みます をMISSIONに掲げ、オープンイノベーション総合支援事業を展開しています。 ◆日本最大級オープンイノベーションプラットフォーム「AUBA(アウバ)」 全国各地・あらゆる業界の法人(企業・大学・地方自治体など)の提携パートナーを基本無料で探し、繋がる事のできるプラットフォーム。 イノベーションアドバイザーが伴走することで、顧客のオープンイノベーションを成功へ導きます。 累計登録社数は34,000を超えており、共創実績は1,700以上。 ◆プロフェッショナルによるコンサルティング支援 オープンイノベーション専門のコンサルタントが、顧客の状況に合わせて戦略策定、体制構築、共創パートナー探索、インキュベーション、事業化までフルカスタマイズで支援します。 2023年度単体だけでも50プログラムの支援を実施。 ◆事業を活性化させるメディア「TOMORUBA(トモルバ)」 事業を創るビジネスパーソンのための情報収集・有益な情報を蓄積できるナレッジメディア。ビジネスの第一線で活躍するキーパーソンによるブログや実際に現場で事業を創っているキーパーソンのインタビューなど臨場感をお届けします。 会社紹介資料:https://speakerdeck.com/eiicon_/eiicon-company-profile メンバー紹介:https://corp.eiicon.net/members 共創事例のご紹介:https://corp.eiicon.net/case

Why we do

eiiconのVISION/MISSIONです。

2023年2月に、内閣府主催「第5回 日本オープンイノベーション大賞」表彰式にて、スポーツ庁長官賞を受賞するなど、市場からも大きな注目を集めています。

企業が自立自走型で「新たな価値≒新規事業」を生み出せるようになること。 その背景には強い危機感があります。 「失われた30年」と揶揄される背景に、戦後78年日本企業が培ってきた勝ち方による価値観の固執・事業創出の仕方への捉われがあると考えています。 意図的に手を組み得意な部分をシェアし不得手な部分を補い合う手法であるオープンイノベーションを全国に浸透させることで、日本企業に新たな武器を持たせたい、と考えています。

How we do

eiiconのコアバリュー

日本最大級のオープンイノベーションカンファレンス、JOIF(JapanOpenInnovationFes)。2024年の集合写真。

私たちは、以下の価値観を行動指針とし、顧客への貢献を目指して行動しています。 ◆ジブンゴトマインド。 枠にとらわれず意志を持った仕事でオーナーシップを ◆成長マインド。 変わり続ける為に、学び続ける ◆創造マインド。 顧客が見えている世界の1歩先を提供する。 描いた理想を現実のものにするのはジブンである。 ◆オープンマインド。 人として誠実であれ。配慮を忘れずオープンな関係性を。 ◆共創マインド。 力を合わせよう。チームプレイが効果最大化の必然である。 ◆パーソナルマインド。 個にして全。一人ひとりがエンジンであると認識せよ。

As a new team member

現在法務業務を外注しておりますが、IPOに向けて内製化させたいと思っております。 そのために、執行役員 / CFO 配下でさまざまな業務を幅広くお任せできる方を探しています! 【業務内容詳細】 ・弁護士、司法書士、弁理士との連携 ・反社チェック体制の構築、運用改善 ・契約書のドラフト作成、レビュー ・知的財産権の管理 ・上場申請書類の作成 ・株主総会運営 ・社内手続き・フローの整備 ・リスク管理体制の構築、運用改善 ・ガバナンス管理体制のチェック ・(今後)コーポレートガバナンス報告書の作成 ◆キャリアパス ご志向次第で法務MGR、部門長としてのキャリアも目指せるポジションです。 【応募条件】 ◆必要要件 ・企業法務または弁護士事務所での実務経験3年以上 ◆歓迎要件 ・上場企業での法務業務経験 ・弁護士経験 ・法律系の資格所持(司法書士、行政書士) ◆求める人物像 ・eiiconのビジョン、ミッションに共感する方 ・新たな文化/市場をイチから創り上げることにモチベーションを感じられる方 ・事業成長に向けて地道で泥臭い業務も手を動かして推進できる方 【本ポジションの特徴】 ◆先駆者として文化を創る経験 オープンイノベーションのマーケットはまだまだ未成熟であり、マーケット自体を作りスタンダードを確立していく段階です。 法務として企業の基盤創りに携わることで、新市場の創造に関わることができます。 ◆組織を創る経験 eiiconは創業3年目のスタートアップ企業です。様々な チャレンジや変革が可能な段階であり広い裁量権を持ちながら、仕事をしたい方にとっては魅力的な環境です。 組織は今後も拡大を考えており、このタイミングで入るからこそ、今後の組織を形作る重要な一員として就業いただけます。 ◆法務担当としての成長環境 IPOに向けてコンプライアンス・ガバナンス体制の構築に向けて、現在外注している法務業務を内製化することで、企業の基盤づくりに携われます。 IPO準備においても多岐に渡る業務が発生する可能性がありますが、社内社外問わず多くの関係者とコミュニケーションを取り、幅広い業務に関わることで急成長スタートアップの法務担当として力を磨くことができます。
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Team Personality Types

Mai Yamauchiさんの性格タイプは「コーチ」
Mai Yamauchiさんのアバター
Mai YamauchiBusiness (Finance, HR etc.)
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Founded on 04/2023

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