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掃除が趣味という綺麗好きのあなたにおすすめ!ホテル清掃〜マネジメント

清掃・マネジメント|正社員
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on 2025-07-28

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掃除が趣味という綺麗好きのあなたにおすすめ!ホテル清掃〜マネジメント

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増田 浩史

1991年静岡生まれ。実家はお茶で有名な牧之原で茶業を営んでおります。

daiki yamada

1991年静岡県生まれ。

神保 亮太

様々なことを経験していき、自分のやってきたことが 関わっていただく方々すべてにいい影響が残せるよう頑張っていきたいです。

株式会社UBIQS's members

1991年静岡生まれ。実家はお茶で有名な牧之原で茶業を営んでおります。

What we do

UBIQSは宿泊ビジネスを軸に、従来の”宿泊”や”不動産”のカタチにとらわれない、新しい空間・スタイル作りに挑戦する会社です! すでにある建物の良さ・エリアの特性を活かして、2025年7月現在で全国約100施設、700部屋の運営のこだわりのコンセプトホテルを展開。その一例をご紹介します。 ●都会のルーフトップを楽しむ、ラグジュアリー型ホテル 10階建の最上階を、ワンフロアまるごと貸し切りました。ルーフトップテラスからはスカイツリーと東京タワーが見え、最大16名でBBQやジャグジーを楽しめます。 ●屋内キャンプ場、浅草おうちキャンプ オフィスビルの倉庫フロアをフルリノベし、人工芝・ハンモック・無煙ロースターを設置。都心で気軽にインドアアクティビティを楽しめます。 ◆UBIQSの強み ●ワンストップな展開 ホテルの物件探し・建築設計・運営許可申請・オープン対応・清掃・運営サポートすべてを手がけます。業界では委託することの多い清掃ですが、UBIQSでは合同会社時代からビジネスとして展開。長期滞在で個別清掃・備品補充などが求められるケースでも、柔軟でスピーディーに対応可能です。 ●コンセプトは自由自在 同じコンセプトはひとつもありません。例えば、「撮影スタジオとして借りたい」という宿泊以外のニーズには、宿泊営業時間外にレンタルスペースとして対応。建物の良さ・エリア特性・使う目的を活かし、0→1で作り上げます。 ●業界に先駆け、無人ホテルを運営 民泊は法律上、年180日しか運営することができません。一方で、通常のホテルと比べて以下のメリットがあります。 ・鍵の受け渡しやチェックイン / アウトは無人 ・運営できるは低コスト 民泊が流行し始めた当時からこのビジネスモデルに目をつけ、「毎日運営できる無人ホテルを作れないか。」と考えていました。徹底的な法律調査と行政確認によって、住宅をホテルにする前例のない難しさをクリアし、業界内でもいち早く無人ホテルをオープンしました。 『アイデアを出し合い、面白いビジネスを生み出そう』という文化が、創業当時から根付いています。実際、「レンタルスペース」はメンバーからのボトムアップで生まれた企画です!
UBIQS運営ホテル【fuente東六郷】「安心してくつろげる快適空間」をコンセプトにしております
企画設計から清掃まで、ワンストップのサービス提供が強み。
UBIQSの仲間たち
新しいオフィスにもぜひ遊びに来てください!
「浅草おうちキャンプ」室内にテントやハンモック・無煙ロースター等が設置されている屋内キャンプ場です。
「Tokyo diagonal tower」高級ラウンジを連想させる雰囲気のホテル。

What we do

UBIQS運営ホテル【fuente東六郷】「安心してくつろげる快適空間」をコンセプトにしております

企画設計から清掃まで、ワンストップのサービス提供が強み。

UBIQSは宿泊ビジネスを軸に、従来の”宿泊”や”不動産”のカタチにとらわれない、新しい空間・スタイル作りに挑戦する会社です! すでにある建物の良さ・エリアの特性を活かして、2025年7月現在で全国約100施設、700部屋の運営のこだわりのコンセプトホテルを展開。その一例をご紹介します。 ●都会のルーフトップを楽しむ、ラグジュアリー型ホテル 10階建の最上階を、ワンフロアまるごと貸し切りました。ルーフトップテラスからはスカイツリーと東京タワーが見え、最大16名でBBQやジャグジーを楽しめます。 ●屋内キャンプ場、浅草おうちキャンプ オフィスビルの倉庫フロアをフルリノベし、人工芝・ハンモック・無煙ロースターを設置。都心で気軽にインドアアクティビティを楽しめます。 ◆UBIQSの強み ●ワンストップな展開 ホテルの物件探し・建築設計・運営許可申請・オープン対応・清掃・運営サポートすべてを手がけます。業界では委託することの多い清掃ですが、UBIQSでは合同会社時代からビジネスとして展開。長期滞在で個別清掃・備品補充などが求められるケースでも、柔軟でスピーディーに対応可能です。 ●コンセプトは自由自在 同じコンセプトはひとつもありません。例えば、「撮影スタジオとして借りたい」という宿泊以外のニーズには、宿泊営業時間外にレンタルスペースとして対応。建物の良さ・エリア特性・使う目的を活かし、0→1で作り上げます。 ●業界に先駆け、無人ホテルを運営 民泊は法律上、年180日しか運営することができません。一方で、通常のホテルと比べて以下のメリットがあります。 ・鍵の受け渡しやチェックイン / アウトは無人 ・運営できるは低コスト 民泊が流行し始めた当時からこのビジネスモデルに目をつけ、「毎日運営できる無人ホテルを作れないか。」と考えていました。徹底的な法律調査と行政確認によって、住宅をホテルにする前例のない難しさをクリアし、業界内でもいち早く無人ホテルをオープンしました。 『アイデアを出し合い、面白いビジネスを生み出そう』という文化が、創業当時から根付いています。実際、「レンタルスペース」はメンバーからのボトムアップで生まれた企画です!

Why we do

「浅草おうちキャンプ」室内にテントやハンモック・無煙ロースター等が設置されている屋内キャンプ場です。

「Tokyo diagonal tower」高級ラウンジを連想させる雰囲気のホテル。

私たちが目指すのは、宿泊+αの価値を創造すること。 これまでも、業界を先駆けての無人運営ホテルや、撮影やアクティビティなどの二次利用も考慮した空間づくりなど、従来の”宿泊”の枠に囚われない新しいホテルのあり方を追求してきました。 私たちが手がけるのは、ただ寝泊まりするだけのホテルではありません。 空間そのものを、空間から生まれる新しい体験を楽しんでいただける、新しいホテルのかたちを生み出していきたいと考えています。 2050年代には、日本の人口は1億を切ると言われています。美しい四季・文化・歴史・伝統のある我が国において、 主にインバウンドによる観光業の活性化は極めて重要な国家戦略になります。 事業を通じてお客様にワクワクする体験を届け、日本の経済全体を盛り上げることに貢献する。それが私たちの目指すゴールです。

How we do

UBIQSの仲間たち

新しいオフィスにもぜひ遊びに来てください!

◆フレキシブルに改革する 常識や現状に固執するのではなくて、時には斬新なアイデアを取り入れようとする文化です。必要最小限のマニュアル・ルールは整えていますが、臨機応変に動きます。従来のホテル・宿泊業界を変え、民泊・無人ホテルを拡める。世に新しいビジネスを、私たちの手で創造します。 ◆ワンチームで成し遂げる 「自分たちで始めたことは、自分たちがすべてやる」という想いを大切にしています。このワンストップ実現を支えているのが、部門・グループ横断的なリレーションです。実務に関わることはもちろん、グループ全体で決算報告会を開催。2024年には、UBIQS内キックオフMTGを行う予定です。また、個人ではなく各部門・チームごとに目標を設定し、チームで補う文化があります。 ▼UBIQSの部門構成 ・開発営業部:ホテルの企画開発 ・オペレーション事業部:ゲスト対応、新規施設のインテリアコーディネート ・環境整備事業部:清掃全般を管轄 ◆アイデンティティを活かす グループ全体で約100名、UBIQSには約20名が在籍しています。20〜30代前半を中心とした若く勢いのある文化と、距離の近さが特徴です。業界・職種未経験のメンバーも多く、全員が主体的にリードし平等に活躍しています。 メンバーのアイデアから生まれた企画も多くあるので、代表自ら1on1を企画。半年に一度開催し、常にアンテナを張り巡らしています。 ◆ベンチャーの勢いを壁画に込める エントランスには、アーティスト集団(The Over Allsさん)に描いてもらった大きな壁画を飾っています。代表を発案者に、メンバーが意見を持ち寄りながら、絵にこめる想いを構築しました。ニューヨークのウォール街にあるWall Streetをコンセプトに、「大切にするべきは、ハンドメイド精神。メイト(仲間)を集め切磋琢磨しながら、唯一無二を作っていく。自分自身とメンバーそれぞれの未来を、自分たちの手で掴み取る」

As a new team member

今回募集するのは、UBIQSが手がけるホテル運営を「裏方」から支える仲間です。 お客様に「快適空間」を届ける清掃業務から、マネジメントまで担っていただける方を募集しています! \\ こんな方は大歓迎です! // ・正社員として安定したキャリアを築きたい ・アルバイト経験を活かして、次のステップに進みたい ・マネジメントや採用など、チームづくりに興味がある ・裏方として組織を支えることにやりがいを感じる ■ UBIQSについて 「次世代のホテル体験を追求するクリエイティブ集団」を掲げ、東京都内を中心に無人運営のホテルや民泊といった宿泊施設の企画開発・運営を行っている企業です。全国で約60施設を運営しており、地域や建物の特性を活かしたコンセプトの異なる施設づくりを行っています。 ■ 業務内容 ・客室清掃業務 UBIQSが運営するホテルの客室清掃、ベッドメイク、アメニティ補充などを行います。10〜15時頃までは清掃業務がメインとなります。 ・清掃アルバイトメンバーのマネジメント UBIQSでは、約100名ものアルバイトスタッフが在籍しており、メンバーのシフト作成、教育、採用(求人作成・面接・研修)なども適性に応じてお任せします。LINEを中心とした日々の連絡対応も大切な業務の一つです。 ・ホテル運営に関わる幅広い業務 日々の業務に慣れてきたら、清掃コストの管理のような、ホテル運営に関わる様々な業務に携わることができます。 業務が落ち着いている日には、本社でのデータ管理や、清掃マニュアルの作成など、バックオフィス業務もお任せ。ホテル経営を清掃の側面から支える経験も積めます。 ◇このポジションの魅力◇ ・大規模なチームを動かすマネジメントスキル 多くのアルバイトメンバーと連携しながら、現場を円滑に動かすマネジメント経験が積めます。 ・若手が主役!成長を加速させるカルチャー 意欲があれば、年次に関係なく大きなチャンスを掴めるのがUBIQS流。 半期に一度は代表との1on1面談を実施しており、誰もがやりたいことをトップに直接伝え、挑戦できる環境です。 ■ スキルやご経験 未経験の方も大歓迎です! 飲食業界や介護職など、業務の中で清掃に関わった経験がある方はその経験を活かせます。 ■ チームメンバー 驚かれることも多いのですが、他の部署に比べて1番お喋りな人が多いチームです! 20代後半から30代前半のメンバーが多く、コミュニケーションを取りながら仕事がしたい方に向いています。 UBIQSが大切にしているのは、経験よりも“想い”の部分です。 「話を聞きに行きたい」ボタンより、ぜひご応募ください!
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