当社は、Webマーケティングのプロフェッショナル集団として、SNS広告運用、リスティング広告、ディスプレイ広告の運用から、LP制作、BPO・CRM支援まで、包括的なデジタルマーケティングソリューションを提供しています。 本ポジションでは、採用業務を中心にお任せいたします。 【主な仕事仕事】 ●採用計画の立案・人材要件のすり合わせ ●採用手法の選定／求人原稿の作成 ●募集〜選考〜内定までのフロー運営（母集団形成、日程調整、面接対応、内定者フォローなど） ●入社後のオンボーディングサポート ●採用広報（InstagramなどSNS運用・記事作成など） 「採用」という枠にとらわれず、広報などにも関わりながら、枠を越えて活躍できる環境です！ …………………………………… 【入社後の流れ】 まずは“会社を知ること”“メンバーと関わること”からスタート。 いきなり作業を詰め込むようなことはしません。 社内の空気感や文化を理解してから、少しずつ業務に入っていただければ大丈夫です！ はじめは新卒採用を中心にレクチャーしていく予定です。得意なこと・興味あることを見ながら、徐々にお任せする範囲を広げていきます！ 採用管理ツールの導入やDXまわりも整備中なので、仕組みづくりにも一緒に関われます◎ …………………………………… 【キャリアパス】 将来的には先輩と並んで、ソルーの採用チームの中核を担っていただくことを期待しています。 経営陣と直接関わる場面も多く、日々の姿勢・挑戦・チームへの影響がしっかり評価される環境です。 ”あなたらしいキャリア”を、ソルーで一緒につくっていきましょう！ …………………………………… 【こんな方お待ちしております】 ＼未経験大歓迎！学歴・資格も問いません／ 人が好き、誰かの成長を応援するのが好き。 そんな気持ちを大切にしている方に、ぜひ仲間になってほしいです！ たとえばこんな方、大歓迎です！ ●採用や人事の仕事に興味がある方 ●チームで協力して物事を進めるのが好きな方 ●採用した人の成長を一緒に喜べる方 ●将来的にリーダーとしてキャリアアップしたい方 ※第二新卒も大歓迎です！