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あなたの発信力と影響力が活きる!IT×人材企業の採用に挑戦してみませんか?

採用担当インターン
Internship

on 2025-07-11

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あなたの発信力と影響力が活きる!IT×人材企業の採用に挑戦してみませんか?

Internship
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Shinji Sakon

6月4日の虫歯に日に生まれ、兄弟は4人おり末っ子である。学生時代はサッカーに明け暮れ、大手メーカーでの法人営業から社会人を始め、その後、人材系会社での営業⇒ゲーム会社での採用などを経験。好きな言葉はOne for all ALL for oneです。

石井 雄祐

Daiki Haginoya

何事も取り組んでいけば、自分の可能性は無限に生まれていくと信じています。 登りきることで、見える景色がそこにはあると信じています。 自分の成長を止めるのは、自分自身。 まだ見ぬ未来へ、今の努力をやり切っていきます。

Yuna Urabe

大手鉄鋼メーカーで人事部を経験した後、2024年にITベンチャーのMarvelに入社。現在は新卒採用を担当しており、社会人になってからずっと人事・採用に携わっています!関わる人たちが着実に成長し納得したキャリアを歩めるようなお手伝いができればと思っています。休日はできるだけいろいろな感性に触れるためにライブ(お笑い・音楽)や映画、旅行など活動的に過ごしています。公私ともに「これやってみたいな」を大切に行動しまくっていきたいです💨

Marvel株式会社's members

6月4日の虫歯に日に生まれ、兄弟は4人おり末っ子である。学生時代はサッカーに明け暮れ、大手メーカーでの法人営業から社会人を始め、その後、人材系会社での営業⇒ゲーム会社での採用などを経験。好きな言葉はOne for all ALL for oneです。

What we do

私たちMarvelは、「誰もが輝く社会を創る」をミッションに掲げ、エンジニア一人ひとりの可能性を信じ、成長機会を広げることに力を入れているITベンチャーです。 事業の軸は、企業のシステム開発を支援するシステムエンジニアリングサービス(SES)。 Web・アプリ開発、ITコンサルティングを通じて、クライアントの課題解決に貢献しています。 また、エンジニアの「市場価値を高める」ことにこだわり、 スキルアップにつながる案件選定や、キャリアに向き合う仕組みを日々改善中です。 <事業内容> 【システム開発支援】 ・iOS/Androidアプリケーション開発 ・Webアプリケーションの設計・開発・運用保守 ・飲食店向けオーダーアプリ、地域活性アプリ、LINEミニアプリなど 【ITコンサルティング】 ・カスタマー向けコミュニティサイト開発支援 ・業務統合に伴う業務システム導入支援 ・サイバーセキュリティ施策の導入支援 <実績・働き方> Marvelのエンジニアはリモートワークを積極的に取り入れており、2025年4月時点で7割のエンジニアがリモート勤務中。働く場所やスタイルに縛られない、柔軟な働き方を実現しています。 また、案件アサイン時にはエンジニアの希望やキャリアを重視し、「成長実感を得られる環境」にこだわったサポート体制を整えています。 <今後の展望> Marvelは現在社員数200名の規模ですが、2050年売上1兆円を目指しています。 その実現に向けて、以下のような複数の新規事業を並行して推進中です ・クラウド事業 ・人材紹介事業 ・教育事業 また、日本を代表する企業を目指しており、新しいビジネス・仕組みづくりに関われるチャンスが豊富です。
社内は明るく楽しい雰囲気
全員が事業にコミットしています
若手の社員が多く、和気あいあいとした雰囲気です
お洒落な街「六本木・西麻布」にオフィスを構えています
働きがいある企業づくりをしています
全員の個性が活かすことを大事にしています

What we do

社内は明るく楽しい雰囲気

全員が事業にコミットしています

私たちMarvelは、「誰もが輝く社会を創る」をミッションに掲げ、エンジニア一人ひとりの可能性を信じ、成長機会を広げることに力を入れているITベンチャーです。 事業の軸は、企業のシステム開発を支援するシステムエンジニアリングサービス(SES)。 Web・アプリ開発、ITコンサルティングを通じて、クライアントの課題解決に貢献しています。 また、エンジニアの「市場価値を高める」ことにこだわり、 スキルアップにつながる案件選定や、キャリアに向き合う仕組みを日々改善中です。 <事業内容> 【システム開発支援】 ・iOS/Androidアプリケーション開発 ・Webアプリケーションの設計・開発・運用保守 ・飲食店向けオーダーアプリ、地域活性アプリ、LINEミニアプリなど 【ITコンサルティング】 ・カスタマー向けコミュニティサイト開発支援 ・業務統合に伴う業務システム導入支援 ・サイバーセキュリティ施策の導入支援 <実績・働き方> Marvelのエンジニアはリモートワークを積極的に取り入れており、2025年4月時点で7割のエンジニアがリモート勤務中。働く場所やスタイルに縛られない、柔軟な働き方を実現しています。 また、案件アサイン時にはエンジニアの希望やキャリアを重視し、「成長実感を得られる環境」にこだわったサポート体制を整えています。 <今後の展望> Marvelは現在社員数200名の規模ですが、2050年売上1兆円を目指しています。 その実現に向けて、以下のような複数の新規事業を並行して推進中です ・クラウド事業 ・人材紹介事業 ・教育事業 また、日本を代表する企業を目指しており、新しいビジネス・仕組みづくりに関われるチャンスが豊富です。

Why we do

働きがいある企業づくりをしています

全員の個性が活かすことを大事にしています

【エンジニアの市場価値を高める】 Marvelは、エンジニア一人ひとりのキャリアアップと成長支援を、最も大切なテーマと位置づけています。 「やりたいこと」「伸ばしたいスキル」「理想のキャリア」──それぞれに寄り添いながら、 本人の市場価値が高まるような案件提案やフォロー体制を整えています。 社内には、キャリアの悩みに向き合う専門部隊「キャリア管理部」や、気軽に相談できるCTO・高木を中心とした技術支援体制もあり、一人で抱え込まずに成長を支え合えるカルチャーが根づいています。 【働きがい日本一を、本気で目指す】 Marvelが目指すのは、「日本一働きがいのある会社」。それは代表・河畑が5社以上の転職を経験し、悩み、模索した末にたどり着いた原点です。 「もっと働くことにワクワクしたい」 「もっと認められて、もっと成長したい」 そんな想いを持った人たちが集い、支え合い、挑戦できる場所をつくりたい。 その実現に向けて、組織・制度・文化すべてに本気で取り組んでいます。 【“誰もが輝く社会”を実現するために】 私たちは、ただのIT企業ではありません。 「誰もが輝く社会を創る」というミッションのもと、 エンジニアが個性を活かし、自分らしく成長しながら働ける社会を本気で目指しています。 あなた自身が主役になれるステージで、チームと共に前に進む。 そんな未来を、Marvelと一緒に創っていきませんか?

How we do

若手の社員が多く、和気あいあいとした雰囲気です

お洒落な街「六本木・西麻布」にオフィスを構えています

【キャリアは「会社と共につくる」もの】 Marvelでは、キャリアを“与えられるもの”ではなく、“共につくるもの”と考えています。 どんな働き方をしたいのか、どんなスキルを身につけたいのか。 自分の未来に真剣に向き合いながら、会社と一緒にキャリアを描いていく。 そんな“主体性ある成長”を大切にする文化があります。 「こうなりたい」と発信すれば、チャンスが回ってくる会社です。 【多様なバックグラウンドを持つ仲間たち】 Marvelには、現在200名を超える仲間が在籍。 うち約20名は営業・管理・採用・広報などのコーポレート職で、オフィスを中心に活動しています。 メンバーの出身は実に多彩で、 元人材紹介の営業職 元高校教師 元アパレル店長 など、異業種からのチャレンジも多数。 共通しているのは、「成長したい」「誰かの役に立ちたい」というまっすぐな想いです。 【働く雰囲気と教育制度】 ■ 雰囲気 平均年齢は28.1歳。 和気あいあいとした雰囲気の中に、お互いをリスペクトし、真剣に努力する空気感があります。 代表や役員との距離も近く、リアルなビジネスの意思決定に触れられるのも魅力。 新卒・中途問わず、早期から挑戦できる環境です。 ■ 教育体制「Marvelアカデミー」 社内研修制度「Marvelアカデミー」では、営業・ビジネススキルを講義+実践形式で学べます。 ロールプレイングやフィードバックを通じて、即戦力となる力をしっかり育てる仕組みです。 「社会で通用する力を身につけたい」 「どんな環境でも活躍できるビジネスパーソンになりたい」 そんな想いを持つ方には、これ以上ないスタートラインが整っています。

As a new team member

Marvel株式会社は設立5期目、社員数200名を突破した急成長中のIT企業。 ITエンジニア領域を中心にSES(システムエンジニアリングサービス)事業を展開し、 今後さらなる事業拡大に向けて“採用力”の強化に取り組んでいます。 今回募集するのは、そんなMarvelの成長に貢献する「採用担当」学生インターンです。 【配属部署】 配属は、採用部で、採用責任者1名、メンバー3名の計4名で構成され、 中途・新卒領域を幅広く担当しています。 様々なバックグラウンドをもつメンバーと一緒に働くことで 多角的な視点からのアイデアやナレッジを吸収できる環境です! 【業務内容】 採用活動に関する幅広い業務を担っていただきます。 単なる事務サポートではなく、採用の“戦略”と“体験”をつくる当事者として、 仲間集めの最前線に立てるポジションです! ・採用広報の企画・運用(X、Instagram、noteなど) ・求人作成・スカウト文の改善/配信 ・応募者との日程調整やコミュニケーション ・採用イベント(説明会・座談会など)の企画・運営 ・採用データの分析・改善提案 【このインターンの魅力はココ】 ・採用業務の“全部”に触れられる!  新卒・中途問わず、候補者との出会い〜入社に向けた広報・運用まで一貫して関われます。 ・裁量と挑戦の場がある!  ベンチャーだからこそ、学生でも「意見が通る」「企画が動く」環境です。 ・SNSや文章が好きな人は武器になる!  日々のSNS運用や言葉づくりが、採用という文脈で活きてきます。 ・人事やIT知識の基礎が身につく!  実践しながら「人を見極める」「IT業界の流れを読む」目線が磨かれます。 【こんな人におすすめ】 ・SNSを日常的に使っていて、トレンドに敏感 ・人と話すことや、文章で表現することが好き ・採用や人事、広報に興味がある ・ベンチャーで働いてみたい、実践経験を積みたい ・IT業界の知識も少しずつキャッチアップしたい ・指示待ちより、自分で考えながら動くほうが好き 【募集要項】 対象者:学部・学科不問 卒年:26・27・28卒 必要スキル:パソコン基本操作/SNSを日常的に使っている方歓迎 【勤務条件】 期間:3ヶ月以上(長期継続歓迎) 頻度:週2〜3日/原則週16時間程度(応相談) 時間:9:30〜21:00の間で柔軟に調整可(テスト期間は相談OK) 場所:Marvel株式会社 本社  東京都港区西麻布3丁目21-20 霞町コーポB1(最寄り駅:六本木駅) 【最後に】 「採用」は“人の人生”と“会社の未来”のどちらにも関わる、責任とやりがいのある仕事です。 誰かの「ここで働きたい!」を生み出す。 あなたの発信やサポートが、そんな瞬間をつくるかもしれません。 Marvelの採用活動を、学生のうちから一緒に担ってみませんか? こんな経験ができる環境、なかなか無いと思います! 少しでも興味を持っていただけたら、ぜひカジュアルにお話ししましょう!
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