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自社Webサービス開発のアーキテクト/バックエンドエンジニア

株式会社ウィルゲート

株式会社ウィルゲート members

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  • Sier経験15年を経て、ウィルゲートの開発室グループのゼネラルマネージャーになりました。
    前職・前々職ではオフショア開発経験もあり。
    ゼネラルマネージャーになって、組織課題に全力でコミットしてます。

    エンジニアは常に孤独になりがちですが、チーム開発におけるエンジニアリングとは密なコミュニケーションと一体感だと思っています。
    チームを構築する上で最も気を付けているのは「どんな状況でも笑いが絶えないチーム」かどうかです。

    エンジニアと話すときはほぼ全て牛丼で例え話をします。

  • 2015年4月、株式会社ウィルゲートに入社。
    社内システムの開発・運用保守を担当。

    好きな言語はPython。
    プログラミングは芸術。

  • Akiyoshi Fukuhara
    開発Gメディアチーム リーダー

  • 高校卒業後電機メーカーに勤めていましたが、昔からやりたかったプログラミングを学ぶため
    仕事を辞めて専門学校に入り直し、今は開発業務を行っています。

What we do

  • 記事作成サービス 「サグーワークス」
  • 暮らしのアイデア投稿サイト「暮らしニスタ」

◆ウィルゲートの事業
ウィルゲートではコンテンツマーケティング、メディアの2つの事業を展開しています。これらの事業を組み合わせ、世の中の人々が『will』を実現するためのサービスを創りたいと考えています。

そのため、「サグーワークス」では“新たな働きがい”を、「暮らしニスタ」「Milly」では“優れたアイデア・情報を発信する場”をユーザーに提供することで、多くの人々の『will』の実現に努めてまいります。

また、「せっかく優れたサービス・商品があっても、それを必要としている人に届けられていない」という課題を解決するために、企業のマーケティング活動を支援し、必要な人に必要なサービス・商品が届く社会を目指します。

そして、当社の経営理念である「一人ひとりの『will』を実現する」を叶えるために、私たちはさらに多くのユーザーと企業を支援し、社会に価値を提供し続けることで事業を成長させていきます。

◆WILLGATE tech blog
 ウィルゲートで活躍しているエンジニアの開発ブログ。
 技術探求のため勉強会や事例のシェアを積極的に行っています。
 https://tech.willgate.co.jp/

Why we do

  • WinGを体現メンバーを表彰するなど、お互いを尊重し合う社風
  • 個人の『will』が実現できるようなメンバー同士で高めあう社風

【一人ひとりの『will』を実現する】
ウィルゲートが理想とする社会は、一人ひとりが自身の『will(意志、想い、やりたいこと)』を実現できる社会です。 世の中には『will』があっても上手く実現出来なかったり、自分の本当の『will』に気付いていなかったりする人が数多くいます。
私たちは、インターネットの力を最大限活かし、“情報”を提供し“機会“を創造することを通じて、こうした『will』の実現を支援し、 その結果、価値あるヒトやモノ、サービスが適切に評価される社会を作りたいと考えています。

How we do

  • 「いかなるときも「三方よし」を追求する」自分、相手、そして社会がWin-Win-Winの目指す文化
  • 平均年齢29.6歳。若手社員が活躍中(18年12月現在)

【行動概念の浸透】
ウィルゲートでは、倒産寸前に追い込まれた時期(通称:ウィルゲートショック)があります。高い組織倫理基準や、日々の判断基準の統一見解がなかったため、 価値観に合わない人材が増え、信頼関係が作れず、組織が機能不全になり崩壊に向かいました。 しかし同時に、そのあと最後に残った人の、高い倫理感・責任感によって、 倒産寸前から組織が再生しました。 その背景から“全員で価値観を統一しよう”と行動概念“WinG”を制定し、表彰などの制度を設けています。

Description

記事作成プラットフォーム『サグーワークス』や主婦向けのユーザ投稿型メディアサービス『暮らしニスタ』『Milly』を中心とした自社サービスの成長、機能向上のためのWebシステム開発業務を、専ら技術面から牽引する役割となります。

バックエンドを中心としてプロジェクトマネージャーを技術面から補佐しつつ、ご経験を活かして社内の技術領域に閉じない技術選定やアーキテクチャ設計、新規技術の導入や検証をチーム横断的な役割として担当いただきます。

▼具体的な仕事内容
・バックエンド(API等)を中心とした開発
・要件定義段階でのミドルウェアやフレームワーク等の技術選定と技術検証
・データモデル、並列分散処理、API、非機能要件などを含むアプリケーションアーキテクチャ全体の設計
・コーディングルール策定、先行開発(共通処理部分など)、コードレビュー
・社内外の最新技術やベストプラクティスのキャッチアップとチーム横断のセクション組織内での技術共有

▼入社後のキャリア
開発は基本的に内製しており自社事業の開発がミッションとなるため、要件定義から開発、フロントエンドからインフラまで一貫した開発を身近に携わる機会があるほか、
事業によってフェーズ異なるため新規事業の立ち上げからサービスのグロースまで幅広く経験するチャンスがあります。
また、リクルーターや事業部門兼任など開発の枠を超えて活躍しているメンバーもおり、多様なキャリアの形成ができています。

▼募集要項
【 必須 】
 ・Web開発(バックエンドエンジニア) 実務3年以上
 ・システム設計経験 実務3年以上
 ・CIツール、自動テストの導入や推進経験
 ※プロジェクト技術の第一人者として、新規プロジェクトが立ち上げ時の技術選定や検証をする役割を担ったことがあるレベルの方を求めています。

【 歓迎 】
 下記、いずれかの経験がある方を歓迎します!
 ・多様な業種、サービス形態におけるシステム開発経験
 ・PHP実務経験
 ・Java/PHP/Ruby/Python等、複数言語やフレームワークでの開発業務経験
 ・CIツール、自動テストの導入や推進経験
 ・個人でのサイトやサービスの構築・運用経験
 ・モバイルアプリ(iPhone、Android)開発経験
 ・機械学習、自然言語処理知識や実務経験

Highlighted posts

Basic info
Looking for アーキテクト,バックエンド
Job type Mid-career
Special features Available to talk on Skype
Company info
Founder 小島 梨揮
Founded on June, 2006
Headcount 149 members
Industries Consulting / Survey / IT (Internet/Mobile) / Media / Publishing

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Location

東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル2階