■ミニモに関して minimo(ミニモ)は美容師やネイリスト、アイデザイナーなどを検索・予約できるアプリです。 「理想的な美容体験を通じて豊かなコミュニケーションで溢れた社会をつくる」というビジョンを掲げ、一人ひとりのお客様の"なりたい"を実現するサービスを目指しています。 現在10周年を迎え、"なりたい"を実現するために、検索・予約のみに留まらず、より良い美容体験への提供を行うべくサービス開発を行っています。 売上は好調に推移しており600万ダウンロードを突破し、業界上位のシェアを獲得、ユーザー満足度も高い評価を受けています。 ※各種URL※ ミニモ公式サイト：https://minimodel.jp/ ミニモ公式X：https://x.com/minimojp minimo room：https://minimodel.jp/room/ ■募集背景 2014年にリリースした「ミニモ」は、ユーザーに支持されながら次の成長ステージへと向かっています。この成長を加速させるため、私たちはAI駆動開発によってプロダクトが生み出す価値を大きく引き上げることを目指しています。価値の検証（Discovery）と価値の提供（Delivery）のそれぞれでAIを活用しながらユーザーにより大きな価値を提供していきたいと考えています。開発組織の強化に向けて、Web開発領域を担当するエンジニアリングマネージャーを募集します。Discoveryチームが検証した施策を、Web体験として高速かつ高品質にユーザーへ届け、Web領域の品質・技術・成果に責任を持つリーダーを求めています。 Engineerエントランスブック：https://thrilling-substance-af6.notion.site/minimo-Engineer-Entrance-Book-234a5e16fe3980668367d1df86f5325f ■業務内容 Web開発グループは、Discoveryチームが検証した施策をWeb体験として高速・高品質に届けることをミッションとするチームです。単に「作る」だけではなく、プロダクトの品質・継続的な改善に責任を持ちます。マネージャーは、このグループのマネジメントを担いながら、以下のミッションと成果責任を牽引します。 【業務例】 ・チーム強化: Web開発チーム（正社員・業務委託）のマネジメントと採用。メンバーの成長支援とチームビルディング。 ・アウトプットの最大化: 開発に関係する他職種、横断組織を巻き込んだ開発フローの改善。Web施策のボトルネックの改善。 ・ 開発・品質のリード: Web開発の実務、SEO・アクセシビリティ品質の改善、Web技術負債の解消、コードレビュー、DX/AI推進。Deliveryチームと連携しながら効果検証やデータ分析などを行い、主体的に顧客価値を考え、行動する。 ■このポジションで挑戦できること ミニモは、美容師・ネイリストなど「人」を起点とした予約体験をつくり、市場の中でも独自のポジションを築いてきました。13年目を迎えた今も成長を続けていますが、私たちはここで完成だとは考えていません。現在はAI駆動開発を本格的に取り入れ、「より早く、より良い価値を届ける開発組織」への進化に挑戦しています。今回募集するエンジニアリングマネージャーには、単に開発チームをマネジメントするだけではなく、AIを活用した新しい開発プロセスを形にしながら、Web領域の技術・品質・組織づくりをリードしていただきます。開発組織そのものをアップデートし、プロダクトの成長を牽引できることが、このポジションならではの醍醐味です。 ■開発環境 フロントエンド（Web）：TypeScript、React／Next.js モバイル：iOS（Swift／Objective-C）、Android（Kotlin／Java）、React Native バックエンド：Go（echo, GORM）、Perl（Mojolicious） インフラ：AWS（EC2, RDS, S3, CloudFront, OpenSearch, ECS, Cognito, SQS など） データ分析：Redash、BigQuery 環境構築：CDK、Ansible、Docker CI/CD：GitHub Actions、Bitrise、CodeBuild 監視：Datadog ■必須スキル/経験 ・プロダクト開発組織のマネジメント経験 ・開発プロセスのマネジメント経験 ・一定規模のユーザーを抱えるプロダクトの開発経験 ・Web領域（フロントエンド、パフォーマンス、SEO、アクセシビリティ等）の知識や経験をチームに還元し、成果に結びつけた経験