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経験者採用!サイバーエージェントでグローバル労務担当をしたい方を募集っ!!

海外労務担当
Mid-career

on 2018-10-01

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経験者採用!サイバーエージェントでグローバル労務担当をしたい方を募集っ!!

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Expanding business abroad
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Mari Nakatomi

人材業界にて法人向けの広告営業担当として企業の採用のサポートをした後、中途入社で当社に入社。現在は採用育成本部キャリア採用担当をしております!

異業種からなぜサイバーエージェントに!?〜金融、人材、メディア業界出身者が語るリアルトーク〜

Mari Nakatomi's story

Ayumi Watanabe

2013年に新卒でサイバーエージェントに入社 Ameba(メディア事業部)にて5年間プランナー、インフルエンサー事業に従事した後、 採用育成本部に異動。 現在キャリア採用担当をしております。

株式会社サイバーエージェント's members

人材業界にて法人向けの広告営業担当として企業の採用のサポートをした後、中途入社で当社に入社。現在は採用育成本部キャリア採用担当をしております!

As a new team member

グループの海外展開が進む中、 体制強化の為<海外担当の労務>を募集いたします!! 【国、エリア】 米国(サンフランシスコ、ニューヨーク、グアム)、シンガポール、中国(北京)、韓国、台湾、ベトナム 現在、最も力を入れているのは米国、サンフランシスコ支社に続けて、ニューヨーク支社も設立し去年の11月より駐在員を派遣、現在、現地採用を強化し今度更に規模も業務も拡大する見込みです。 他にも中国(北京)子会社も業務開始直ぐに駐在員を派遣し、現地採用も強化中。 中国クライアントの増加に伴い、売り上げも右肩上がりでスピード感があります。 ▼仕事内容(こんなことやります) グループの海外労務担当(海外出張もあります。)、海外の給与計算、ビザの手配、特例子会社のサポート、海外保険の手続きなど ▼求める人物像 ・リーダーとして自ら問題解決をできる方 ・海外に興味があって各国メンバーとのやりとりを楽しく行える方 ・さまざまな状況に臨機応変に対応し、自分で解決策を見つけられる方 ・起こりうる問題を事前に想定し自主的に調べ、物事に対応できる方 ▼得られるスキル 日本だけでなく海外の労基法や給与体制について知ることが出来るため、グローバルに業務を行うことが出来ます ▼働く環境、働く仲間 渋谷駅直結の広いオフィス、静かで自由な環境のもと業務を行うことが出来ます。 社会保険労務士も常駐する人事労務チームで分からない事や難しい事は直ぐに教えてもらえる環境にあります。 女性が多く活躍しているため明るく和気あいあいとした雰囲気。バースデーランチなどメンバー同士の交流も盛んです! ▼他社との差別化 株式会社サイバーエージェントの本社機能の中にある人事本部で本格的な労務業務を行うことが出来ます。 その中でグローバル労務担当とし各国のさまざまな業務を経験することが出来ます。 他社では経験できないようなスピード感で自分を成長させ、労務のプロフェッショナルとなれます。 以上、ぜひご応募ください!!
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